Candidatul Ideal
Post 1: INGINER PROIECTANT ENERGETICIAN (senior)
Locatie birou: Bucuresti, sectorul 1
Pregatirea si experienta:
Studii superioare de specialitate – Facultataea de energetică industrial, electrică, electrotehnică;
Experienta minim 5 ani proiectare in instalații electro-energetice;
Adeverință de electrician autorizat ANRE III-A, avantaj IV-A;
Cunoasterea programelor de proiectare Autocad, Microsoft office, PVGIS, K2 Base, Smart design, PVsyst, DIgSILENT PowerFactory (Dynamic BESS models), EnergyToolbase, OpenDSS + Storages,
ETAP – Battery Energy Storage Systemsprograme specific pentru sistemele electro-energetice, ETAP, NPLAN – studii de sistem;
Abilitati foarte bune de comunicare; Atentie la detalii;
Permis de conducere categoria B.
Autoritate si libertate organizatorica:
Are autoritate deplină asupra proiectelor;
Primește sarcini de serviciu de la coordonatorul departmentului;
Respectă procedurile interne stabilite pentru activitatea specifică departamentului;
Își organizează activitatea în strânsă legătură cu cerințele departamentului;
Responsabilitati si sarcini:
Realizează proiecte alocate de coordonatorul de department conform temei de proiectare;
Coordonează activitatea inginerilor juniori din cadrul echipei de proiectare alocate;
Participă activ la înbunătățirea procesului de proiectare a departamentului;
Participă la culegerea de date și informații necesare proiectului în teren;
Îndeplinește activități specifice de proiectare instalații electro-energetice;
Realizează proiectele electro-energetice în conformitate cu legislația, normativele și reglementarile în vigoare;
Realizează coordonarea proiectelor cu celelalte specilalități, asigurând rezolvarea eventualelor neconcordanțe;
Asigură asistența pe șantier pentru lucrările proiectate, în conformitate cu documentația proiectului;
Realizează sarcini specific domeniului de activitate la solicitarea coordonatorului de departament.
Elaborează ofertele tehnice finale rezultate în urma vizitelor tehnice la care a participat;
Elaborează documentații tehnice complexe conform comenzilor de lucrări primate de la beneficiari și alocate de coordonatorul de department.
Locatie birou: Bucuresti, sectorul 1
Pregatirea si experienta:
Studii superioare de specialitate – Facultataea de energetică industrial, electrică, electrotehnică;
Experienta minim 5 ani proiectare in instalații electro-energetice;
Adeverință de electrician autorizat ANRE III-A, avantaj IV-A;
Cunoasterea programelor de proiectare Autocad, Microsoft office, PVGIS, K2 Base, Smart design, PVsyst, DIgSILENT PowerFactory (Dynamic BESS models), EnergyToolbase, OpenDSS + Storages,
ETAP – Battery Energy Storage Systemsprograme specific pentru sistemele electro-energetice, ETAP, NPLAN – studii de sistem;
Abilitati foarte bune de comunicare; Atentie la detalii;
Permis de conducere categoria B.
Autoritate si libertate organizatorica:
Are autoritate deplină asupra proiectelor;
Primește sarcini de serviciu de la coordonatorul departmentului;
Respectă procedurile interne stabilite pentru activitatea specifică departamentului;
Își organizează activitatea în strânsă legătură cu cerințele departamentului;
Responsabilitati si sarcini:
Realizează proiecte alocate de coordonatorul de department conform temei de proiectare;
Coordonează activitatea inginerilor juniori din cadrul echipei de proiectare alocate;
Participă activ la înbunătățirea procesului de proiectare a departamentului;
Participă la culegerea de date și informații necesare proiectului în teren;
Îndeplinește activități specifice de proiectare instalații electro-energetice;
Realizează proiectele electro-energetice în conformitate cu legislația, normativele și reglementarile în vigoare;
Realizează coordonarea proiectelor cu celelalte specilalități, asigurând rezolvarea eventualelor neconcordanțe;
Asigură asistența pe șantier pentru lucrările proiectate, în conformitate cu documentația proiectului;
Realizează sarcini specific domeniului de activitate la solicitarea coordonatorului de departament.
Elaborează ofertele tehnice finale rezultate în urma vizitelor tehnice la care a participat;
Elaborează documentații tehnice complexe conform comenzilor de lucrări primate de la beneficiari și alocate de coordonatorul de department.
Descrierea jobului
Post 2:
Project Manager – Energetica
Locatie birou: Bucuresti, sect 1, full time on-site
Scopul general al postului.
Coordonarea eficienta a tuturor activitatilor proiectului in vederea atingerii obiectivelor stabilite la cele mai inalte standarde de calitate.
Obiectivele postului.
Asigurarea comunicarii cu partenerii din cadrul proiectului si respectarea obligatiilor contractuale care decurg din acordurile de parteneriat.
Pregatirea si organizarea planurilor de activitate in cadrul proiectului si asigurarea resurselor necesare pentru atingerea obiectivelor proiectului.
