Secretara |
 |
| Compania: Tar |
|
|
|
| Expirat la: 16.03.2007 |
| Actualizat la: 04.03.2007 |
|
|
| Compania: |
Tar |
| Departament: |
Administratie, Customer, Client Service, Secretariat |
| Orasul: |
Iasi
|
| Tip Job: |
Full time |
| Posturi disponibile: |
1 |
| Status: |
Inactiv |
|
| Nivel cariera: |
Entry-Level/Primii 3 Ani Exp,Mid-Level/Peste 3 Ani Exp,FaraStudiiSup/Necalificat |
| Limbi Straine: |
engleza, |
| Oferta: |
nespecificat |
| Permis conducere: |
nespecificat |
| Data introducerii: |
14.02.2007 |
| Data limita: |
16.03.2007 |
|
|
| CANDIDATUL IDEAL:
Cerinţe:
studii:
- studii medii cel puţin;
- instruirea formală în domeniul biroticii şi secretariatului constituie un avantaj;
vechime:
- experienţă în activitatea de secretariat de minim un an;
alte cerinţe:
- cunostinţe de operare pe computer (Word, Excel, E-mail)
- cunoasterea limbii engleze.
abilităţi necesare postului :
-amabilă, sociabilă, ordonată, perseverentă, autoritara;
-capacitate de analiza si de sinteza;
-abilităţi de comunicare;
-corecta;
-atasament fata de valorile firmei;
-stapană pe sine.
| RESPONSABILITATI / BENEFICII:
Descrierea postului:
Realizarea colecţionării şi transcrierii corespondenţei, proceselor verbale şi rapoartelor, la calculator; selectionarea şi expedierea corespondenţei şi a altor documente; executarea lucrărilor de birou de importanţă limitată cum sunt: clasarea dosarelor, operarea în diverse registre de evidenţă; furnizarea de informaţii clienţilor în legatură cu activitatea şi programul firmei; asigurarea de protocol.
Departamentul: general
Relaţii:
•Ierarhice : subordonare directă - Directorul General
•Colaborare: toţi angajaţii firmei
•Reprezentare: în relaţie cu clienţii firmei
Sarcini:
•primirea, înregistrarea şi repartizarea corespondenţei în interiorul organizaţiei;
•ridicarea şi expedierea corespondenţei la destinatari;
•ţinerea corespondenţei telefonic si prin fax / e-mail cu colaboratorii firmei;
•furnizarea de informaţii clienţilor în legătură cu activitatea şi programul societăţii;
•înregistrarea hotărârilor şi deciziilor luate de conducere, aplicarea ştampilei şi repartizarea acestora la compartimentele firmei;
•păstrarea ştampilelor;
•păstrarea şi operarea în registrul cu evidenţa delegaţiilor din cadrul organizaţiei;
•păstrarea şi operarea în registrul cu evidenta dispozitiilor conducerii;
•primirea persoanelor care doresc sa ia legatura cu conducerea, asigurarea de protocol;
•ţinerea evidenţei timbrelor poştale;
•asigurarea legăturilor telefonice în interiorul şi exteriorul organizaţiei;
•primirea si transmiterea notelor telefonice;
•tehnoredactarea de documente;
Responsabilităţi
•Răspunde de respectarea prevederilor Standardului ISO 9001 – 2001
•Răspunde de calitatea lucrărilor elaborate şi de respectarea termenelor stabilite;
•Răspunde de protecţia informaţiilor nepublice conţinute în lucrările elaborate în cadrul departamentului funcţional din care face parte precum şi de informaţiile la care are acces din celelalte departamente;
Program de lucru:
•8 ore/zi, 5 zile/saptamana;
•posibilitate de prelungire a programului de lucru (în funcţie de programul Directorului General şi a Directorului Comercial).
Oferta:
Mediu de lucru performant.
Posibilitatea de a învăţa continuu.
Pachet salarial motivant.
| DESCRIEREA COMPANIEI:
Firma: TAR SRL.
Descrierea organizaţiei:
Firma are ca obiect de activitate proiectarea, producerea şi comercializarea de instalaţii, utilaje şi echipamente pentru lucrările de construcţie şi întreţinerea drumurilor, construcţii civile si industriale.
Contact:
CV-urile se trimit si pe adresa mru_tariasi@yahoo.com sau la sediul Grup Tar Iaşi, Calea Chişinăului nr.6.
|
|
|
|