Sofer transport valori

Client Description:

Adecco Resurse Umane, recruteaza sofer transport valori, pentru clientul sau care ofera servicii de de asistență tehnică pentru ATM-uri

Responsibilities:

• Verifica starea tehnica a autovehiculului atat la plecare cat si la sosirea din cursa fiind raspunzator de exploatarea, intretinerea si integritatea autovehicului pe care il conduce

• Recpecta cu strictete itinerariul stabilit si se abate de la traseu doar cu acordul sefului de echipaj

• Raporteaza superiorului ierarhic orice defectiune tehnica a autovehiculului

• Permite accesul in autospeciala membrilor echipei

• Raspunde de pastrarea documentelor autovehiculului necesare deplasarii: certificat de inmatriculare, RCA, ITP, cardul de combustibil, vignieta asigurandu-se ca acestea sunt valabile

• Completeaza foaia de parcurs, mentionand nr, de km parcursi de la un obiectiv la altul cu mentionarea orei de sosire/ plecare de la fiecare obiectiv si preda aceasta foaie de parcurs sefului de echipaj la sfarsitul programului de lucru

Candidate Profile:

• Studii medii (in curs sau finalizate)

• Permis auto cat. B

• Curs “agent de securitate” – constituie avantaj

• Experienta intr-o functie similara constituie avantaj

• Abilitati de comunicare verbala si scrisa

• Atentie la detalii, capacitate de organizare si prioritizare, viteza de reactie

• Disponibilitate lucru in ture 

Benefits:

•  un loc de munca stabil cu posibilitatea de dezvoltare si promovare

•  salariu motivant si platit la timp, cu toate taxele calculate si platite conform legislatiei in vigoare

• orele suplimentare si sporul aferent , orele de noapte si sporul aferent , impreuna cu bonusurile

•  tichete de masa in valoare de 20 lei/zi lucrata 

• abonamente la clinica medicala privata pentru tine ca si salariat si membrii familiei tale

•  o zi libera platita cu ocazia zilei tale de nastere

•  decontarea cheltuielilor de transport in limita a 40 lei lunar

• contributie la pensie privata pilon III

• facilitati bancare/ conditii preferentiale la cele 3 banci actionari ai companiei

• concediu de odihna in functie de vechimea in munca, de la 21 zile lucratoare pana la 27 zile lucratoare anual

• alte bonusuri/ adaosuri lunare/ trimestriale in functie de atingerea obiectivelor stabilite