Suntem în căutarea unui Recruitment Specialist cu minimum 2 ani experiență în gestionarea completă a proiectelor de recrutare.

Vei fi potrivit/ă pentru echipa noastră, dacă:
- Îți place să lucrezi cu oamenii, ești răbdătoare și profesionistă în interacțiunile cu aceștia;
- Cunoști limba engleză la nivel conversațional;
- Ai spirit de inițiativă și îți place să perseverezi pentru atingerea obiectivelor companiei;
- Te adaptezi ușor schimbărilor și dinamicii pieței;
- Ești o persoană deschisă, prietenoasă și dornică să evolueze.

Outsourcing:
 Intake meeting/call pentru identificarea nevoii clientului și calibrarea profilului ideal al candidatului;
 Redactarea și publicarea anunțurilor de recrutare pe diferite canale;
 Susținerea interviurilor: telefonic/online/la sediul companiei;
 Recomandarea profilurilor selectate clienților și comunicarea permanentă cu aceștia;
 Transmiterea de feedback candidaților implicați în proces;
 Actualizarea bazelor de date interne;
 Documentarea amănunțită despre tendințele pieței muncii, consilierea clienților și adaptarea la provocările actuale.

Recrutare internă:
 Gestionarea procesului de recrutare și selecție end to end, de la publicarea anunțurilor, la intervievarea și selectarea personalului pentru posturile interne;
 Participarea la interviurile online cu personalul asiatic, evaluarea și selectarea acestuia;
 Suport constant colegilor din echipă, pentru gestionarea eficientă a proiectelor/task- urilor urgente;

Ce oferim:
 Program de lucru de 8 ore/zi: 8:30 – 16:30;
 Salariu adaptat experienței tale, discutabil în cadrul interviului
 Bonusuri de recrutare;
 Activități de echipă și atmosferă relaxată;
 Un mediu de lucru plăcut și posibilități de dezvoltare profesională.

Lucrăm 100% de la birou, în zona: Piața Muncii