REPREZENTANT VANZARI FARMACII SUCEAVA |
 |
| Compania: CITIUS-HR |
|
|
|
| Expirat la: 02.10.2007 |
| Actualizat la: 30.09.2007 |
|
|
| Compania: |
CITIUS-HR |
| Departament: |
Chimie, Biochimie, Farmacie, Healthcare, Marketing, CercetariMarketing, Sondaje, MedicinaUmana, Veterinara, Stomatologie, Sales, Vanzari, Comert |
| Orasul: |
Suceava
|
| Tip Job: |
Full time |
| Posturi disponibile: |
1 |
| Status: |
Inactiv |
|
| Nivel cariera: |
Entry-Level/Primii 3 Ani Exp,Mid-Level/Peste 3 Ani Exp |
| Limbi Straine: |
nespecificate |
| Oferta: |
nespecificat |
| Permis conducere: |
B |
| Data introducerii: |
11.09.2007 |
| Data limita: |
02.10.2007 |
|
|
| CANDIDATUL IDEAL:
-Studii superioare finalizate;
-Experienta relevanta in vanzari-minim 1 an;
-Abilitati de comunicare, control si negociere;
-Rezistenta la stres;
-Operare PC;
-Permis auto categoria B-minim 3 ani;
-Domiciliul stabil in Suceava;
|
RESPONSABILITATI / BENEFICII:
-Cresterea volumului de vanzari, promovarea imaginii companiei prin construirea unor solide relatii comerciale cu potentialii clienti si cei deja existenti.
-Dezvolta, mentine si extinde reteaua de clienti in concordanta cu politica de vanzari a companiei;
-Realizeaza parametrii de plan: vanzari, incasari, TMP, la nivelul intregii zone arondate si in concordanta cu politica companiei;
-Elaboreaza si prezinta periodic rapoartele solicitate de superiori; |
DESCRIEREA COMPANIEI:
Clientul nostru este unul dintre marii importatori si distribuitori de produse farmaceutice. Activand de peste 10 ani, clientul nostru se bucura de un bun renume, avand o dinamica dezvoltare pe piata farmaceutica |
ANUNTUL CONTINE UN INTERVIU ONLINE CU 5 INTREBARI | Ce v-a determinat sa dati curs anuntului nostru?
De ce doriti sa va schimbati locul de munca?
Ce asteptari aveti de la un nou loc de munca?
De la ce data puteti incepe activitatea la noul loc de munca?
Va multumim pentru participarea la interviul on-line.Optional, va rugam sa mentionati asteptarile dvs. din punct de vedere financiar( cu o marja de negociere de +/- 20%).Va asiguram ca vor fi luate in considerare toate candidaturile care se inscriu in grila de salarizare specifica firmei noastre
|
|
|
|