Administrarea bugetului proiectului in conformitate cu procedurile interne aplicabile si cu conditiile finantatorului.
Valorificarea si dezvoltarea oportunitatilor pe durata implementarii proiectului.
Descrierea sarcinilor / atributiilor / activitatilor postului.
Coordoneaza activitatile din cadrul proiectului supervizand direct echipele tehnice, consultantii si alti colaboratori implicati.
Stabileste relatii de colaborare pe termen lung cu partenerii, clientii, beneficiarii si finantatorii proiectului.
Pregateste bugetul si cash-flow-ul proiectului pentru contractele finale in conformitate cu propunerea inaintata, cu comentariile beneficiarului si cu activitatile prevazute a se desfasura in cadrul proiectului, asigurand resursele necesare bunei desfasurari a acestuia.
Monitorizeaza in timp progresul atins fata de obiectivele propuse si redacteaza rapoarte lunare catre finantatori, parteneri si beneficiari cu respectarea datelor prevazute in contracte.
Asigura circulatia informatiei in cadrul proiectului si pentru alte departamente ale organizatiei, organizand periodic intalniri cu echipa de proiect si prezentand proiectul celorlalte departamente.
Asigura rezolvarea problemelor aparute in realizarea proiectului si informeaza la timp echipa de management despre problemele aparute si pe care nu le poate rezolva la nivelul sau.
Arhiveaza corespunzator toata documentatia legata de proiect.
Pregateste noi proiecte care valorifica expertiza existenta la nivelul organizatiei si rezultatele proiectelor anterioare si face propuneri de buget pentru fiecare proiect in parte pe care le inainteaza spre aprobare Directorului Financiar.
Face propuneri de imbunatatire a stilului de lucru pentru a maximiza eficienta atingerii obiectivelor propuse.
Evalueaza impactul proiectului si il comunica conducerii, finantatorilor si partenerilor de proiect.
Stabileste conform structurii organizatorice si a ROF sarcinile si responsabilitatile personalului din subordine, in baza fiselor de post.
Motiveaza echipa de proiect prin comunicare si prin evaluarea permanenta a subordonatilor directi.
Specificatiile postului
Nivelul de studii
Studii superioare, de preferat in domeniul de activitate pentru care se implementeaza proiectul, electric, electrotehnic, energetic.
Calificarea necesara
Cursuri de specializare postuniversitare de management.
Autorizare ANRE minim III-A, III-B
Cursuri de Project Management. (Atestat de Manager de Proiect).
Cunostinte limbi straine: engleza, nivel avansat si eventual o alta limba de circulatie internationala (italiana, franceza, germana).
Operare PC: Word, Excel, cad, programe de gestiune de proiect
alte programe – in functie de proiect.
Cunoștințe tehnice privind tehnologiile utilizate;
Cunoștințe de management;
autocad, programe de proiectare specifice sectorului electroenergetic;
pvgis, k2 base, smart design;
mat cad, dialux, simulatoare pentru, proiectare generatoare utilizand resurse regenerabile;
cad, see electrical building,
programe de calcul specializat pentru energetică electra cad, ecodial,
programe de devize (doclip, windev, e-devize),
programe pentru managementul de proiect și dirigenție de șantier (primavera, project management
Cunoașterea în profunzime a pieței locale de sisteme energetice regenerabile;
Cunoștințe minime de contabilitate primară;
Cunoașterea legislației în domeniu electroenergetic;
Competentele postului
capacitate de concentrare, analiza si sinteza;
capacitate de previziune a evenimentelor;
abilitati de negociere;
capacitate de a stabili relatii, toleranta, calm, perseverenta;
abilitati de comunicare interpersonala;
capacitatea de a redacta rapoarte clare si corecte;
adaptabilitate la sarcini de lucru schimbatoare, la situatii de criza;
echilibru emotional, constanta in atitudini;
capacitate de decizie si asumarea responsabilitatii;
competente de a lucra in echipa;
atitudine pozitiva si abilitati de a mobiliza echipa din subordine;
spirit creativ si inovativ;
preocupare permanenta pentru ridicarea nivelului profesional individual si al echipei de proiect.
Project Manager – Energetica
Locatie birou: Bucuresti, sect 1, full time on-site
Scopul general al postului.
Coordonarea eficienta a tuturor activitatilor proiectului in vederea atingerii obiectivelor stabilite la cele mai inalte standarde de calitate.
Obiectivele postului.
Asigurarea comunicarii cu partenerii din cadrul proiectului si respectarea obligatiilor contractuale care decurg din acordurile de parteneriat.
Pregatirea si organizarea planurilor de activitate in cadrul proiectului si asigurarea resurselor necesare pentru atingerea obiectivelor proiectului.
Administrarea bugetului proiectului in conformitate cu procedurile interne aplicabile si cu conditiile finantatorului.
Valorificarea si dezvoltarea oportunitatilor pe durata implementarii proiectului.
Descrierea sarcinilor / atributiilor / activitatilor postului.
