Candidatul Ideal
✔ Minimum 2 ani experiență în construcții
✔ Limba engleză la nivel conversațional (suficient pentru comunicarea pe șantier)
✔ Seriozitate și responsabilitate
✔ Disponibilitate pentru relocare în Norvegia
Descrierea jobului
✔Lucrări generale de dulgherie pe șantiere de construcții
✔Montaj gips-carton (Rigips)
✔Structuri din lemn
✔Izolații
Ce oferim:
✔Salariu de început: 260 NOK/oră
✔Posibilitate de creștere salarială până la 276,50 NOK/oră sau chiar 300 NOK/oră, în funcție de performanță și proiect.
✔Program de lucru de aproximativ 37,5 ore/săptămână (luni-vineri)
✔Contract inițial, cu posibilitate de continuare pe termen lung, în funcție de performanță și necesitățile proiectului
✔Echipament de lucru și unelte asigurate.
✔Sprijin pentru obținerea:
D-number;
Cardului HSE;
Programării la autoritățile norvegiene.
Asistență pentru găsirea unei locuințe.Costuri suportate de angajat:
✈ Biletul de avion către Norvegia, Costuri suportate de angajat:
🏠 Chiria locuinței (aproximativ 8.000 NOK/lună).
Descrierea companiei
We connect people with opportunities.
International Work Finder este o agenție de recrutare 360°, specializată în atragerea și selecția forței de muncă atât din România, cât și din afara Uniunii Europene. Recrutăm scheme complete de personal – de la muncitori necalificați și calificați, până la poziții TESA, middle și top management – pentru companii din industrii precum logistică, producție, retail, HoReCa, automotive, construcții, agricultură, reciclare și servicii.
Oferim servicii complete de permanent placement, outsourcing, leasing de personal și outplacement, adaptate fiecărui tip de business.
În România, lucrăm cu o echipă de recrutori seniori, cu 5-15 ani de experiență, specializați în identificarea celor mai potrivite profiluri printr-o abordare consultativă și calibrare realistă – de la hunting activ, până la selecție transparentă și relație directă cu candidatul.
Atunci când nu găsim local candidații potriviți sau când e nevoie de suplimentare rapidă, completăm cu personal non-UE. Suntem lideri de piață în recrutarea internațională și, din 2017, am adus în România peste 25.000 de angajați non-UE, din peste 15 țări din Asia, Africa și America de Sud.
Acoperim întreg procesul – selecție, documentație, training cultural, cazare, integrare și retenție – și lucrăm cu o rețea de aproape 70 de coordonatori regionali, care asigură mediere continuă între angajator și angajați. Rata noastră de retenție pentru personalul non-UE depășește 95%.
Credem în recrutare sustenabilă, în parteneriate oneste și în soluții care aduc valoare reală – pentru oameni, echipe și businessuri.
- 21 Aug. 2026
