Candidatul Ideal
Căutăm un Internal Security & Compliance Manager care să asigure integritatea operațională a companiei, respectarea procedurilor interne și protejarea activelor, informațiilor și intereselor organizației.
Rolul are o componentă strategică și operațională, fiind responsabil pentru identificarea riscurilor interne, prevenirea fraudelor, investigarea incidentelor, implementarea controalelor interne și monitorizarea respectării politicilor companiei.
Persoana ideală este analitică, discretă, orientată către detalii și capabilă să gestioneze situații sensibile cu profesionalism și obiectivitate.
Rolul are o componentă strategică și operațională, fiind responsabil pentru identificarea riscurilor interne, prevenirea fraudelor, investigarea incidentelor, implementarea controalelor interne și monitorizarea respectării politicilor companiei.
Persoana ideală este analitică, discretă, orientată către detalii și capabilă să gestioneze situații sensibile cu profesionalism și obiectivitate.
Descrierea jobului
Responsabilități principale
* Dezvoltă, implementează și monitorizează procedurile de securitate internă și control operațional.
* Identifică vulnerabilități, riscuri și zone de expunere în cadrul proceselor interne.
* Realizează verificări și audituri interne periodice pentru a asigura respectarea politicilor companiei.
* Investighează incidente, nereguli, suspiciuni de fraudă sau încălcări ale procedurilor interne.
* Monitorizează respectarea normelor de confidențialitate și protecție a informațiilor.
* Coordonează procesul de raportare și gestionare a incidentelor interne.
* Elaborează rapoarte și recomandări pentru management privind riscurile identificate și măsurile corective necesare.
* Colaborează cu departamentele de HR, Financiar, Juridic, IT și Operațional pentru implementarea măsurilor de control și conformitate.
* Asigură actualizarea permanentă a politicilor interne în funcție de evoluția business-ului și a reglementărilor aplicabile.
* Monitorizează respectarea codului de conduită și a standardelor etice ale companiei.
* Participă la evaluarea și gestionarea riscurilor operaționale și reputaționale.
* Propune și implementează măsuri pentru optimizarea controlului intern și reducerea expunerii la risc.
Cerințe
* Experiență de minimum 3-5 ani într-un rol de Compliance, Audit Intern, Risk Management, Security Management sau Control Intern.
* Înțelegere solidă a proceselor operaționale și a mecanismelor de control intern.
* Experiență în investigarea incidentelor și gestionarea situațiilor sensibile.
* Capacitate excelentă de analiză și identificare a riscurilor.
* Integritate, discreție și profesionalism ireproșabil.
* Abilități foarte bune de comunicare și raportare către management.
* Atenție ridicată la detalii și orientare către rezultate.
* Cunoștințe privind conformitatea, protecția datelor și bunele practici de guvernanță corporativă reprezintă un avantaj.
* Limba engleză – nivel avansat.
Indicatori de performanță (KPIs)
* Nivelul de conformitate cu procedurile interne.
* Numărul și gravitatea incidentelor identificate și soluționate.
* Reducerea riscurilor operaționale și financiare.
* Timpul de investigare și rezolvare a incidentelor.
* Gradul de implementare a măsurilor corective recomandate.
* Rezultatele auditărilor interne.
Ce oferim
* Rol strategic cu impact direct asupra dezvoltării și securității organizației.
* Acces direct la top management și participare la decizii importante.
* Mediu de lucru dinamic și orientat către performanță.
* Oportunitatea de a construi și optimiza procese esențiale pentru companie.
* Pachet salarial competitiv și bonusuri bazate pe performanță.
* Posibilități reale de dezvoltare profesională și avansare.
* Dezvoltă, implementează și monitorizează procedurile de securitate internă și control operațional.
* Identifică vulnerabilități, riscuri și zone de expunere în cadrul proceselor interne.
* Realizează verificări și audituri interne periodice pentru a asigura respectarea politicilor companiei.
* Investighează incidente, nereguli, suspiciuni de fraudă sau încălcări ale procedurilor interne.
* Monitorizează respectarea normelor de confidențialitate și protecție a informațiilor.
* Coordonează procesul de raportare și gestionare a incidentelor interne.
* Elaborează rapoarte și recomandări pentru management privind riscurile identificate și măsurile corective necesare.
* Colaborează cu departamentele de HR, Financiar, Juridic, IT și Operațional pentru implementarea măsurilor de control și conformitate.
* Asigură actualizarea permanentă a politicilor interne în funcție de evoluția business-ului și a reglementărilor aplicabile.
* Monitorizează respectarea codului de conduită și a standardelor etice ale companiei.
* Participă la evaluarea și gestionarea riscurilor operaționale și reputaționale.
* Propune și implementează măsuri pentru optimizarea controlului intern și reducerea expunerii la risc.
Cerințe
* Experiență de minimum 3-5 ani într-un rol de Compliance, Audit Intern, Risk Management, Security Management sau Control Intern.
* Înțelegere solidă a proceselor operaționale și a mecanismelor de control intern.
* Experiență în investigarea incidentelor și gestionarea situațiilor sensibile.
* Capacitate excelentă de analiză și identificare a riscurilor.
* Integritate, discreție și profesionalism ireproșabil.
* Abilități foarte bune de comunicare și raportare către management.
* Atenție ridicată la detalii și orientare către rezultate.
* Cunoștințe privind conformitatea, protecția datelor și bunele practici de guvernanță corporativă reprezintă un avantaj.
* Limba engleză – nivel avansat.
Indicatori de performanță (KPIs)
* Nivelul de conformitate cu procedurile interne.
* Numărul și gravitatea incidentelor identificate și soluționate.
* Reducerea riscurilor operaționale și financiare.
* Timpul de investigare și rezolvare a incidentelor.
* Gradul de implementare a măsurilor corective recomandate.
* Rezultatele auditărilor interne.
Ce oferim
* Rol strategic cu impact direct asupra dezvoltării și securității organizației.
* Acces direct la top management și participare la decizii importante.
* Mediu de lucru dinamic și orientat către performanță.
* Oportunitatea de a construi și optimiza procese esențiale pentru companie.
* Pachet salarial competitiv și bonusuri bazate pe performanță.
* Posibilități reale de dezvoltare profesională și avansare.
CONFIDENTIAL
Companie verificată
Compania este înregistrată oficial pe website-urile autorităților și ministerelor naționale,
iar informațiile declarate de aceasta în momentul creării contului
corespund cu cele din sursele oficiale.
Joburi similare

