Reprezentant tehnico-comercial |
 |
| Compania: SC RUCOM SA |
|
|
|
| Expirat la: 03.01.2008 |
| Actualizat la: 01.01.2008 |
|
|
| Compania: |
SC RUCOM SA |
| Departament: |
Constructii, Instalatii, Amenajari, Prelucrarea Lemnului, Tamplarie PVC, Reparatii, Intretinere, Service, Sales, Vanzari, Comert |
| Orasul: |
Craiova
|
| Tip Job: |
Full time |
| Posturi disponibile: |
1 |
| Status: |
Inactiv |
|
| Nivel cariera: |
Entry-Level/Primii 3 Ani Exp,Mid-Level/Peste 3 Ani Exp |
| Limbi Straine: |
engleza, |
| Oferta: |
nespecificat |
| Permis conducere: |
B |
| Data introducerii: |
03.12.2007 |
| Data limita: |
03.01.2008 |
|
|
| CANDIDATUL IDEAL:
Studii superioare - mecanica sau constructii
Experienta in domeniul tamplariei din aluminiu si PVC
Experienta in vanzarea profilelor din aluminiu si PVC
Persoana dinamica cu abilitati de negociere | RESPONSABILITATI / BENEFICII:
Beneficii: pachet salarial atractiv
bonuri de masa
telefon mobil
mediu de lucru placut | DESCRIEREA COMPANIEI:
Suntem o companie cu capital integral privat īn plina ascensiune avānd o echipa de peste 100 de angajati cu o excelenta experienta, o reputatie ireprosabila si o pozitie consolidata pe piata romāneasca.
Compania s-a extins foarte mult īncepānd din anul 2003, un aport important avāndu-l managerii care au identificat rapid care sunt cerintele unui post, mai precis ce tipuri de personalitate ar putea performa cu succes in posturile nou create si au putut identifica rapid candidatii potriviti.
Managerii sunt preocupati de cresterea capitalului uman al firmei, de atragerea personalului bine calificat si de pastrarea acestuia si propune in permanenta solutii de training pentru ca ei stiu foarte bine ca acesta se converteste foarte usor in capital economic.
RUCOM SA vizeaza obtinerea unor rezultate economice superioare, printr-o strategie orientata simultan catre satisfacerea cerintelor clientilor nostri si o maximizare a profitului.
Angajamentul si asumarea acestui obiectiv de catre echipa RUCOM SA, precum si impunerea profesionalismului ca valoare de baza, au contribuit la ascensiunea accelerata a companiei pe piata.
Numarul mare de clienti si fidelitatea acestora pe termen lung sunt rezultatul respectarii fara compromisuri a contractelor īncheiate cu acestia si a muncii sustinute a īntregii echipe. |
|
|
|