Candidatul Ideal
Studii superioare finalizate (diplomă de licență);
Minimum 3 ani în recrutare (experiența în agenție sau mediu corporate constituie un avantaj);
Competențe lingvistice: Limba engleză la nivel avansat; cunoașterea limbii germane reprezintă un plus;
Experiență în strategii de direct search / active sourcing;
Capacitate excelentă de organizare și prioritizare (time management), abilități de comunicare și susținere de prezentări;
Proactivitate, spirit de inițiativă și o abordare orientată spre atingerea obiectivelor
Descrierea jobului
Echipele noastre din Sediul Central joacă roluri pe cât de variate, pe atât de importante. Indiferent de departamentul din care fac parte, ceea ce îi aduce pe colegii noștri împreună sunt respectul, încrederea și dorința de a face lucrurile și mai bine zi de zi.
Vino alături de noi să faci parte dintr-o echipă pe care te poți baza, în care poți crește și unde te bucuri de un pachet salarial și de beneficii pe măsură. Împreună suntem Lidl, angajator de top în România și în Europa.
Rolul tăuCoordonezi proiectele de selecție de la definirea profilului până la ofertare, oferind consultanță managerilor angajatori în fiecare etapă;
Asiguri un proces de recrutare transparent și pozitiv pentru toți candidații, contribuind la menținerea poziției de Angajator de Top;
Contribui direct la actualizarea și dezvoltarea ghidurilor de interviu, procedurilor interne și a altor instrumente de lucru;
Gestionezi platformele interne (ATS, portalul de cariere și sistemele de raportare), asigurându-te că informațiile sunt mereu corecte și actualizate;
Monitorizezi trendurile din piața muncii pentru a oferi recomandări avizate bazate pe dinamica talentelor.
Studii superioare finalizate (diplomă de licență);
Minimum 3 ani în recrutare (experiența în agenție sau mediu corporate constituie un avantaj);
Competențe lingvistice: Limba engleză la nivel avansat; cunoașterea limbii germane reprezintă un plus;
Experiență în strategii de direct search / active sourcing;
Capacitate excelentă de organizare și prioritizare (time management), abilități de comunicare și susținere de prezentări;
Proactivitate, spirit de inițiativă și o abordare orientată spre atingerea obiectivelor
- Te bucuri de un plan personalizat de onboarding și un mentor dedicat;
- Pentru că sănătatea ta contează pentru noi, beneficiezi de asigurare medicală privată și de asigurare de viață și accident;
- Ne dorim ca ziua ta de naștere să fie specială și de aceea, îți oferim o zi liberă de care să te bucuri;
- Ai acces la programe de training dedicate pentru dezvoltarea ta continuă.
La Lidl, asigurăm un sistem de salarizare echitabil și nediscriminatoriu pentru toate rolurile din cadrul companiei.
Descrierea companiei
În fiecare zi, alegem să punem oamenii pe primul loc și, din 2011, ne dezvoltăm sustenabil în România, oferind produse de calitate clienților, respect partenerilor, susținere comunităților locale, iar angajaților noștri, un loc de muncă sigur ce ține cont de beneficiile care contează pentru ei cu adevărat.
În prezent, în România avem peste 350 de magazine, 6 centre logistice și peste 14.000 de angajați în toată țara.
Fie că lucrează în magazine, în depozite sau în sediile administrative, toți colegii noștri se dedică acelorași valori și motivației de a fi zi de zi, tot mai buni. Împreună suntem Lidl, angajator de top în România și în Europa.
O carieră la Lidl. Știi că merită.
