DIRECTOR ECONOMIC |
 |
| Compania: CITIUS-HR |
|
|
|
| Expirat la: 05.03.2012 |
| Actualizat la: 01.03.2012 |
|
|
| Compania: |
CITIUS-HR |
| Departament: |
Audit, Consultanta, Banci, Finante, Contabilitate |
| Orasul: |
Bucuresti
|
| Tip Job: |
Full time |
| Posturi disponibile: |
1 |
|
| Nivel cariera: |
Manager/Executive Position |
| Limbi Straine: |
engleza, |
| Oferta: |
se va negocia in urma interviului |
| Permis conducere: |
B |
| Data introducerii: |
02.02.2012 |
| Data limita: |
04.03.2012 |
|
|
|
CANDIDATUL IDEAL:
- Studii superioare de finante-contabilitate, studii postuniversitare in domeniul managementului financiar-contabil (constituie avantaj);
- Experienta in domeniu de 8-10 ani;
- Experienta in conducerea departamentului financiar-contabil de minim 5 ani;
- Cunostinte solide de legislatie financiar- contabila;
- Atestat de expert contabil – constituie avantaj;
- Atestat de consultant fiscal - constituie avantaj;
- Atestat de auditor financiar - constituie avantaj;
- Cunostinte solide de utilizare a pachetului Office si a unui program de contabilitate;
- Cunostinte limba engleza – nivel avansat;
- Carnet de conducere categoria B;
- Abilitati de organizare si coordonare a domeniului financiar-contabil;
- Abilitati de comunicare, prezentare si negociere. |
RESPONSABILITATI / BENEFICII:
- Organizeaza, indruma si controleaza activitatea departamentului financiar-contabil;
- Asigura, organizarea si gestionarea in mod eficient a integritatii intregului patrimoniu al societatii in conformitate cu dispozitiile legale in vigoare si normele sau reglementarile interne ale societatatii;
- Creeaza si implementeaza strategiile economico-financiare pe termen scurt, mediu si lung, rezultate din activitatea companiei;
- Raspunde de realizarea partii financiare a planului de afaceri, cu prognozele si previziunile specifice, realizarea si respectarea bugetului anual de venituri si cheltuieli;
- Verifica intocmirea la timp si in conformitate cu dispozitiile legale a balantelor, a situatiilor lunare, trimestriale si anuale privind principalii indicatori economico-financiari;
- Prezinta rapoarte de analiza financiara Consiliului de Administratie si propune solutii pentru cresterea eficientei intregii activitati;
- Identifica factorii de risc financiar.
|
DESCRIEREA COMPANIEI:
Companie client |
ANUNTUL CONTINE UN INTERVIU ONLINE CU 4 INTREBARI |
Cate persoane coordonati si ce functii detin in cadrul companiei? Descrieti cea mai grea dintre analizele pe care le-ati facut. Ce a facut-o sa fie dificila? Care au fost rezultatele? Care a fost ideea buna pe care ati prezentat-o si care a fost implementata la ultimul dumneavoastra job? Ce calitati considerati ca fac din dumneavoastra un bun Director Economic?
|
|
|