Coordonator departament salarizare |
 |
| Compania: PROFESSIONAL |
|
|
|
| Expirat la: 24.09.2005 |
| Actualizat la: 31.08.2005 |
|
|
| Compania: |
PROFESSIONAL |
| Departament: |
Financiar, Contabilitate, Banci, Finante, Contabilitate, HumanResources, Psihologie |
| Orasul: |
Bucuresti
|
| Tip Job: |
Full time |
| Posturi disponibile: |
1 |
| Status: |
Inactiv |
|
| Nivel cariera: |
Mid-Level/Peste 3 Ani Exp,Manager/Executive Position |
| Limbi Straine: |
engleza, franceza, |
| Oferta: |
nespecificat |
| Permis conducere: |
nespecificat |
| Data introducerii: |
28.03.2005 |
| Data limita: |
24.09.2005 |
|
|
|
CANDIDATUL IDEAL:
- Studii superioare finalizate;
- Experienta de minim 3 ani pe partea de salarizare;
- Bune cunostinte de legislatia muncii;
- Limba engleza, nivel avansat;
- Constituie avantaj detinerea certificatului de inspector personal. |
RESPONSABILITATI / BENEFICII:
- Coordoneaza activitatea departamentului de salarizare;
- Intocmeste diverse rapoarte solicitate de catre clienti;
- Supervizeaza buna desfasurare a activitatii departamentului de salarizare;
- Pastreaza legatura cu clientii companiei,si le ofera consultanta cu privire la aspecte legate de salarizare;
Se ofera:
- Pachet salarial atractiv;
- Oportunitatea dezvoltarii carierei;
- Mediu de lucru profesionist, echipa tanara;
|
DESCRIEREA COMPANIEI:
Companie internationala de consultanta |
ANUNTUL CONTINE UN INTERVIU ONLINE CU 3 INTREBARI |
Please describe the most difficult payroll activity you have dealt with.
How many people have you coordinated before?
What are your salary expectations?
|
|
