Specialist Resurse Umane - Nadab-Chisineu Cris, Jud.Arad |
 |
| Compania: ALCOA FUJIKURA SRL |
|
|
|
| Expirat la: 20.12.2006 |
| Actualizat la: 19.12.2006 |
|
|
| Compania: |
ALCOA FUJIKURA SRL |
| Departament: |
Administratie, Finante, Contabilitate, HumanResources, Psihologie |
| Orasul: |
Arad, Chisineu Cris, Salonta
|
| Tip Job: |
Full time |
| Posturi disponibile: |
1 |
| Status: |
Inactiv |
|
| Nivel cariera: |
Entry-Level/Primii 3 Ani Exp,Mid-Level/Peste 3 Ani Exp,FaraStudiiSup/Necalificat |
| Limbi Straine: |
engleza, |
| Oferta: |
nespecificat |
| Permis conducere: |
nespecificat |
| Data introducerii: |
19.11.2006 |
| Data limita: |
20.12.2006 |
|
|
|
CANDIDATUL IDEAL:
- Studii superioare sau colegiu;
- 1 an experienta intr-un departament de Resurse Umane;
- Aptitudini de comunicare si dorinta de implicare in activitati noi;
- Capacitate foarte buna de a organiza si coordona activitati;
- Rezistenta la munca sustinuta;
- Cunostinte de legislatia muncii;
- Cunostinte operare PC;
- Cunostinte foarte bune de limba engleza scris/vorbit/citit;
|
RESPONSABILITATI / BENEFICII:
- Reprezentarea departamentului de resurse umane in raport cu celelalte departamente, acordarea de suport acestora;
- Recrutarea si angajarea de personal administrativ;
- Coordonarea activitatii de training si dezvoltare profesionala;
- Urmarirea respectarii prevederilor legale in domeniul muncii;
- Dezvoltarea proceselor de resurse umane existente.
Transportul este asigurat de companie atat pe ruta Arad - Nadab cat si Salonta (jud. Bihor) - Nadab
|
DESCRIEREA COMPANIEI:
Alcoa Fujikura Ltd. (AFL) – www.aflauto.com is an automotive division of the US-based Alcoa - www.alcoa.com, the worldwide market leader in the aluminum industry.
AFL’s automotive division manufactures wire harnesses used in automotive electrical distribution systems for customers like Ford, Audi, Volkswagen and Skoda in the Southwestern part of Romania. The company started its Romanian operations in 2002 as greenfield investments. Currently employs more than 3000 people and has significant future growth plans.
|
|
