Candidatul Ideal
Studii superioare, dar nu este obligatoriu;
Calificari: curs inspector resurse umane / curs specialist resurse umane / curs salarizare;
Cunostinte PC: utilizare Windows (Word / Excel), Outlook, SAGA, REGES;
Capacitate dе concentrare, spirit dе organizare si planificare, comunicare, lucru in echipa.
Calificari: curs inspector resurse umane / curs specialist resurse umane / curs salarizare;
Cunostinte PC: utilizare Windows (Word / Excel), Outlook, SAGA, REGES;
Capacitate dе concentrare, spirit dе organizare si planificare, comunicare, lucru in echipa.
Descrierea jobului
Intocmeste si actualizeaza dosarele de personal;
● Intocmeste contractele individuale de munca;
● Intocmeste actele aditionale la contractele individuale de munca;
● Intocmeste documentatia pentru modificarea si suspendarea contractelor individuale de munca;
● Intocmeste documentatia pentru incetarea contractelor individuale de munca;
● Intocmeste documentatia privind abaterile disciplinare;
● Acorda indrumare si mentine evidenta planificarii concediilor de odihna;
● Completeaza in REGES contractele individuale de munca;
● Inregistreaza in REGES modificarile/suspendarile/incetarile intervenite;
● Transmite REGES catre Inspectoratul Teritorial de Munca, conform prevederilor legale;
● Intocmeste si gestioneaza adeverintele de salariat (salariu, stagiu cotizare CAS, spitalizare, banca, vechime, etc.)
● Intocmeste documentatia necesara pentru dosarul de pensionare al personalului si indruma titularul de dosar in vederea depunerii acestuia la forurile abilitate.
● Gestioneaza procesul de evaluare a performantelor profesionale individuale;
● Verifica si proceseaza pontajul lunar precum si datele necesare calculului salarial;
● Verifica si proceseaza certificatele de concediu medical;
● Intocmeste statul de plata lunar;
● Intocmeste ordinele de plata aferente taxelor si impozitului pentru salarii;
● Transmite documentele rezultate din calculul salarial societatii si departamentului contabil, in cazul in care acest serviciu este externalizat;
● Genereaza declaratia 112;
● Genereaza si trasmite rapoartele statistice;
● Intocmeste dosarul in vederea recuperarii sumelor reprezentand concedii medicale.
● Intocmeste contractele individuale de munca;
● Intocmeste actele aditionale la contractele individuale de munca;
● Intocmeste documentatia pentru modificarea si suspendarea contractelor individuale de munca;
● Intocmeste documentatia pentru incetarea contractelor individuale de munca;
● Intocmeste documentatia privind abaterile disciplinare;
● Acorda indrumare si mentine evidenta planificarii concediilor de odihna;
● Completeaza in REGES contractele individuale de munca;
● Inregistreaza in REGES modificarile/suspendarile/incetarile intervenite;
● Transmite REGES catre Inspectoratul Teritorial de Munca, conform prevederilor legale;
● Intocmeste si gestioneaza adeverintele de salariat (salariu, stagiu cotizare CAS, spitalizare, banca, vechime, etc.)
● Intocmeste documentatia necesara pentru dosarul de pensionare al personalului si indruma titularul de dosar in vederea depunerii acestuia la forurile abilitate.
● Gestioneaza procesul de evaluare a performantelor profesionale individuale;
● Verifica si proceseaza pontajul lunar precum si datele necesare calculului salarial;
● Verifica si proceseaza certificatele de concediu medical;
● Intocmeste statul de plata lunar;
● Intocmeste ordinele de plata aferente taxelor si impozitului pentru salarii;
● Transmite documentele rezultate din calculul salarial societatii si departamentului contabil, in cazul in care acest serviciu este externalizat;
● Genereaza declaratia 112;
● Genereaza si trasmite rapoartele statistice;
● Intocmeste dosarul in vederea recuperarii sumelor reprezentand concedii medicale.
Descrierea companiei
Societatea noastra isi desfasoara activitatea in domeniul administrarii si salarizarii resurselor umane. Rezultatele pozitive ale companiei, precum si dinamica modificarilor legislative ne-au determinat sa dezvoltam un post nou in cadrul societatii.
Joburi similare
