Candidatul Ideal
CERINTE MINIME
Studii : superioare in domeniul industrial, economic sau tehnic;
Experienta: minim 3 ani pe un post de coordonare;
Abilități de planificare și organizare;
Cunoștințe de operare PC (Word, Excel-avansat, Internet Explorer, Outlook Express, Auto Cad, WME Enterprise);
Abilități excelente de comunicare și negociere;
Atentie la detalii, disciplina, corectitudine, seriozitate;
PROFIL COMPETENȚE, COMPORTAMENTE
* Leadership ferm și capacitate de motivare;
* Gândire sistemică și abilități de optimizare a fluxurilor;
* Planificare și organizare riguroasă;
* Analiză tehnico-economică și decizie rapidă;
* Rigoare, disciplină și orientare spre excelență operațională;
* Orientare către performanță, calitate și eficiență măsurabilă;
* Proactivitate în prevenirea problemelor;
* Adaptabilitate la schimbări tehnologice și volumetrice;
* Colaborare constructivă interdepartamentală;
* Exemplu personal de disciplină și respect față de procedure
Studii : superioare in domeniul industrial, economic sau tehnic;
Experienta: minim 3 ani pe un post de coordonare;
Abilități de planificare și organizare;
Cunoștințe de operare PC (Word, Excel-avansat, Internet Explorer, Outlook Express, Auto Cad, WME Enterprise);
Abilități excelente de comunicare și negociere;
Atentie la detalii, disciplina, corectitudine, seriozitate;
PROFIL COMPETENȚE, COMPORTAMENTE
* Leadership ferm și capacitate de motivare;
* Gândire sistemică și abilități de optimizare a fluxurilor;
* Planificare și organizare riguroasă;
* Analiză tehnico-economică și decizie rapidă;
* Rigoare, disciplină și orientare spre excelență operațională;
* Orientare către performanță, calitate și eficiență măsurabilă;
* Proactivitate în prevenirea problemelor;
* Adaptabilitate la schimbări tehnologice și volumetrice;
* Colaborare constructivă interdepartamentală;
* Exemplu personal de disciplină și respect față de procedure
Descrierea jobului
DESCRIEREA JOBULUI
*asigura conducerea și îndrumarea personalului in vederea atingerii potențialul maxim si crearea unui mediu de lucru pozitiv;
*conduce și dezvoltă echipa prin instruire, evaluare și motivare constantă;
*gestioneaza si monitorizeaza operatiunile zilnice in sucursala (pe linia de productie, logistica depozitare, receptie si expeditie marfa) asigurand realizarea volumelor planificate și respectarea termenelor de livrare ;
*optimizează spațiul de producție și reduce pierderile;
*asigură respectarea standardelor de calitate, siguranță și mediu;
*inițiază si sustine proiecte de îmbunătățire continuă și digitalizare;
*asigura comunicarea eficienta între diferitele niveluri si departamente ale firmei;
Activitatea se va desfasura la punctul de lucru al SC CARETTA SRL-fabrica de tigla metalica din localitatea Filipestii de Padure, judet Prahova, in program de lucru de luni pana vineri, de la 8-17.
Oferim perspective de dezvoltare într-un mediu de lucru sigur și dinamic, beneficiind de:
salariu motivant;
tichete de masă;
zile libere platite pentru diverse evenimente ;
prime de sarbatori;
masina de serviciu
Pachetul salarial se va discuta la interviul final, cu conducerea companiei.
*asigura conducerea și îndrumarea personalului in vederea atingerii potențialul maxim si crearea unui mediu de lucru pozitiv;
*conduce și dezvoltă echipa prin instruire, evaluare și motivare constantă;
*gestioneaza si monitorizeaza operatiunile zilnice in sucursala (pe linia de productie, logistica depozitare, receptie si expeditie marfa) asigurand realizarea volumelor planificate și respectarea termenelor de livrare ;
*optimizează spațiul de producție și reduce pierderile;
*asigură respectarea standardelor de calitate, siguranță și mediu;
*inițiază si sustine proiecte de îmbunătățire continuă și digitalizare;
*asigura comunicarea eficienta între diferitele niveluri si departamente ale firmei;
Activitatea se va desfasura la punctul de lucru al SC CARETTA SRL-fabrica de tigla metalica din localitatea Filipestii de Padure, judet Prahova, in program de lucru de luni pana vineri, de la 8-17.
Oferim perspective de dezvoltare într-un mediu de lucru sigur și dinamic, beneficiind de:
salariu motivant;
tichete de masă;
zile libere platite pentru diverse evenimente ;
prime de sarbatori;
masina de serviciu
Pachetul salarial se va discuta la interviul final, cu conducerea companiei.
Descrierea companiei
Compania Caretta a fost înființată în anul 2006.
Suntem printre cei mai importanti producatori de sisteme complete de acoperisuri, garduri metalice si elemente de inchidere pentru hale metalice din Romania.
Misiunea noastra este sa construim o companie automatizata, durabila si digitalizata, oferind un mediu de dezvoltare unde oamenii isi valorifica potentialul, contribuind la satisfactia clientilor si la propria lor realizare profesionala.
Joburi similare
