Candidatii eJobs pot alege daca CVul lor este: CONFIDENTIAL, PUBLIC sau daca este disponibil doar clientilor eJobs. CVul de pe acesta pagina este public (fara date de contact insa). CVul Public ii ofera candidatului mai multe oportunitati de a fi gasit si contactat de potentiali angajatori. CVurile disponibile doar clientilor eJobs au un format mai complex, contin mai multe informatii si sunt mult mai detaliate.
Candidatii eJobs isi pot schimba in orice moment disponibilitatea CVului.

Daca sunteti firma si doriti sa contactati candidatul de mai jos, trimiteti-ne aceasta cerere la Contact@ejobsgroup.ro, alaturi de linkul catre aceasta pagina.

Unul din Relationship Managerii eJobs o sa va contacteze in maxim 24 de ore si o sa va ofere datele de contact DOAR dupa ce candidatul isi exprima acordul in acest sens.




Curriculum Vitae

informatii personale

 

M 24.12.1986

Stagiu militar: nu

obiectiv

 

Salariu: nespecificat

Beneficii: telefon de serviciu; laptop.

Tip job: Full time

Departament: Management

Oras de lucru: Bucuresti

Nivel Cariera: Manager / Executiv, Senior-Level (> 5 ani)

Disponibil: oricand

experienta profesionala

 

01.02.2019 - prezent

Departament: vanzari

Titlu Job: sef sector

Responsabilitati:

Coordonez raioanele Tamplarie, Bucatarie si Aranjare depozitare. Responsabil cu planificarea, verificarea vanzarilor, imbunatatire plan actiune comercial, dezvoltare oameni la nivel de misiune dar si in proiecte transverse.
Coordonez 15 oameni.

01.01.2017 - 28.02.2019

Departament: management

Titlu Job: manager zonal

Responsabilitati:

Management activitate si operational a 45 de puncte de lucru. 92 de angajați.
Responsabil de creștere încasări.
Responsabil de planificarea angajatilor.
Responsabil în relația cu autoritatile statului si controalele lor.

01.06.2014 - 29.02.2016

Departament: vanzari

Titlu Job: store manager

Responsabilitati:

Angajare personal si formarea unei echipe unite prin motivarea fiecarui angajat plus discutii la nivel de echipa.Trainuirea oamenilor noi la job. Pregateam rapoarte cu realizarile zilnice la nivel de echipa sales si la nivel de echipa regionala de
management. Imparteam TO DO pe zi la nivel de echipa de sales si management pe proiectul M-Pesa. Discutii cu fiecare agent din echipa in privinta noilor modificari, schemei de comisionare si a oricaror informatii privind rapoartele de vânzări impartite pe kpi vs daily sales. Recunoasterea performantei
angajatilor prin modificarea salariala si a experientei ex: junior, specialist, DSA, BSA, senior.

01.02.2012 - 30.06.2014

Departament: vanzari

Titlu Job: data solution advisor

Responsabilitati:

Promovarea serviciilor si produselor Vodafone si a companiilor terte. Identificarea nevoii clientului si solutionarea ei. Atingerea si depasirea obiectivelor lunare / trimestriale. Imbunatatirea calitati serviciilor prin colaborarea cu departamentele
interne. Rezolvare de troubleshooting-uri pe parte de date. Functionare sim date/voce in terminale precum telefoan, tableta sau laptop. Activare, deconectare si modificare din Activator de acces point name, alocare parametri voce, date. Resetare
VLR.

01.01.2009 - 31.07.2009

Departament: vanzari

Titlu Job: telesales for business market

Responsabilitati:

Ma ocupam de un anumit segment de firme unde incercam sa gasesc cea mai optima solutie pentru fiecare in parte.

Pe acest post ma ocupat de prezentarea avantajelor si activarea diverselor servicii precum:
- telefonie mobila
- telefonie fixa
- internet mobil
- internet fix
- servicii de monitorizare prin intermediul frecventelor GPRS.
- servicii de fax

Toate ofertele pentru persoane juridice.
Am reusit sa imi ating targetul inca din prima luna.

M-am acomodat foarte usor la segmentul business
Sulger Mircea , Alina Floroiu
bonuri de masa, asigurare, telefon de serviciu, transport asigurat.

01.02.2008 - 31.01.2009

Departament: vanzari

Titlu Job: sales for consumer market

Responsabilitati:

Responsabilitatile in cadrul departamentului Telesales erau sa acord clientilor Vodafone oferte de conectare la internet mobile (pentru laptop, desktop si telefon mobil).
In fiecare luna am avut targetul atins plus performante peste.
Aceste performante au fost vizibile prin cresterea procentului activarilor pe echipa Cu 150% pana la 200 %.
Pentru aceste performante am primit mai multe bonusuri financiare.
Bogdan Solomon
asigurare, bonuri de masa

01.02.2007 - 31.03.2008

Departament: relatii publice

Titlu Job: customer service

Responsabilitati:

Trebuia sa rezolv toate problemele clientilor Vodafone, raspunzand la telefon la numarul *222.
In cadrul acestui departament am avut numai rezoltate exceptionale. Fiind categorizat cu titlul exceptional performance.
Horia Pataky , Ramona Avanu, Bogdan Solomon, Mircea Sulger
asigurare. bonuri de masa

studii

 

Facultati:

2005 - 2009 Facultate: Instrumental muzical la Conservatorul de Muzică din Brașov .
2001 - 2005 Liceu / Școală profesională: instrumental muzical la Liceul de artă Carmen Silva din Ploiești .

Premii

Curs EOL in care am dobandit functionarea aplicatiilor Microsoft Office, Internet Explorer, Windows.

Diploma de " Be a Double Bagger " , obtinuta in cadrul firmei Vodafone.

aptitudini

 

Limbi straine(Scris,Vorbit,Citit):

engleză(avansat,avansat,avansat)

franceză(incepator,mediu,mediu)



Pagini: 1  2  3  4  5  6  7  8  9  10  11  12  13  14  15  16  17  18  19  20 

E timpul pentru un browser mai bun

De la 1 octombrie 2019, te informăm că site-ul eJobs.ro nu va mai putea fi accesat prin browser-ul Internet Explorer din cauza funcționalităților reduse ale acestuia. Accesează-ne cu încredere folosind unul dintre browserele mai moderne: Google Chrome, Mozilla Firefox, Safari sau Edge.

Am înțeles
close