Descrierea jobului
Consilier Juridic – Departamentul Operațiuni
EOS KSI România, parte a unui grup internațional specializat în managementul creanțelor, își extinde echipa juridică. Recrutăm un Consilier Juridic pentru Departamentul Operațiuni, care se ocupă de recuperarea creanțelor. Poziția se adresează în egală măsură proaspeților absolvenți ai Facultății de Drept, fără experiență profesională anterioară, care doresc să își construiască o carieră în domeniu, și profesioniștilor cu experiență interesați de un mediu de lucru multinațional.
Începutul carierei tale juridice
Experiența profesională nu este o condiție pentru această poziție. Candidații aflați la început de drum vor beneficia de un proces structurat de integrare și de sprijinul permanent al colegilor cu experiență. Astfel, își vor putea dezvolta competențele practice în domeniul recuperării creanțelor și al executării silite.
Responsabilități
Gestionarea dosarelor de executare silită pe parcursul tuturor etapelor procedurale, în cadrul activității de recuperare a creanțelor.
Asigurarea comunicării și colaborării cu birourile executorilor judecătorești partenere.
Redactarea documentelor juridice specifice activității: cereri, notificări, adrese și corespondență oficială.
Colaborarea cu celelalte departamente ale companiei pentru buna desfășurare a activității.
Cerințe
Studii superioare juridice, absolvite cu diplomă de licență.
Disponibilitate și interes pentru învățare și dezvoltare profesională.
Abilități de comunicare și relaționare.
Capacitate de organizare, rigurozitate și orientare către rezultate.
Cunoștințe de utilizare a pachetului MS Office.
Experiența anterioară nu este obligatorie. Constituie avantaj stagiile de practică în domeniul juridic, precum și experiența în executare silită, recuperare de creanțe, litigii sau în cadrul unui departament juridic (instituție bancară, IFN, cabinet de avocatură).
Beneficii
Un mediu de lucru multinațional, cu procese bine structurate.
Program de integrare și sprijin din partea unor colegi cu experiență.
Program de lucru flexibil, în regim hibrid.
Abonament medical.
Tichete de masă.
O zi liberă cu ocazia zilei de naștere.
Oportunități de dezvoltare profesională, în cadrul unei echipe colaborative.



