Inspector resurse umane |
 |
| Compania: Lumina Tipo |
|
|
|
| Expirat la: 20.02.2007 |
| Actualizat la: 20.01.2007 |
|
|
| Compania: |
Lumina Tipo |
| Departament: |
HumanResources, Psihologie |
| Orasul: |
Bucuresti
|
| Tip Job: |
Full time |
| Posturi disponibile: |
1 |
| Status: |
Inactiv |
|
| Nivel cariera: |
Mid-Level/Peste 3 Ani Exp |
| Limbi Straine: |
nespecificate |
| Oferta: |
nespecificat |
| Permis conducere: |
nespecificat |
| Data introducerii: |
20.01.2007 |
| Data limita: |
20.02.2007 |
|
|
| CANDIDATUL IDEAL:
atestat de inspector resurse umane
experienta minim 1 an
disponibilitate program prelungit | RESPONSABILITATI / BENEFICII:
Responsabilitatile postului:
a) răspunde de īntocmirea, modificarea si incetarea contractelor de muncă conform legislaţiei īn vigoare, cu respectarea drepturilor şi obligaţiilor ce decurg din acestea;
b) răspunde de intocmirea, completarea, păstrarea şi evidenţa carnetelor de muncă;
c) răspunde de completarea, păstrarea şi inscrierea in Registrul general de evidenta al salariatilor;
d) asigură şi răspunde de aplicarea prevederilor legale privind sistemul de salarizare al muncii, īn raport cu criteriile şi fişele de performanţe profesionale īntocmite de directorii sau sefii de compartimente şi aprobate de Administratorul societatii īn conformitate cu legislaţia īn vigoare şi īn limita bugetului aprobat al societatii;
e) face propuneri pentru organigramă, stat de funcţii şi le īnaintează spre aprobare, ţine evidenţa numerică pe funcţii, urmăreşte īncadrarea īn numărul mediu de personal aprobat prin Organigramă;
f) elaborează fişele posturilor pentru salariaţii, le revizuieşte şi le actualizează īn funcţie de evoluţia legislaţiei şi strategia de ansamblu a societatii;
g) tine evidenţa prezenţei şi propune sancţionarea salariatilor care nu şi-au īndeplinit sarcinile, semnează pontajul lunar al personalului, tine evidenţa orelor suplimentare cānd este cazul (ţine evidenţa compensării orelor suplimentare efectuate, cu libere ori cu bani);
h) efectuează lucrările privind evidenţa şi mişcarea personalului existent;
i) eliberează adeverinţele solicitate de persoanele care au calitatea de angajat;
j) īntocmeşte lucrările privind programarea şi reprogramarea concediilor de odihnă ;
| DESCRIEREA COMPANIEI:
Societatea comercială LUMINA TIPO S.R.L. s-a īnfiinţat īn anul 1991. Este o societate privată, cu capital integral romānesc.
Tipografia Lumina Tipo are ca obiect de activitate īn exclusivitate tipărirea de cărţi, broşuri, reviste, ziare, pliante,
este organizată pe cca. 800 mp si este dotată cu echipamente şi cu personal specializat care stă permanent la dispoziţia clienţilor.
Avantajele noastre: modalitaţi convenabile de plată, preţuri competitive, acceptăm şi tiraje mici; drept dovadă a calitaţii produselor noastre, am implementat īncepānd cu anul 2006 "Sistemul de management al calităţii ISO 9001:2001".
Daca aţi lucrat cu noi atunci ştiţi ce calitate au lucrările executate de noi si ştiţi cāt de serioşi suntem.
Dacă nu aţi auzit de noi contactati-ne şi astfel ne vom cunoaşte. |
|
|
|