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Pharmacien d'officine - France

CONFIDENTIAL - 1 poziție

Candidatul Ideal

Profil recherché :

Exigences obligatoires :
  • Diplôme de pharmacien
  • Équivalence reconnue en France (ou dossier en cours)
  • Expérience pratique en pharmacie d’officine
  • Maîtrise du français – très bon niveau à l’oral et à l’écrit
  • Grande rigueur et sens des responsabilités
Compétences clés :
  • Leadership calme et équilibré (« force tranquille »)
  • Intelligence émotionnelle et excellentes compétences en communication
  • Capacité à gérer plusieurs sujets simultanément
  • Esprit pratique, sens de l’initiative, agilité mentale
Atouts :

Expérience dans une pharmacie à large offre :
  • parapharmacie
  • micronutrition
  • aromathérapie.
Autres aspects critiques :
  • Bonne aisance avec les outils informatiques et les processus digitalisés
  • Volonté d’intégration durable en France (minimum 2–3 ans).

Descrierea jobului

Description du poste :
  • Poste stratégique au sein d’une pharmacie de grande taille, bien organisée.
Rôle avec un impact direct sur :
  • la qualité de l’acte pharmaceutique
  • l’organisation quotidienne
  • la dynamique de l’équipe
  • l’expérience patient

Niveau élevé d’autonomie et de responsabilité opérationnelle.
Poste adapté à un pharmacien recherchant une stabilité à moyen et long terme en France.
Localisation : Région de Lyon, France.

Votre mission
  • Garantir l’excellence dans la délivrance des médicaments
  • Assurer le respect strict de la législation et des procédures internes
  • Organiser et coordonner l’activité quotidienne de la pharmacie
  • Gérer efficacement le flux de patients
  • Être une référence professionnelle et comportementale au sein de l’équipe
  • Contribuer activement à la qualité du conseil et des services proposés aux patients
  • Responsabilités principales
  • Délivrance des médicaments au comptoir, dans le respect de la réglementation
  • Vérification des prescriptions médicales.
Gestion des médicaments stupéfiants avec :
  • rigueur
  • traçabilité
  • méthode
Responsabilités de management et travail en équipe :
  • Coordination de l’activité quotidienne de l’équipe
  • Maintien d’un climat de travail professionnel, calme et efficace
  • Collaboration permanente avec le titulaire et l’autre pharmacien senior.
Ce que propose l’employeur
  • Rémunération fixe de base attractive : 3.500 – 4.000 € brut / mois, équivalent ~2.750 - 3.150 € net / mois.
Poste avec autonomie réelle et impact décisionnel
  • Environnement de travail stable, professionnel et humain
  • Accompagnement à la relocation et à l’intégration
  • Avantages supplémentaires après la première année
  • Possibilités d’évolution et de développement à long terme.
Publicat 23 Ian. 2026Reactualizat 20 Feb. 2026Expiră 22 Feb. 2026

CONFIDENTIAL

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