Coordoneaza activitatile din cadrul proiectului supervizand direct echipele tehnice, consultantii si alti colaboratori implicati.
Stabileste relatii de colaborare pe termen lung cu partenerii, clientii, beneficiarii si finantatorii proiectului.
Pregateste bugetul si cash-flow-ul proiectului pentru contractele finale in conformitate cu propunerea inaintata, cu comentariile beneficiarului si cu activitatile prevazute a se desfasura in cadrul proiectului, asigurand resursele necesare bunei desfasurari a acestuia.
Monitorizeaza in timp progresul atins fata de obiectivele propuse si redacteaza rapoarte lunare catre finantatori, parteneri si beneficiari cu respectarea datelor prevazute in contracte.
Asigura circulatia informatiei in cadrul proiectului si pentru alte departamente ale organizatiei, organizand periodic intalniri cu echipa de proiect si prezentand proiectul celorlalte departamente.
Asigura rezolvarea problemelor aparute in realizarea proiectului si informeaza la timp echipa de management despre problemele aparute si pe care nu le poate rezolva la nivelul sau.
Arhiveaza corespunzator toata documentatia legata de proiect.
Pregateste noi proiecte care valorifica expertiza existenta la nivelul organizatiei si rezultatele proiectelor anterioare si face propuneri de buget pentru fiecare proiect in parte pe care le inainteaza spre aprobare Directorului Financiar.
Face propuneri de imbunatatire a stilului de lucru pentru a maximiza eficienta atingerii obiectivelor propuse.
Evalueaza impactul proiectului si il comunica conducerii, finantatorilor si partenerilor de proiect.
Stabileste conform structurii organizatorice si a ROF sarcinile si responsabilitatile personalului din subordine, in baza fiselor de post.
Motiveaza echipa de proiect prin comunicare si prin evaluarea permanenta a subordonatilor directi.
Specificatiile postului
Nivelul de studii
Studii superioare, de preferat in domeniul de activitate pentru care se implementeaza proiectul, electric, electrotehnic, energetic.
Calificarea necesara
Cursuri de specializare postuniversitare de management.
Autorizare ANRE minim III-A, III-B
Cursuri de Project Management. (Atestat de Manager de Proiect).
Cunostinte limbi straine: engleza, nivel avansat si eventual o alta limba de circulatie internationala (italiana, franceza, germana).
Operare PC: Word, Excel, cad, programe de gestiune de proiect
alte programe – in functie de proiect.
Cunoștințe tehnice privind tehnologiile utilizate;
Cunoștințe de management;
autocad, programe de proiectare specifice sectorului electroenergetic;
pvgis, k2 base, smart design;
mat cad, dialux, simulatoare pentru, proiectare generatoare utilizand resurse regenerabile;
cad, see electrical building,
programe de calcul specializat pentru energetică electra cad, ecodial,
programe de devize (doclip, windev, e-devize),
programe pentru managementul de proiect și dirigenție de șantier (primavera, project management
Cunoașterea în profunzime a pieței locale de sisteme energetice regenerabile;
Cunoștințe minime de contabilitate primară;
Cunoașterea legislației în domeniu electroenergetic;
Competentele postului
capacitate de concentrare, analiza si sinteza;
capacitate de previziune a evenimentelor;
abilitati de negociere;
capacitate de a stabili relatii, toleranta, calm, perseverenta;
abilitati de comunicare interpersonala;
capacitatea de a redacta rapoarte clare si corecte;
adaptabilitate la sarcini de lucru schimbatoare, la situatii de criza;
echilibru emotional, constanta in atitudini;
capacitate de decizie si asumarea responsabilitatii;
competente de a lucra in echipa;
atitudine pozitiva si abilitati de a mobiliza echipa din subordine;
spirit creativ si inovativ;
preocupare permanenta pentru ridicarea nivelului profesional individual si al echipei de proiect.
Descrierea companiei
Furnizam solutii extinse pentru proiecte de Resurse Umane inca din 2005. Adaptam cu succes noile tendinte in domeniul Resurselor Umane si utilizam creativ oportunitatile pe care le ofera mediul economic pentru atingerea target-urilor comerciale si de comunicare ale partenerilor nostri. Munca noastra include solutii bazate pe analize si experienta, programe de implementare a strategiilor de retentie si motivare personal adaptate fiecarui partener, analize complete ale profilurilor candidatilor, selectia strategiei optime pentru implementarea fiecarui proiect, evaluarea si monitorizarea eficientei solutiilor propuse. Aceasta se traduce in programe inteligente sustinute prin baze de date complete si complexe, aplicatii web, portaluri de informare si socializare, baterii de teste concepute si implementate impreuna cu fiecare dintre parteneri, campanii de marketing online si head-hunting. Misiune: sa contribuim la indeplinirea obiectivelor partenerilor nostri prin abordarea celui mai important capital al oricarei companii; cel intelectual. www.abchumancapital.ro
Joburi similare
- 1 Mar. 2026
