CANDIDATUL IDEAL:
Absolventi 2005 / Masteranzi 2005 / promotii anterioare /absolventi 2006 -
Facultatile: Automatica si Calculatoare sau Informatica.
- inteligenta foarte buna
- engleza fluent
- team worker
- examen de licenta sustinut
- disponibilitate relocare in EU, pina in Septembrie 2006, pentru absolventii 2006
Nu se solicita experienta - training intern, initial - 1-3 luni.
Pot constitui avantaj 1-3 ani experienta PROGRAMATOR,
in citeva dintre urmatoarele: C, C++, UNIX, SQL, ORACLE, JAVA - EJB, JSP, XML, XMLC, Tcl, .NET, Oracle DBA, billing.
Obs: Obtinerea unor rezultate bune/foarte bune la teste si interviu compenseaza lipsa de experienta in domeniu.
Oferta (bonusuri, beneficii):
-contract de munca de 3 ani (minim 1 an),
cu posibilitate de prelungire
sau relocare in alta filiala de pe glob, din SUA pina in Noua Zeelanda/Australia
-salarizare deosebita, confidentiala, la nivelul tarii respective/postului,
-relocare gratuita a familie de la inceput
(sau ulterior, la cererea programatorului),
-asigurari de viata+medicale+dentist pentru programator,
-asigurari medicale+dentist pentru restul familiei,
-alocatie crestere/ingrijire copii,
-concediu de odihna platit,
-concediu medical platit (daca este cazul),
-masa de prinz gratuita,
-cazare initiala gratuita, etc
Toate cheltuielile sint suportate de angajator -
bilete avion, bagaje, vizita medicala.
PROCEDURA:
I. -trimitere CV clasic (format .doc/.rtf/.pdf),
in engleza, la e-mail: h-h@rdslink.ro
II. -NUMAI CANDIDATII SELECTATI vor fi contactati telefonic, pentru informatii complete privind:
angajatorul, locatia, oferta,
uzual intre orele 19-21.30, pentru confidentialitate.
III. -programarea interviului si a testelor
(inteligenta, programare, personalitate),
cu reprezentantii Head-Hunting Ltd,
in fiecare weekend, la Bucuresti sau la Brasov:
Bucuresti- Simbata 19 Noiembrie 2005
Bucuresti- Simbata 26 Noiembrie 2005
Bucuresti- Simbata 3 Decembrie 2005
Brasov-Duminica 4 decembrie 2005
Cluj- Simbata 10 Decembrie 2005
Bucuresti- Simbata 17 Decembrie 2005
Testari lot 2: Ianuarie-Februarie
Testari lot 3: Martie-Aprilie
IV. -sustinere interviuri finale cu Project Managerii straini, semnare contract:
Bucuresti: 19-22 Decembrie 2005 - pentru primul lot
V.- obtinere permis de munca, rezervare bilete avion, cazare (de catre angajator)
VI. -zbor la noua locatie:
- 3 Martie 2006, dupa obtinerea permiselor de munca - pentru primul lot
- 3 Mai, pentru al doilea lot
- Septembrie, pentru lotul de absolventi + cei care nu pot pleca mai devreme
Nota: Contractul este foarte urgent!
Se poate aplica acum pentru orice lot!
In Centrul de Dezvoltare veti gasi foarte multi romani, trimisi de noi in ultimii 4 ani.
(Pentru candidatii care cunosc limba Maghiara este posibila si destinatia Budapesta.)
(Alte destinatii posibile: Budapesta - Java Developers (doar limba engleza), Praga - SAP/ABAP, Praga - Senior Java Developers-GUI, Helsinki- PLC Programmers) |
