Cautare avansata>> 

Candidatii eJobs pot alege daca CVul lor este: CONFIDENTIAL, PUBLIC sau daca este disponibil doar clientilor eJobs. CVul de pe acesta pagina este public (fara date de contact insa). CVul Public ii ofera candidatului mai multe oportunitati de a fi gasit si contactat de potentiali angajatori. CVurile disponibile doar clientilor eJobs au un format mai complex, contin mai multe informatii si sunt mult mai detaliate.
Candidatii eJobs isi pot schimba in orice moment disponibilitatea CVului.

Daca sunteti firma si doriti sa contactati candidatul de mai jos, trimiteti-ne aceasta cerere la Contact@eJobs.ro, alaturi de linkul catre aceasta pagina.

Unul din Relationship Managerii eJobs o sa va contacteze in maxim 24 de ore si o sa va ofere datele de contact DOAR dupa ce candidatul isi exprima acordul in acest sens.




Curriculum Vitae

informatii personale

 

M 10.11.1983

Permis conducere:  Cat.B, Data obtinerii:10.10.2002

Stagiu militar: nu

obiectiv

 

Obiectivul meu profesional consta in a aduce valoare adaugata oricarui proces si echipe in care aleg sa ma implic.

Beneficii: standard

Tip job: Full time

Departament: Public Relations

Oras de lucru: Bucuresti

Nivel Cariera: Entry-Level/Primii 3 Ani Exp

Disponibil: oricand

experienta profesionala

 

01.04.2010 - prezent

Departament: cercetare/research/studii cantitative si calitative

Titlu Job: team coordinator - research & analitics - fmcg - retail

Responsabilitati:

- responsabil de coordonarea, motivarea si rezultatele echipei.
- monitorizarea parametrilor de calitate si imbunatatirea lor.
- raportarea catre managerul superior sau direct catre clientul final.

Realizari:

- recunoasterea explicita de catre clientul final a imbunatatirilor semnificative aduse calitatii informatiilor din baza de date.
- stabilizarea, automatizarea, organizarea si eficientizarea procesului.

01.01.2008 - prezent

Departament: cercetare/research/studii cantitative si calitative

Titlu Job: market analyst & data research - fmcg - retail

Responsabilitati:

- cercetare calitativa si cantitativa asupra celor mai mari comercianti cu amanuntul din Europa.
- monitorizarea, intretinerea si imbunatatirea bazei de date.
- colectarea si rezumarea informatiilor de ultima ora sub forma unor articole.
- colectarea si analiza datelor financiare ale comerciantilor Europeni.

Realizari:

- asimilarea rapida si imbunatatirea procesului si procedurilor.
- consolidarea relatiei cu clientii.

01.01.2008 - prezent

Departament: public relations

Titlu Job: project manager

Responsabilitati:

- demararea activitatii companiei alaturi de cativa colegi si manager.
- organizare interna, concepere si implementare a procedurilor si proiectelor interne, recrutare.
- conducerea a diverse proiecte temporare sau permanente.

Realizari:

- proiect-pilot soldat cu castigarea unui client.
- conceperea de materiale de training, materiale media, comunicare interna si externa. Crearea si intretinerea website-ului local al companiei. Coordonarea echipei de creatie a newsletter-ului lunar al companiei.
- initierea si coordonarea programelor de responsabilitate sociala prin parteneriate cu organizatii locale.
- extinderea echipei, reprezentarea companiei la targurile de job-uri.
- conceperea si sustinerea de sesiuni de training de Power Point si Presentation Skills.

01.02.2007 - 15.12.2007

Departament: customer/client service

Titlu Job: client service

Responsabilitati:

- Operator web-help-desk pentru o companie aeriana nord-americana

Realizari:

- Conceperea si realizarea de prezentari PowerPoint ce au imbunatatit procesul de training intern.
- Organizarea si coordonarea Team-building-ului impreuna cu cativa din colegi
- Initierea si sustinerea campaniei interne de reducere a consumului de hartie
- Coordonatorul echipei de marketing constituite pentru promovarea angajarilor prin personalul existent
- Coodrdonarea proiectului "Fun @ work".

