Analist Financiar - Compartiment Raportare Salarii

• Studii superioare economice
• Cel puţin 1 an experienţă în calcul salarii
• Cunoştinţe MS Office (în special Excel)
• Cunoştinţe şi proceduri administrative, cum ar fi redactarea unor documente, îndosarierea şi organizarea informaţiilor, precum şi alte proceduri şi moduri de lucru de birotică
• Cunoaşterea legislaţiei şi procedurilor privind drepturile salariale
• Atenţie la detalii, gândire analitică, disponibilitatea de a învăţa lucruri noi
• Cunoştinţele privind utilizarea sistemului Oracle reprezintă un avantaj.

Numai candidaţii selectaţi vor fi contactaţi.

• Asigură verificarea tranzacţiilor efectuate în sistem premergătoare calculelor de salarii şi a calculelor altor beneficii conform CCM şi a notificărilor transmise de HR
• Efectuează activităţile necesare procesului de reconciliere a calculului de salarii în vederea finalizării cu succes a acestora şi conform timpului alocat
• Completează formulare şi rapoarte standard conform procedurilor departamentului pentru a-şi informa superiorii cu privire la activitatea desfăşurată
• Primeşte, introduce şi verifică cererile de modificare a elementelor procesate în sistemul HRMS în vederea efectuării calculelor de salarii
• Asigurarea actualizării procedurilor de lucru pentru utilizarea sistemului şi respectarea controalelor impuse de standardele internaţionale de auditare (inclusiv SOX)
• Investighează şi rezolvă problemele şi solicitările salariaţilor privind relaţiile de muncă, fie prin corespondenţă şi comunicare directă cu aceştia fie oferind consultanţă managementului direct
• Asigură colectarea, analiza şi monitorizarea datelor necesare întocmirii rapoartelor periodice pentru a putea furniza rapoarte exacte şi în timp real cu privire la costurile salariale
• Asigură suport în ceea ce priveşte furnizarea la timp a informaţiilor către autorităţi sau către companii faţă de care Romtelecom are obligaţii contractuale (Casa de Pensii, ANOFM, Auditori externi etc.) pentru a menţine relaţii de colaborare cu acestea, respectând legislaţia în vigoare.