Candidatul Ideal
Descrierea jobului
Cautam un Project Manager / Sef de Santier pentru coordonarea proiectelor de infrastructura energetica, cu focus pe statii electrice de medie si inalta tensiune. Rolul presupune planificarea, organizarea si monitorizarea lucrarilor din santier, coordonarea echipelor si subcontractorilor, precum si urmarirea termenelor, bugetelor, standardelor de calitate si cerintelor HSE. Pozitia este potrivita pentru o persoana tehnica, organizata, cu experienta in proiecte complexe si disponibilitate pentru deplasari in teren.
Responsabilitati
- Planificarea si organizarea activitatilor din proiect si din santier;
- Urmarirea graficului de executie, a bugetului si a indicatorilor de performanta ai proiectului;
- Coordonarea echipelor interne, a subcontractorilor si a resurselor necesare lucrarilor;
- Supervizarea lucrarilor de constructie, montaj, testare si receptie;
- Verificarea respectarii documentatiei tehnice, standardelor de calitate si normelor de siguranta;
- Gestionarea materialelor, echipamentelor si necesarului de aprovizionare;
- Identificarea blocajelor din executie si propunerea de solutii corective;
- Participarea la sedinte de progres si mentinerea relatiei cu beneficiarii, proiectantii si autoritatile;
- Intocmirea si urmarirea documentatiei de santier, rapoartelor si proceselor-verbale;
- Asigurarea executiei lucrarilor in conformitate cu cerintele HSE.
- Studii superioare tehnice in domeniul electric, energetic, constructii sau domenii similare;
- Experienta relevanta in proiecte de infrastructura energetica, ideal in statii electrice 110–400 kV;
- Cunostinte despre executia lucrarilor in santier, echipamente electrice, SCADA, protectii si procese tehnice specifice statiilor electrice;
- Experienta in coordonarea echipelor, subcontractorilor si resurselor din teren;
- Capacitate buna de organizare, prioritizare si luare a deciziilor;
- Abilitati de comunicare si colaborare cu echipe tehnice, beneficiari, proiectanti si autoritati;
- Cunostinte MS Office; cunostintele MS Project / Primavera reprezinta avantaj;
- Certificarile ANRE sau PMP / PRINCE2 reprezinta avantaj;
- Permis de conducere categoria B;
- Disponibilitate pentru deplasari in santier.
Descrierea companiei
Activam pe piata de consultanta in Resurse Umane din anul 1998. Cu o acoperire nationala pe patru arii de expertiza: recrutare si selectie, leasing de personal, assessment center si consultanta.
Am devenit lideri in Transilvania si ne-am impus pe piata din Romania dezvoltand o noua locatie la Bucuresti. Am reusit acest lucru prin profesionalismul serviciilor, specializarea multidisciplinara a echipei de consultanti, printr-o permanenta colaborare cu cei care apeleaza la serviciile noastre de consultanta. Nu ne oprim aici si ne dorim sa oferim o imbunatatire continua a serviciilor in concordanta cu feedback-urile primite de la clienti si candidati.
Dezvoltarea unui parteneriat pe termen lung cu clientii nostri - diverse industrii: IT&C, automotive, outsourcing, pharma, banking, FMCG, etc - prin oferirea celor mai bune servicii de consultanta este obiectivul nostru principal.
Prin orientarea catre client, munca in echipa, flexibilitate, excelenta, dedicare si responsabilitate dorim sa aducem plus-valoare in serviciile noastre.
