Inspector Resurse Umane |
| Compania: SC PROTAN SA |
|
|
| Expirat la: 09.06.2006 |
| Actualizat la: 31.05.2006 |
|
|
| Compania: |
SC PROTAN SA |
| Departament: |
Financiar, Contabilitate, Banci, Finante, Contabilitate, HumanResources, Psihologie |
| Orasul: |
Bucuresti
|
| Tip Job: |
Full time |
| Posturi disponibile: |
1 |
| Status: |
Inactiv |
|
| Nivel cariera: |
Mid-Level/Peste 3 Ani Exp,Manager/Executive Position |
| Limbi Straine: |
nespecificate |
| Oferta: |
nespecificat |
| Permis conducere: |
nespecificat |
| Data introducerii: |
09.05.2006 |
| Data limita: |
09.06.2006 |
|
|
| CANDIDATUL IDEAL:
- Absolvent de studii superioare
- Curs de inspector resurse umane
- Experienta in resurse umane ( administrare de personal si calcul salarial pentru un numar mare de angajati) minim 3 ani
- Foarte buna cunoastere a legislatiei muncii; experienta de lucru cu Camera de Munca;
- Cunostinte de limba engleza si PC (Word, Excel, programe salarizare)
- Capacitate de comunicare, flexibilitate;
- Persoana dinamica, responsabila, organizata si cu initiativa;
- Disponibilitate la program prelungit
|
RESPONSABILITATI / BENEFICII:
- Gestionarea dosarelor de personal din filiale la nivel central
- Intocmirea contractelor de munca, evidenta contactelor si a cartilor de munca, intocmirea dosarelor angajatilor, in conformitate cu legislatia in vigoare
- Colaborarea cu institutii ale statului in domeniul relaţiilor de munca
- Elaborarea raportarilor interne specifice domeniului
- Urmarirea si aplicarea prevederilor legale în domeniul relatiilor de munca si al asigurarilor sociale
- Evidenta concediilor de odihna si a celor medicale
- Gestionarea dosarelor angajatilor, eliberarea de adeverinte
- Intocmirea si urmarirea pontajelor
- Intocmirea calculului salarial pe baza pontajelor
|
DESCRIEREA COMPANIEI:
Companie de ecologizare, cu filiale la nivel national |
|
|
|
