 |
Candidatii eJobs pot alege daca CVul lor este: CONFIDENTIAL, PUBLIC sau
daca este disponibil doar clientilor eJobs. CVul de pe acesta pagina
este public (fara date de contact insa). CVul Public ii ofera
candidatului mai multe oportunitati de a fi gasit si contactat de
potentiali angajatori. CVurile disponibile doar clientilor eJobs au un
format mai complex, contin mai multe informatii si sunt mult mai
detaliate.
Candidatii eJobs isi pot schimba in orice moment disponibilitatea CVului.
Daca sunteti firma si doriti sa contactati candidatul de
mai jos, trimiteti-ne aceasta cerere la [email protected], alaturi de linkul
catre aceasta pagina.
Unul din Relationship Managerii eJobs o sa va contacteze in maxim 24 de
ore si o sa va ofere datele de contact DOAR dupa ce candidatul isi
exprima acordul in acest sens.
| Curriculum Vitae |
|
|
informatii personale
|
|
 |
F 19.04.1983 Permis conducere: Cat.B, Data obtinerii:12.10.2006
|
|
obiectiv | |
|
Om de HR, cu 12+ ani de experienta in a consilia si raspunde nevoilor organizatiei.
Salariu: 4.000,00 USD / luna Tip job: Full time Departament: Resurse umane / Psihologie, Educatie / Training / Arte Oras de lucru: Braila Nivel Cariera: Mid-Level (2-5 ani) Disponibil: oricand | experienta profesionala | |
|
15.10.2007 - prezent Departament: resurse umane / psihologie Titlu Job: responsabil resurse umane si salarizare Responsabilitati: Gestionarea corecta a bazei de date HR.
Consilierea echipei manageriale a magazinului cu privire la toate aspectele specifice domeniului HR (recrutare, formare, gestiune administrativa a personalului, gestiunea carierei, salarizare, legislatia muncii), in scopul aplicarii corecte a prevederilor legale.
Intocmirea si prezentarea de situatii/rapoarte necesare informarii superiorului ierarhic.
Aplicarea intocmai si la timp a procedurilor de lucru specifice departamentului pentru desfasurarea optima a activitatilor de resurse umane.
Urmarirea sistemului de gestiune a timpului de lucru (pontaj).
Gestionarea casei HR. Realizari: Experienta acumulata in cadrul unei companii multinationale mi-a inlesnit o cunoastere in profunzime a oamenilor, gasirea celor mai bune solutii si adaptarea la diverse situatii pentru a depasi cu succes dificultatile si provocarile inerente ale prezentului.
Am dezvoltat axe de ameliorare a activitatii luand in considerare starea de spirit a angajatilor, in scopul pastrarii unui climat de lucru pozitiv.
Am contribuit la crearea unui mediu de lucru unit si solid.
Ca liant intre top - management si angajati, rolul meu este acela de a construi si mentine relatii de munca pozitive, de a creste satisfactia in munca a oamenilor si de a ma asigura ca nevoile lor sunt indeplinite. |
|
24.09.2007 - 05.10.2007 Departament: resurse umane / psihologie Titlu Job: referent resurse umane Responsabilitati: Oferirea de suport consultantilor Lugera&Makler in derularea proiectului de recrutare si selectie personal pentru un Hypermarket.
Interactiunea directa cu candidatii.
Indeplinirea a diferite sarcini administrative generate de relatia cu clientii si candidatii.
Colectarea, centralizarea si organizarea materialelor si documentelor implicate de proiect.
Actualizarea bazei de date cu informatiile necesare proiectului. |
|
01.03.2006 - 01.01.2007 Departament: ong / voluntariat Titlu Job: voluntar Responsabilitati: Oferirea de sprijin si consilierea copiilor cu dizabilitati, dezvoltarea de activitati recreativ - educationale pentru acestia. |
| studii | |
|
Facultati: 2019 - 2019 Masterat: Program de specializare Manager Resurse Umane la S.C. FIATEST S.R.L. din Bucuresti.
2008 - 2010 Masterat: la din Braila.
2003 - 2007 Facultate: la din Sibiu.
Premii Cursuri la locul de munca: Evaluarea Personalului, Tehnici de Recrutare, Comunicare, Managementul Performantei, Managementul Echipei, Managementul Resurselor Umane, Managementul Timpului.
Am urmat un stagiu de autocunostere prin metoda Psihodramei Clasice.
Am fost prezenta la o serie de lectii introductive in meloterapie prezentate de catre organizatia de caritate "Music as Therapy". |
| | aptitudini | |
|
Limbi straine(Scris,Vorbit,Citit): |
|
Pagini: 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20
|
|