01.05.2005 - 30.07.2005

Departament: fundatii/asociatii/ong/voluntariat

Titlu Job: stagiu

Responsabilitati:

asistarea responsabilului cu relatiile economice Amiens, Franta - Europa de Est

Realizari:

- colectarea de date si imbunatatirea calitatii celor existente.
- constituirea de dosare pentru o misiune economica in Romania si Bulgaria.
- contributii la realizarea evenimentului de premiere a IMM-urilor din regiune ce desfasurau comert international.

studii

 

Facultati:

2006 - 2008 - Master in Marketing International - ASE Bucuresti

2002 - 2006 - Licentiat in Relatii Economice Internatioinale - FSEA Galati

Facultati in straiatate

2004 - 2005 - Licentiat Profesional - Exportator - Universitatea Picardie “Jules Verne” Franta

Activitati extracurriculare

Permis de conducere cat. B

Premii

Premii si diplome in cadrul fiecarei organizatii in care am activat.

Atestat de cunoastere a limbii engleze TOEIC
Atestat de cunoastere a limbii franceze - Institutul Francez.

Premiul III la Sesiunea de Comunicari mar. 2006 FSEA Galati.

aptitudini

 

Limbi straine(Scris,Vorbit,Citit):

engleza(avansat,avansat,avansat)

franceza(mediu,avansat,avansat)

mini interviu

 

1. Care este cea mai mare realizare personala de pana acum?

Cea mai mare realizare consta in castigarea si cresterea increderii si respectului colegilor indiferent de raportul pozitiilor noastre in organizatie.

2. Care este cel mai mare esec profesional de pana acum?

Nu am avut nici un esec profesional pana in prezent ci doar experiente care nu s-au soldat exact cu rezultatul pe care il vizam; pentru mine, un motiv in plus sa incerc din nou, de fiecare data.

3. Unde va vedeti peste 5 ani?

Intr-o pozitie de leadership, cu oexperienta vasta si relevanta pentru generatiile noi de specialisti care imi vor urma, cu numeroase povesti de succes dar si nereusite din care sa impartasesc invataturile si bucuria de a reusi pana la urma in ceea ce iti propui.

4. Care este cel mai mare vis pe care-l aveti? Care este idealul dumneavoastra in cariera?

Idealul meu in cariera este sa ma apropii de ocupatia pe care sa nu o pot numi "munca". Vreau sa continui sa fac ce imi place si sa imi placa ceea ce fac.

5. Care este jobul care credeti ca vi s-ar potrivi cel mai bine?

Nu am setata nici o limita in ceea ce priveste acest job si nici nu am o denumire pentru el. Orice job in care aleg sa ma implic va fi o noua provocare de adaptare, de ambele parti: eu la job si job-ul la mine. Daca trebuie sa il definesc ca arie, ar fi un job care sa implice creativitate si munca in echipa.

6. Descrieti compania ideala in care ati dori sa lucrati?

O companie in care valorile si comportamentele sunt in armonie. O companie in care oamenii lucreaza in sinergie, impartasesc aceleasi principii si viziune, o companie in care ierarhia e o formalitate si rolul fiecaruia este apreciat ca parte importanta si esentiala din ansamblu.

7. Care este departamentul in care doriti sa lucrati ( aveti dreptul la o singura alegere )? Explicati de ce credeti ca sunteti potrivit si de ce ati facut aceasta alegere!

Indiferent de departament imi doresc sa lucrez intr-o echipa in adevaratul sens al cuvantului. Alegerea departamentului depinde de nevoile companiei si as face-o in masura in care cred ca atuurile si calitatile mele servesc obiectivelor acestuia.



Pagini: 1  2  3  4  5  6  7  8  9  10  11  12  13  14  15  16  17  18  19  20