Specialist salarizare |
| Compania: CONFIDENTIAL |
|
|
| Expirat la: 07.11.2009 |
| Actualizat la: 06.10.2009 |
|
|
| Compania: |
CONFIDENTIAL |
| Departament: |
Administratie, Finante, Contabilitate, HumanResources, Psihologie |
| Orasul: |
Bucuresti
|
| Tip Job: |
Full time |
| Posturi disponibile: |
1 |
| Status: |
Inactiv |
|
| Nivel cariera: |
Entry-Level/Primii 3 Ani Exp,Mid-Level/Peste 3 Ani Exp |
| Limbi Straine: |
nespecificate |
| Oferta: |
nespecificat |
| Permis conducere: |
nespecificat |
| Data introducerii: |
06.10.2009 |
| Data limita: |
06.11.2009 |
|
|
| CANDIDATUL IDEAL:
Cerinte :
- studii superioare economice;
- experienta in domeniul salarizarii (minim 1 an);
- cunostinte de legislatia muncii (Codul muncii, CCMN) si a salarizarii (Legea Somajului, Legea Pensiilor);
- abilitati de operare si utilizare a software-ului de salarizare (Wiz Salary);
- abilitati de operare MS Office - avansat;
- capacitate de analiza si de sinteza;
- capacitate organizatorica;
- atentie concentrata si distributiva;
- persoana constiincioasa;
- atitudine deschisa si proactiva. |
RESPONSABILITATI / BENEFICII:
Responsabilitati :
- centralizarea si inregistrarea datelor necesare calculului salarial;
- efectuarea calcului salarial;
- operarea periodica in software-ul de salarii a modificarilor survenite legate de dosarele de personal;
- intocmirea si eliberarea de adeverinte pentru angajati;
- colaborarea interna cu departamentul de contablitate si externa cu institutiile statului;
- elaborarea de rapoarte de activitate si privind diferiti indicatori de HR. |
DESCRIEREA COMPANIEI:
Companie lider pe domeniul sau de activitate, avand 500 de angajati. |
|
|
|
