Candidatul Ideal
• Persoană organizată, atentă la detalii, discretă și de încredere
• Gândire analitică, proactivitate și orientare spre soluții
• Deschidere pentru învățare și dezvoltare profesională
📌 Cerințe minime:
• Student(ă) sau absolvent(ă) de studii superioare (Economie, Administrație, HR etc.)
• Limba italiană – nivel avansat
• Limba engleză – nivel mediu
• Cunoștințe de Microsoft Office (Excel – avantaj, nu obligatoriu)
Descrierea jobului
• Gestionezi prezența la training și actualizezi datele în sistemul LMS
• Pregătești rapoarte periodice și la cerere pentru stakeholderi
• Te ocupi de organizarea logistică a sesiunilor de training
• Colectezi și analizezi feedback-ul participanților
• Susții procesul de recrutare pentru pozițiile deschise în regiune
• Redactezi rapoarte și analize pentru echipa de HR
• Procesezi contracte și plăți în SAP
• Te asiguri că sunt respectate politicile și procedurile interne
🕘 Program:
Luni – Vineri | 6 ore/zi | Part-time
Descrierea companiei
ManpowerGroup este expertul global privind forța de muncă, creând soluții inovatoare în domeniu de aproape 70 de ani. În calitate de experți în forța de muncă, în fiecare zi conectăm la piața muncii peste 600,000 de persoane cu diverse abilități, într-o varietate de domenii și industrii. Familia brandurilor ManpowerGroup - Manpower, Experis, Right Management și ManpowerGroup Solutions – ajută peste 400,000 de clienți din 80 de țări și teritorii să identifice, atragă, dezvolte și gestioneze talentele de care au nevoie, oferindu-le soluții cuprinzătoare și integrate. ManpowerGroup este prezent în România de aproape 15 ani, susținând performanța, creșterea și și flexibilitatea a peste 350 de companii din toate regiunile și domeniile de activitate și conectând mii de candidați talentați și profesioniști cu experiență la oportunitățile potrivite.
- 1 Sept. 2025
