Absolvent al Facultății de Farmacie (cu diplomă de licență);
Certificat de Membru al Colegiului Farmaciștilor din România (CFR) cu viză anuală valabilă;
Gradul de Farmacist Specialist / Primar (Farmacie Generală sau Farmacie Clinică) reprezintă un avantaj major;
Minimum 3 ani de activitate într-o farmacie cu circuit închis (spital);
Experiență dovedită în managementul stocurilor și aprovizionarea unei unități spitalicești multi-profil;
Experiență practică sau cunoștințe solide privind protocoalele de preparare și manipulare a diluțiilor oncologice (reprezintă un criteriu esențial de selecție);
Abilități de comunicare și deschidere în relația cu colegii și pacienții (respect, empatie, răbdare);
Capacitate de organizare și planificare a timpului și activităților echipei;
Persoană riguroasă, disciplinată, atentă la detalii, responsabilă și cu spirit de lucru în echipă;
Capacitatea de a colabora eficient și constructiv cu medicii șefi de secție, asistenții coordonatori și conducerea spitalului;
Echilibru emoțional, rezistență la stres și atenție riguroasă la detalii;
Disponibilitate pentru angajare full-time (program de lucru de 8 ore).

Coordonează fluxul de aprovizionare, recepție și distribuție a medicamentelor către toate secțiile spitalului, asigurând stocurile de urgență;
Răspunde de organizarea circuitului de preparare a tratamentelor oncologice, asigurând respectarea strictă a normelor de asepsie și protecție;
Organizează activitatea personalului din subordine, menținând un mediu de lucru profesionist și motivant;
Gestionează substanțele aflate sub control special (stupefiante, psihotrope) și menține relația cu DSP, CAS și Colegiul Farmaciștilor.

Pachet salarial fix plus beneficii (va fi discutat la interviu);
Oportunitatea de a coordona o activitate farmaceutică complexă într-un climat organizațional bazat pe respect și colaborare