Cautare avansata>> 

Agent Transport Valori

G4S CASH SOLUTIONS
Compania: G4S CASH SOLUTIONS
| Expirat la: 28.01.2012 |
| Actualizat la: 27.12.2011 |
Compania:  G4S CASH SOLUTIONS
Departament:  Militar, Servicii Secrete, Servicii Paza Protectie, Transporturi, Distributie, Depozitare
Orasul:  Bucuresti
Tip Job:  Full time
Posturi disponibile:  10
Nivel cariera:  Entry-Level/Primii 3 Ani Exp,Mid-Level/Peste 3 Ani Exp,FaraStudiiSup/Necalificat
Limbi Straine:  nespecificate
Oferta:  nespecificat
Permis conducere:  B
Data introducerii:  29.11.2011
Data limita:  27.01.2012

 
CANDIDATUL IDEAL:

- cel putin studii medii absolvite (Liceu sau Scoala de arte si meserii);
- disponibilitate pentru un program de lucru in ture;
- integritate, responsabilitate, rezistenta la stres, dinamism, motivatie pentru munca;


RESPONSABILITATI / BENEFICII:

Pentru Agentii Transport Valori detinerea certificatului de calificare pentru ocupatia “Agent Paza si Ordine” reprezinta un avantaj

Responsabilitatile, se impart intre:
- transportarea fizica a sacilor cu valori de la/la autoblindata, alimentarea ATM-urilor, asigurarea securitatii autovehiculului si a continutului transportului;
- supravegherea si apararea zonei de incarcare-descarcare, nepermitand niciunei persoane sa se apropie de autospeciala de transport valori pe timpul operatiilor de preluare si manipulare a valorilor;
- pe timpul deplasarii de la un beneficiar la altul, trebuie sa supravegheze traseul si sa acorde o atentie deosebita pe tronsoanele din traseu pretabile la actiuni de jaf si deturnare a valorilor;
- preluarea si predarea sacilor cu valori de la/catre beneficiari, verificarea integritatii sacilor cu valori, a elementelor de siguranta si de identificare ale acestora

BENEFICII:
- salarizarea intre 600 ron - 900 ron net;
- spor de vechime;
- munca suplimentara se compenseaza cu ore libere platite sau va fi platita prin adaugarea unui spor de 100%;
- salariatii care efectueaza munca de noapte beneficiaza de un spor la salariu de 25%, conform Legii nr. 53/2003 privind Codul Muncii;
- salariatii care beneficiaza de alte zile libere decat sambata si duminica vor primi un spor in cuantum de 1%;
- salariatii beneficiaza de un spor la salariul de baza de 100% pentru munca prestata in zilele de sarbatoare legala;
- echipament si uniforma ;
- angajatii cu rezultate deosebite sunt permanent luati in considerare pentru promovare pe pozitii superioare si majorari salariale;
- inscrierea la cursuri de calificare, formare si dezvoltare profesionala;
- instruiri de specialitate realizate cu profesionisti in domeniu;
- durata concediului anual de odihna este de 22 zile lucratoare;
- zile libere platite pentru evenimente familiare deosebite.


DESCRIEREA COMPANIEI:

S.C. G4S Cash Solutions este membra a G4S plc., corporatie internationala care furnizeaza solutii de securitate cu operatiuni in peste 110 tari din intreaga lume si are mai mult de 585.000 de angajati.
In Romania, G4S Cash Solutions este prezenta din 2002, fiind specializata in furnizarea serviciilor de transport valori, administrare a numerarului, alimentare si intretinere de nivel I ATM-uri (bancomate).
Cu infrastructura teritoriala dezvoltata formata din 8 Centre de Procesare si alte 40 de puncte de operatiuni la nivel judetean.
Clientii nostri sunt companii de top pe piata romaneasca, precum: Raiffeisen Bank, RBS BANK, Alpha Bank, City Bank, Banc Post, Banca Romaneasca s.a.