AREA SALES MANAGER SOLUTII IT |
 |
| Compania: Quartz Matrix |
|
|
|
| Expirat la: 23.12.2006 |
| Actualizat la: 21.12.2006 |
|
|
| Compania: |
Quartz Matrix |
| Departament: |
IT Hardware, IT Software, Inginerie, Marketing, CercetariMarketing, Sondaje, Sales, Vanzari, Comert |
| Orasul: |
Iasi
|
| Tip Job: |
Full time |
| Posturi disponibile: |
1 |
| Status: |
Inactiv |
|
| Nivel cariera: |
Mid-Level/Peste 3 Ani Exp,Manager/Executive Position |
| Limbi Straine: |
engleza, |
| Oferta: |
nespecificat |
| Permis conducere: |
B |
| Data introducerii: |
22.11.2006 |
| Data limita: |
23.12.2006 |
|
|
| CANDIDATUL IDEAL:
-Studii superioare in domeniul economic/tehnic
-Experienta relevanta in vanzari (min. 3 ani)
-Persoana energica, gindire pozitiva, amabila si eficienta
-Abilitati de comunicare, negociere, prezentare, relationare
-Intelegerea exigentelor si asteptarilor clientului
-Spirit de initiativa, orientare spre rezultat
-Capacitate de analiza si sinteza
-Orientarea catre solutii
-Cunoasterea si aplicarea tehnicilor de vanzare
-Disponibilitate pentru deplasare si program prelungit
-Cunostinte de limba engleza – mediu, scris vorbit
-Cunostinte de utilizare PC: MS Office (Word, Excel, Outlook) si Internet
-Capacitate dezvoltata de lucru independent
-Automotivat
-Permis categorie B cu experienta minim 3 ani
|
RESPONSABILITATI / BENEFICII:
Ocupantul acestui post va lucra in cadrul Diviziei de Solutii IT si va avea ca principale responsabilitati, in zona alocata:
1. -promovarea de solutii IT hardware si software destinate infrastructurilor informatice si a solutiilor de comunicatii, atat ca pachete individuale cat si ca solutii compatibile si integrate: servere, statii de lucru, solutii de backup, servicii IT de securitate (antivirus, protectia datelor, protectie intruziuni), software (sistem de operare/aplicatii/soft custom, licentiere Microsoft), comunicatii (retele).
2. -promovarea solutiilor pentru gestionarea resurselor intreprinderilor (ERP) si pentru gestionarea relatiilor cu clientii (CRM)
3. -promovarea programelor de training si instruire
4. -atingerea obiectivelor de vanzari si dezvoltare a pietei, in conformitate cu politica de vanzari a firmei.
Oferta (bonusuri, beneficii):
-Lucru in echipa tanara, cu posibilitati de pregatire si evolutie in cariera ridicate
-Pachet salarial motivant
-Acces la resursele puternice ale firmei:
-Masina de serviciu pentru deplasari in zona alocata
-Telefon mobil, comunicatii
-Laptop
-Training de vanzari si pe produse
-Atmosfera de lucru motivanta
|
DESCRIEREA COMPANIEI:
Firma privata avand o puternica orientare spre cercetare si productie in domeniul tehnologiei informatiei, automatizarilor industriale si electronicii profesionale, furnizeaza solutii integrate si actioneaza pe urmatoarele divizii:
-Solutii I.T.
-Solutii de Automatizari Industriale
-Solutii Educationale
-Solutii pentru Retail si Depozite
-Service
-Infrastructuri si Solutii de Securitate
Departamentul de Vanzari este organizat pe divizii.
Pe toate diviziile compania are produse proprii, dar de asemenea actioneaza si ca distribuitor/integrator pentru furnizori de prestigiu. |
|
|
|
