Referent Marketing - FARMACII |
 |
| Compania: INTELIS HR |
|
|
|
| Expirat la: 03.01.2009 |
| Actualizat la: 01.01.2009 |
|
|
| Compania: |
INTELIS HR |
| Departament: |
Farmacie, Healthcare, Marketing, CercetariMarketing, Sondaje |
| Orasul: |
Oradea
|
| Tip Job: |
Full time |
| Posturi disponibile: |
1 |
| Status: |
Inactiv |
|
| Nivel cariera: |
Mid-Level/Peste 3 Ani Exp |
| Limbi Straine: |
engleza, |
| Oferta: |
nespecificat |
| Permis conducere: |
B |
| Data introducerii: |
03.12.2008 |
| Data limita: |
03.01.2009 |
|
|
|
CANDIDATUL IDEAL:
- studii superioare – absolvent al Facultatii de Marketing;
- experienta practica in activitatea de marketing – minim 2 ani;
- cunostinte solide de utilizare a calculatorului (Office, Internet, Editare Imagini);
- limba engleza nivel mediu-avansat;
- permis de condus categoria B.
- persoana proactiva cu bune abilitati de comunicare;
- dorinta dezvoltarii unei cariere in acest domeniu;
|
RESPONSABILITATI / BENEFICII:
Responsabilitati:
- efectuarea de studii de piata in farmacii in ceea ce priveste produsele, pacientii, promotiile ;
- gestionarea programului de fidelizare a pacientilor;
- merchandising – aranjarea produselor pe rafturi in farmacii ;
- propunerea unor game de produse noi sau modalitati diferite de prezentare a produselor existente;
- analizarea permanenta a concurentei;
- semnalarea eventualelor probleme de imagine ale farmaciilor;
- implementarea si distribuirea materialelor promotionale aferente campaniilor in farmacii;
- conceperea si implementarea campaniilor promotionale pentru pacienti;
Beneficii:
- mediu de lucru dinamic si profesionist;
- pachet salarial atractiv;
- oportunitati de dezvoltare profesionala;
|
DESCRIEREA COMPANIEI:
Compania angajatoarea este un lant de farmacii din Oradea.
INTELIS HR este o firma de consultanta in resurse umane, specializata pe domeniul farmaceutic. |
ANUNTUL CONTINE UN INTERVIU ONLINE CU 2 INTREBARI |
Motivati dorinta dvs. de a lucra pe acest post ?
Care sunt caracteristicile activitatii de marketing in domeniul farmaceutic ?
|
|