Ne vom uita cu multă atenţie la personalitate, la atitudine și la potențialul tău, însă rolul presupune și alte câteva calificări și abilități:

• studii medii;
• studii superioare tehnice (constituie un avantaj);
• bună stăpânire a instrumentelor MS Office 365 (Excel, PowerPoint, Outlook, dar și MS Teams și suita de instrumente specifice colaborării online);
• cunoștințe de limba engleză (constituie un avantaj);
• cunoștințe despre sau deschidere pentru învățarea metodologiilor de îmbunătățire continuă (constituie un avantaj);
• experiență în coordonarea liniilor de producție industrială (preferabil experiență cu linii de producție cel puțin parțial automatizate) și a oamenilor din subordine (constituie un avantaj);
• experiență de lucru în sisteme de gestiune tip SAP/ERP (constituie un avantaj);
• cunoştinţele de desen tehnic (constituie un avantaj);
• noțiuni generale de mentenanță (constituie un avantaj);
• permis de conducere categoria “B” (constituie un avantaj).

Poziția vacantă este deschisă în cadrul Departamentului de Producție din cadrul Fabricii Weber Branești, ocupantul acesteia urmând să își desfășoare activitatea în cadrul Fabricii Weber din Branesti, județul Ilfov.

RESPONSABILITĂȚI PRINCIPALE:

• participă la stabilirea planului de producție;
• răspunde de realizarea cantitativă și calitativă a planului de producție;
• urmărește și întocmește fișa zilnică de control producție;
• efectuează predarea și primirea aditivilor și a sacilor goi, conform procedurilor în vigoare;
• centralizează verificarea greutății sacilor la mașina de însăcuit și greutatea paleților;
• întocmește și predă Nota de Predare Producție după contor paletizor;
• respectă și urmărește regulile 5S în producție;
• organizează și coordonează activitățile de mentenanță autonoma, corectivă, preventivă și predictivă;
• urmarește condițiile de muncă în cadrul Departamentului de Productie;
• întocmește pontajul angajaților din subordine;
• este implicat în recrutarea și selecția personalului din subordinea sa directă;
• realizează evaluarea performantelor pentru angajatii din subordine;
• supraveghează și semnalează orice aspect care poate conduce la accidente de muncă;
• informează superiorul direct despre orice eveniment care poate afecta obiectivele departamentului;
• întocmește formularele corespunzătoare (Quick Kaizen, OPL) pentru problemele apărute, conform standardelor World Class Manufacturing (WCM);
• participă în mod activ la proiecte de îmbunătățire continuă;
• privind relațiile interpersonale:

a) executa întocmai și la timp dispozițiile date de superiorul direct legat de sarcinile sale de muncă;
b) informează superiorul direct asupra oricărei nereguli constatate;
c) se implică activ în crearea unui mediu profesional de munca în cadrul Departamentului de Producție, ținând cont de Principiile de conduită și Acțiune ale companiei.

Lider mondial în soluții ușoare și sustenabile pentru construcții, Saint-Gobain proiectează, produce și distribuie materiale și servicii adaptate piețelor rezidențiale, nerezidențiale și de infrastructură. Soluțiile sale integrate și inovatoare oferă clienților săi sustenabilitate, performanță și stare de bine. Angajamentul Grupului este ghidat de scopul său, „MAKING THE WORLD A BETTER HOME".

Vânzări de 46,5 miliarde euro în 2025 la nivel global
162.000 de angajați care activează în 80 de țări
Un Grup angajat să atingă zero emisii nete de carbon până în 2050

Pentru mai multe informații despre Saint-Gobain, vizitați www.saint-gobain.com și urmăriți-ne pe X @saintgobain.

În România, Saint-Gobain furnizează produse și soluții din domeniul materialelor de construcții (sub brandurile Isover, Rigips, Weber, Duraziv), al fabricării sticlei (sub brandul Glass), al produselor chimice pentru construcții (sub brandul Chryso), dar și sisteme complete de conducte din fontă ductilă pentru transportul apei (sub brandul PAM), soluţii standard și inovatoare de parbrize laminate pentru automobile (sub brandul Sekurit), precum și produse abrazive și sticlă procesată, cumulând aproximativ 2000 de angajați în 12 situri industriale situate în Brăneşti, Călăraşi, Ploieşti, Turda, Suceava, Vălenii de Munte, Popești Leordeni şi Ariceştii Rahtivani.
Pentru mai multe informații despre Grupul Saint-Gobain în România, vizitați www.saint-gobain.ro și urmăriți-ne pe Facebook @SaintGobainRO sau LinkedIn @saint-gobain-romania .