AU PAIR/ BABY SITTER |
| Compania: SC TELLUS BRASOV SRL |
|
|
| Expirat la: 03.08.2009 |
| Actualizat la: 02.08.2009 |
|
|
| Compania: |
SC TELLUS BRASOV SRL |
| Departament: |
AuPair, BabySitter, Menaj, ServiciiCuratenie |
| Orasul: |
STRAINATATE
|
| Tip Job: |
Full time,Part time,Project Based,Temporar / TEMPS |
| Posturi disponibile: |
50 |
| Status: |
Inactiv |
|
| Nivel cariera: |
Student,Entry-Level/Primii 3 Ani Exp,Mid-Level/Peste 3 Ani Exp,FaraStudiiSup/Necalificat |
| Limbi Straine: |
engleza, franceza, germana, italiana, spaniola, |
| Oferta: |
se va negocia in urma interviului |
| Permis conducere: |
B |
| Data introducerii: |
01.08.2009 |
| Data limita: |
01.09.2009 |
|
|
| CANDIDATUL IDEAL:
-Persoane dinamice, harnice, deschise, care isi doresc sa lucreze cu copii;
-Cunoasterea limbii engleze cel putin la nivel mediu;
-Disponibilitate de relocare imediata;
-Carnetul de conducere reprezinta un avantaj.
-Limba straina la nivel conCerinte:
Pentru Anglia:
Conditii: stare civila - necasatorit, fara copii in intretinere, studii - minim bacalaureat, limba engleza nivel de conversatie uzuala, fara antecedente penale ,detine diploma de bacalaureat.
Pentru Franta:
stare civila - necasatorit, fara copii in intretinere, studii - sa fie student in curs sau an terminal, limba franceza nivel de conversatie uzuala, fara antecedente penale, sanatos.
Olanda:
stare civila - ne/casatorit, cu sau fara copii in intretinere, studii - minim bacalaureat, limba germana nivel de conversatie uzuala, fara antecedente penale ,detine diploma de bacalaureat.
Spania:
stare civila - necasatorit, fara copii in intretinere, studii - minim bacalaureat, limba spaniola nivel de conversatie uzuala, fara antecedente penale ,detine diploma de bacalaureat.versational | RESPONSABILITATI / BENEFICII:
Programul Au-pair reprezinta un program de schimb intercultural care permite unui/unei tānar/tinere din Romānia sa cunoasca mai bine cultura unei tari occidentale si sa īsi perfectioneze limba tarii respective. Astfel, tinerii cetateni romāni sunt invitati īn casele cetatenilor europeni, ca membri de familie pentru o perioada de 6, 9, 12 sau 24 luni.
Acest program permite schimbul de valori culturale īntre tineri si familiile gazda, creānd premisele pentru o mai buna īntelegere a diferentelor individuale.
Ei vor participa la activitatile casnice si educative desfasurate īn cadrul familiilor-gazda si vor contribui la īngrijirea copiilor acestora.
Statutul unui au pair este acela de membru al familiei gazda si nu acela de angajat. Vei fi considerat/a ca o sora/un frate mai mare al copiilor familiei, cu drepturile si obligatiile ce revin acestui statut. De aici si termenul de "au pair" care se traduce prin "la acelasi nivel".
Programul Au Pair se adreseaza tinerilor care doresc sa beneficieze de o sansa unica, de a se integra intr-o familie gazda din Anglia, Franta, Olanda sau Spania de a invata despre viata de zi cu zi din aceasta tara si de a-si perfectiona nivelul de limba straina prin participarea la cursuri universitare de limba. Au Pair trebuie sa ajute familia gazda in munca usoara in casa si ingrijire copii 25 - 35 de ore/saptamana, avand indatoriri similare celor unui frate mai mare al copiilor familiei gazda.In ce consta activitatea de au pair:
-ingrijirea copiilor:ducerea lor la scoala,aducerea acasa,sa se joace cu ei,pregatirea unor mese usoare,adunarea jucariilor, babysitting etc.
-uneori prestarea de munci usoare in casa:calcat,stersul preafului,aspirat etc.
Contractele sunt intre 6 luni si 2 ani.
Salariul saptamanal: minim 100 Euro saptamanal.Ore: 25-35 ore saptamanal-5 zile/saptamana.
| DESCRIEREA COMPANIEI:
TELLUS BRASOV este o companie al carei principal obiect de activitate este "Selectia si plasarea fortei de munca".
Avand o experienta de peste 7ani in recrutare, selectie, human resources, firma si-a castigat prestigiul si respectul in randul persoanelor fizice si juridice, atat din strainatate cat si din Romania, prin impunerea unei politici ce reflecta seriozitatea si profesionalismul angajatilor sai.
Activitatea firmei se desfasoara pe doua planuri ce se adreseaza pe de o parte persoanelor juridice in cautare de personal iar pe de alta parte beneficiarilor persoane fizice in cautarea unui job.
In selectia si plasarea personalului, firma TELLUS dispune de o vasta baza de date, de un personal specializat si proceduri personalizate in functie de cerintele si necesitatile angajatorului/ aplicantului.
Raportat la exigentele angajatorului firma va ofera servicii de calitate ce urmaresc desfasurarea unui proces de selectare si plasare cu o durata cat mai scurta in conditii de maxima eficienta. |
|
|
|