| Expirat la: 10.01.2008 |
| Actualizat la: 10.01.2008 |
|
|
| Compania: |
Asociatia Lumina - Proiect Casa Albert |
| Departament: |
Fundatii, Asociatii, ONG, Voluntariat, MedicinaUmana, Veterinara, Stomatologie |
| Orasul: |
Bacau
|
| Tip Job: |
Full time |
| Posturi disponibile: |
1 |
| Status: |
Inactiv |
|
| Nivel cariera: |
Entry-Level/Primii 3 Ani Exp,Mid-Level/Peste 3 Ani Exp,FaraStudiiSup/Necalificat |
| Limbi Straine: |
engleza, |
| Oferta: |
nespecificat |
| Permis conducere: |
B |
| Data introducerii: |
10.01.2008 |
| Data limita: |
10.01.2008 |
|
|
RESPONSABILITATI / BENEFICII:
FISA POSTULUI – asistenta medicala
Denumirea postului: Asistent medical pentru ingrijiri la domiciliu
Locatia: Bacau, regiunea NE, Romania
Raspunde in fata: Asistentului medical coordonator
Subordonat fata de: Directorul Cry in the Dark
DESCRIEREA POSTULUI:
Acesta reprezinta un nou post de asistent medical creat sa faca parte din echipa multidisciplinara de ingrijiri paliative la domiciliu, care actioneaza in zona Bacaului, Romania. Scopul acestui post este sa ofere servicii de evaluare si control al simptomelor prin ingrijire medicala, suport emotional, indrumare si pregatirea celor care au grija de copii si tineri cu boli incurabile.
Desi proiectul Hospice Casa Albert al Asociatiei Lumina este in principal finantat si manageriat de fundatia de caritate din Marea Britanie, Cry in the Dark, echipa de ingrijiri la domiciliu va lucra in colaborare cu alte ONG-uri importante, finantatori si autoritati locale din domeniul serviciilor sociale si medicale.
Acest serviciu comunitar a fost finantat in primul an de VODAFONE si este unul din cele patru proiecte similare din Romania care au fost initiate in colaborare.
Detinatorul postului va fi o asistenta medicala cu autorizatie de libera practica, motivata si cu experienta. El/ea va avea experienta clinica in ingrijirea pacientilor cu un grad mare de dependenta si trebuie sa demonstreze daruire pentru confortul si demnitatea pacientului si empatie pentru apartinatori si rude.
RESPONSABILITATI
Generale:
* Sa promoveze principiile ingrijirii paliative (conform OMS), printr-o evaluare de calitate a simptomelor, managementul acestora si sustinere (medicala, psihologica si spirituala) familiilor si apartinatorilor.
* Sa reprezinte interesele proiectului intr-o maniera profesionala.
* Sa contribuie in mod activ la indeplinirea scopurilor si obiectivelor proiectului.
Specifice:
* Sa asigure comunicarea eficienta in echipa, de exemplu, prin participarea la intalnirile in echipa si conformarea la actiunile stabilite.
* Sa participe activ la identificarea pacientilor.
* Sa stabileasca relatii de munca pozitive cu autoritatile locale sociale si de sanatate din Bacau pentru a asigura o colaborare deplina si eficienta.
* Sa asigure educatie si indrumare, atunci cand este necesar, apartinatorilor si grupurilor din comunitatea locala.
* Sa contribuie la initierea, pregatirea si supervizarea voluntarilor care lucreaza alaturi de echipa de ingrijiri la domiciliu.
* Sa inregistreze orice incident, reclamatie si accident potrivit politicii organizatiei si sa le raporteze superiorului imediat.
* Sa se conformeze tuturor protocoalelor clinice, ca de exemplu protocolului pentru controlul infectiilor.
* Sa contribuie la evaluarea nevoii de ingrijiri paliative pe plan local pentru a se asigura ca dezvoltarea serviciilor viitoare este in acord cu nevoia.
* Sa respecte si sa se conformeze cu politicile operationale la scara larga pentru a asigura calitatea serviciilor oferite.
* Sa respecte normele de protectia muncii si PSI.
Administrative:
* Sa noteze toate datele necesare cu privire la pacienti si ingrijirea oferita pentru ca eficienta si calitatea serviciilor sa fie evaluate.
* Sa fie responsabil pentru folosirea resurselor materiale intr-un mod eficient (de exemplu, medicamente, dispozitive si materiale medicale).
* Sa sustina recrutarea, initierea si pregatirea viitoarelor asistente medicale, membre ale echipei.
Personale:
* Sa participe la orice curs de ingrijire paliativa care ar putea insemna timp petrecut pentru pregatire practica si teoretica in afara Bacaului, de exemplu la Casa Sperantei, Brasov.
* Sa mentina dezvoltarea personala profesionala continua incluzand practica.
* Sa participe la procesul anual de revizuire a performantelor negocierea strategiilor prin identificarea nevoilor personale de dezvoltare si invatare.
CONDITII DE ANGAJARE:
Ore:160 de ore pe luna incluzand week-end-uri de permanenta.
Salariul: negociabil
Concediul anual: 21 de zile plus sarbatori legale
Perioada de proba: o luna urmata de revizuirea performantelor la fiecare 3 luni in primul an.
Perioada de initiere: un program de initiere va fi stabilit in functie de nevoile persoanei.
Preaviz: o luna |