sef de birou |
| Compania: Fundatia Civitas pentru Societatea Vicila |
|
|
| Expirat la: 07.08.2008 |
| Actualizat la: 07.08.2008 |
|
|
| Compania: |
Fundatia Civitas pentru Societatea Vicila |
| Departament: |
Audit, Consultanta, Educatie, Training, Cultura, Arta, Finante, Contabilitate, Fundatii, Asociatii, ONG, Voluntariat |
| Orasul: |
Cluj-Napoca
|
| Tip Job: |
Full time |
| Posturi disponibile: |
1 |
| Status: |
Inactiv |
|
| Nivel cariera: |
Entry-Level/Primii 3 Ani Exp,Mid-Level/Peste 3 Ani Exp,Manager/Executive Position |
| Limbi Straine: |
engleza, maghiara, |
| Oferta: |
nespecificat |
| Permis conducere: |
B |
| Data introducerii: |
07.08.2008 |
| Data limita: |
22.08.2008 |
|
|
| CANDIDATUL IDEAL:
Candidatul ideal este o persoană cu iniţiativă, sociabilă, comunicativă, organizată, cu spirit de echipă, riguroasă dar şi orientată către rezultate.
Constituie avantaj:
- experienţa în domeniu
- cunoaşterea limbii maghiare
- permis de conducere.
| RESPONSABILITATI / BENEFICII:
Principalele responsabilitati legate de acest post sunt:
- întocmirea rapoartele financiare ale proiectelor implementate de către Fundaţie,
- colaborează cu coordonatorii de proiecte în elaborarea şi implementarea proiectelor;
- supervizează şi organizează achiziţiile efectuate de organizaţie,
- comunicarea cu instituţiile publice, finanţatori, alte organizaţii etc.;
- organizarea întâlnirilor şi a altor tipuri de evenimente (conferinţe de presă, seminarii, dezbateri etc.);
- asigură suportul logistic necesar desfăşurării activităţii organizaţiei;
- coordonează activitatea secretariatului.
| DESCRIEREA COMPANIEI:
Fundaţia Civitas derulează de la data înfiinţării acesteia (1992) proiecte în diferite domenii: dezvoltare regională şi locală, reforma administraţiei publice locale, participare cetăţenească, informarea cetăţenilor, educaţia continuă a adulţilor. În fiecare dintre aceste domenii accentul principal cade asupra instruirii şi informării, modelul de dezvoltare promovat de organizaţia noastră fiind dezvoltarea resurselor umane. Anual, implementăm mai multe proiecte finanţate din diferite fonduri europene (Phare 2000, Phare 2001, Phare 2002, Phare Small 2003, Phare 2004) şi alte fonduri oferite de diferite organizaţii internaţionale (The Citizens’ Pact for SEE, German Marshall Fund, Balkan Trust, Fundaţia Apaczai), astfel încât în cei 16 ani de existenţă numărul proiectelor derulate cu succes a ajuns la 80. |
|
|
|