• Studii superioare (avantaj domeniul economic/uman).
• Experiență în administrare personal și salarizare – minim 2 ani.
• Cunoștințe solide de legislația muncii și Revisal.
• Abilități excelente de organizare, atenție la detalii și responsabilitate.
• Cunoștințe bune de MS Office (Excel, Word).
• Abilități de comunicare și relaționare cu angajații și furnizorii.

• Organizează și desfășoară operațiunile de evidență a personalului și de salarizare
• Întocmire pontaje, concedii, tichete (masă/cadou/vacanță).
• Programare analize medicale angajare/periodice și urmărirea prezentării.
• Suport pentru completarea documentelor de angajare.
• Verificarea documentelor obligatorii la punctele de lucru.

Pornită din pasiunea familiei Moldovan din Sânnicoară (județul Cluj) pentru prelucrarea tradițională a cărnii, Moldovan Carmangerie este astăzi una dintre cele mai importante companii de pe piața cărnii și a preparatelor din carne din Transilvania.

Fondată în 1994, compania și-a dorit de la bun început să ofere consumatorilor produse autentice, proaspete, accesibile ca preț și care să fie preparate ținându-se cont atât de tradiție, cât și de trendurile moderne de consum. Compania înseamnă astăzi 400 de angajați, 37 de magazine în trei județe (Cluj, Bistrița și Bihor), un magazin online, un restaurant, două unități de procesare carne, o secție de gastronomie, o fermă de vaci lapte, o linie de procesare lapte și un depozit logistic.

Dezvoltată organic de-a lungul celor 30 de ani, rețeaua de magazine Moldovan a devenit un punct de referință în industria alimentara. Cu un concept unic, primul de acest fel pe piață, magazinele îmbină experiența clasică de cumpărături cu o zonă de bistro, unde clienții nu doar că pot achiziționa produsele, dar le pot și savura pe loc, gătite proaspăt.

De altfel, întreaga evoluție a companiei Moldovan Carmangerie este dovada vie a faptului că meșteșugul învățat în familie, dedicarea și respectul pentru client sunt acele ingrediente care construiesc o afacere durabilă.