Reprezentant medical

Cine sunteti Dumneavoastra
Candidatul ideal trebuie sa aiba studii superioare de medicina, farmacie, chimie sau biologie, abilitati de comunicare si un nivel bun de cunoastere a limbii engleze, este interesat sa lucreze atat independent cat si in echipa, este auto-motivat, bine organizat, energic si cu simt antreprenorial, dispus sa lucreze cu norma intreaga pentru ROCHE. Carnetul de conducere este obligatoriu cat si o reala disponibilitate de a calatori frecvent in teritoriu.

Responsabilitati:
Reprezentantul Medical va avea ca obiectiv, in stransa colaborare cu managementul companiei, cresterea cererii pentru produsele Roche in piata locala de produse farmaceutice.
Reprezentantii Medicali ai Roche lucreaza in Bucuresti, Constanta si Iasi si au responsabilitati regionale.

Ce va oferim
Roche ofera un pachet salarial atragator, corespunzator calificarii si experientei fiecaruia, precum si instrumente de lucru de calitate (masina de companie, telefon mobil, computer). Se ofera de asemenea bonusuri motivante corespunzatoare performatei individuale. Dezvoltarea experientei personale este sustinuta de un program de instruire continua.

Descrierea postului
Reprezentantul Medical al ROCHE initiaza si mentine relatiile profesionale ale companiei cu medicii si farmacistii, cu alte categorii de specialisti in domeniu precum si cu alte cadre medicale din institutiile private sau publice.

Cine suntem noi
Roche este o companie farmaceutica de renume international activa in descoperirea, dezvoltarea, productia si furnizarea de solutii terapeutice inovative pentru ingrijirea sanatatii.
Considerata un deschizator de drumuri in dezvoltarea medicinei moderne, compania este la ora actuala lider de piata in terapia bolilor oncologice si unul dintre cei mai mari furnizori de medicamente pentru domenii ca virologia si transplantul.
Cu un personal de aproximativ 65 000 de oameni in cele 150 de tari in care este prezenta compania Roche considera ca angajatii sai stau la baza succesului in afaceri.

Roche se mandreste cu faptul ca a creat un mediu de lucru in care fiecare angajat isi poate dezvolta abilitatile in mod continuu , poate contribui in mod valoros la succesul companiei si este apreciat si recompensat in conformitate cu activitatea depusa.