Candidatul Ideal
- 1 an experienta in recrutare si selectie;
- Cunostinte pe platformele de recrutare (Linkedin, E-jobs);
- Cunostinte de baza in Excel & CANVA;
- Studii superioare – Resurse Umane/ Facultatea de Psihologie/ Sociologie;
- Persoana proactiva, creativa, comunicativa, curioasa si dornica sa se dezvolte.
Descrierea jobului
Responsabilitati:
• Recrutare, selectie & onboarding intern pentru diferite pozitii blue & white collar, cu accent mai mare pe zona de white;
• Contribuirea la dezvoltarea culturii organizationale prin diferite initiative de engagement si comunicare;
• Sprijinirea activitatilor administrative, cat si de dezvoltare a echipei.
Descrierea companiei
Activam pe piata de consultanta in Resurse Umane din anul 1998. Cu o acoperire nationala pe patru arii de expertiza: recrutare si selectie, leasing de personal, assessment center si consultanta.
Am devenit lideri in Transilvania si ne-am impus pe piata din Romania dezvoltand o noua locatie la Bucuresti. Am reusit acest lucru prin profesionalismul serviciilor, specializarea multidisciplinara a echipei de consultanti, printr-o permanenta colaborare cu cei care apeleaza la serviciile noastre de consultanta. Nu ne oprim aici si ne dorim sa oferim o imbunatatire continua a serviciilor in concordanta cu feedback-urile primite de la clienti si candidati.
Dezvoltarea unui parteneriat pe termen lung cu clientii nostri - diverse industrii: IT&C, automotive, outsourcing, pharma, banking, FMCG, etc - prin oferirea celor mai bune servicii de consultanta este obiectivul nostru principal.
Prin orientarea catre client, munca in echipa, flexibilitate, excelenta, dedicare si responsabilitate dorim sa aducem plus-valoare in serviciile noastre.
