inspector resurse umane |
 |
| Compania: FARMASAN SRL |
|
|
|
| Expirat la: 07.11.2008 |
| Actualizat la: 07.10.2008 |
|
|
| Compania: |
FARMASAN SRL |
| Departament: |
Administratie, Finante, Contabilitate, HumanResources, Psihologie |
| Orasul: |
Bucuresti
|
| Tip Job: |
Full time |
| Posturi disponibile: |
1 |
| Status: |
Inactiv |
|
| Nivel cariera: |
Student,Entry-Level/Primii 3 Ani Exp,Mid-Level/Peste 3 Ani Exp |
| Limbi Straine: |
engleza, |
| Oferta: |
se va negocia in urma interviului |
| Permis conducere: |
nespecificat |
| Data introducerii: |
07.10.2008 |
| Data limita: |
07.11.2008 |
|
|
| CANDIDATUL IDEAL:
Cautam persoana serioasa, muncitoare, dornica de a acumula experienta si de a promova, dedicata muncii.
| RESPONSABILITATI / BENEFICII:
- Calcul si intocmire state salarii, declaratii fiscale pentru sediul social si punctele de lucru
- calcul obligatii de plata lunare la bugetul de stat si intocmirea ordinelor de plata aferente
- intocmire si administrare dosare personal
- intocmire contracte munca, decizii, acte aditionale, adeverinte salariati
- intocmire pontaje lunare pentru angajatii sediului social; centralizare pontaje puncte lucru
- completare revisal
Cerinte OBLIGATORII ale postului sunt urmatoarele:
- Cunostinte foarte bune operare PC (Word, Excel, Outlook, navigare internet)
- Experienta minima 6 luni pe un post similar
- Capacitatea de a utiliza corespunzator aparatura din dotare (fax, xerox, PC, scanner etc)
Rugam insotiti CV-ul de scrisoarea de intentie
Numai persoanele selectionate in urma analizei scrisorii de intentie si a CV-ului vor fi contactate.
Oferim posibilitati de promovare in cadrul grupului de firme si conditii de salarizare deosebite, in functie atat de calitatea muncii, cat si de timpul de indeplinire a sarcinilor de servici. | DESCRIEREA COMPANIEI:
Grup de societati cu un vast domeniu de activitate (productie/comert masa lemnoasa, comert cu cereale, produse farmaceutice de uz veterinar, carne de porc si pasare etc)
| ANUNTUL CONTINE UN INTERVIU ONLINE CU 3 INTREBARI | Care este motivul pentru care ati incetat / doriti sa incetati activitatea la ultimul / actualul loc de munca? In cat timp sunteti disponibil sa incepeti activitatea la societatea noastra? Descrieti activitatea efectiv desfasurata in ultimele 6 luni.
|
|
|
|