Reprezentant Medical |
 |
| Compania: Ewopharma AG |
|
|
|
| Expirat la: 15.11.2009 |
| Actualizat la: 12.11.2009 |
|
|
| Compania: |
Ewopharma AG |
| Departament: |
Farmacie, Healthcare, Marketing, CercetariMarketing, Sondaje, MedicinaUmana, Veterinara, Stomatologie, Sales, Vanzari, Comert |
| Orasul: |
Bucuresti
|
| Tip Job: |
Full time |
| Posturi disponibile: |
1 |
| Status: |
Inactiv |
|
| Nivel cariera: |
Entry-Level/Primii 3 Ani Exp,Mid-Level/Peste 3 Ani Exp |
| Limbi Straine: |
engleza, |
| Oferta: |
se va negocia in urma interviului |
| Permis conducere: |
B |
| Data introducerii: |
14.10.2009 |
| Data limita: |
14.11.2009 |
|
|
| CANDIDATUL IDEAL:
Cerinte:
Studii de baza: absolvent(a) a Universitatii de Medicina si Farmacie;
Calitati si aptitudini:
- spirit organizatoric si spirit de initiativa;
- abilitati de comunicare;
- abilitati de negociere;
- orientare spre rezultat si client;
- gindire analitica;
- sa fie disciplinat si perseverent;
- sa fie inventiv si sa faca fata cu usurinta situatiilor neprevazute;
- abilitati de operare PC: Word, Excel (basic)
- carnet de conducere categoria B, fara incidente majore;
| RESPONSABILITATI / BENEFICII:
Obiectivul postului:
Titularul se va ocupa de promovarea/stimularea vinzarii produselor/serviciilor catre clientii aferenti zonei alocate, monitorizarea activitatii concurentei in zona de care raspunde, culege informatii de la clienti referitoare la cerintele si necesitatile acestora si le transmite conducerii superioare si departamentelor cu care colaboreaza, promovand in permanenta o buna imagine in vederea atingerii de performante superioare.
Atributiile si sarcinile postului:
- aplica politica de vinzari si marketing pe teritoriul alocat;
- identifica cele mai bune locatii existente in zona in care isi desfasoara activitatea;
- mentine permanent contact cu clientii, prin vizite regulate, cu frecventa stabilita de departamentul de marketing;
- culege informatii relevante in legatura cu pozitia pe piata a produselor pe care le promoveaza;
Responsabilitatile postului:
- raspunde de realizarea target-ului stabilit impreuna cu superioarii sai;
- raspunde de cresterea volumului de vinzari pe clientii exsitenti si de extinderea plajei de clienti;
- raspunde de buna completare a formularisticii necesare de raportare a activitatii si a oricaror rapoarte speciale solicitate;
Beneficiile viitorului angajat:
- sistem de bonusare pentru atingerea planului sau a targetelor speciale;
- training-uri pentru dezvoltarea aptitudinilor de promovare si negociere in cadrul sedintelor de analiza a vinzarilor;
- masina de companie + telefon de serviciu;
-posibilitatea de a participa la meeting-uri si congrese nationale si internationale;
- posibilitatea de promovare in functie de disponibilitate si de schema organizatoriza a firmei. | DESCRIEREA COMPANIEI:
EWOPHARMA A.G. - companie farmaceutica elvetiana avind sucursale in Romania, Polonia, Cehia, Slovacia, Ungaria, Slovenia, Bulgaria.
EWOPHARMA A.G. este o companie inovativa, care respecta traditia, valorile noastre fiind:
- calitatea atit in produse cit si in servicii;
- seriozitate si flexibilitate;
- respect si fair play.
Avind o experienta de peste 50 de ani in piata pharma, am reusit sa includem in portofololiul nostru mai multi producatori internationali de renume in domenii cum ar fi radiologia, gastroenterologia, bolile infectioase, etc.
Pentru mai multe detalii, va rugam sa accesati www.ewopharma.ro . | ANUNTUL CONTINE UN INTERVIU ONLINE CU 5 INTREBARI | Descrieti pe scurt ultimul Job pe care l-ati avut si precizati un rezultat meritoriu obtinut si unul despre care nu ati fost extrem de multumit. Ce va motiveza in activitatea profesionala ? Ce va de-motiveaza ? Ce competente credeti ca va diferentiaza fata de ceilati candidati ? In cazul unui raspuns pozitiv, de cind sunteti disponibil(a) pentru a incepe colaborarea cu Ewopharma A.G. ? Ce intrebare ati dori sa puneti Dvs. la care sa vi se raspunda in cadrul eventualului interviu ?
|
|
|
|