Cautare avansata>> 

Candidatii eJobs pot alege daca CVul lor este: CONFIDENTIAL, PUBLIC sau daca este disponibil doar clientilor eJobs. CVul de pe acesta pagina este public (fara date de contact insa). CVul Public ii ofera candidatului mai multe oportunitati de a fi gasit si contactat de potentiali angajatori. CVurile disponibile doar clientilor eJobs au un format mai complex, contin mai multe informatii si sunt mult mai detaliate.
Candidatii eJobs isi pot schimba in orice moment disponibilitatea CVului.

Daca sunteti firma si doriti sa contactati candidatul de mai jos, trimiteti-ne aceasta cerere la Contact@eJobs.ro, alaturi de linkul catre aceasta pagina.

Unul din Relationship Managerii eJobs o sa va contacteze in maxim 24 de ore si o sa va ofere datele de contact DOAR dupa ce candidatul isi exprima acordul in acest sens.




Curriculum Vitae

informatii personale

 

M 02.10.1983

Permis conducere:  Cat.B, Data obtinerii:30.10.2002

Stagiu militar: nu

obiectiv

 

Locul de munca sa reprezinte o provocare continua si sa imi ofere posibilitatea aplicarii de idei si metode noi de rezolvare a problemelor; Punerea in practica a aptitudinilor si a cunostintelor mele in scopul atingerii obiectivelor pe care compania si le-a propus.

Salariu: 500,00 USD / luna

Beneficii: Utilizarea cunostintelor in avantajul unei companii in scopul dezvoltarii afacerilor acesteia si formarea unei cariere;

Tip job: Sezonier (Summer Job), Part time, Full time

Departament: Sales/Vanzari/Comert, Internet/eCommerce/New Media, Telecomunicatii, Transporturi/Distributie/Depozitare, Achizitii/Logistica/Aprovizionare, Tipografii/Edituri, Operatiuni/Import-Export, IT Software, IT Hardware

Oras de lucru: Bucuresti, Alexandria, Craiova, Slatina, Turnu Magurele, Rosiorii de Vede

Nivel Cariera: Mid-Level/Peste 3 Ani Exp

Disponibil: oricand

experienta profesionala

 

10.09.2008 - prezent

Departament: achizitii/logistica/aprovizionare

Titlu Job: coordonator trafic

Responsabilitati:

Programe rutare :
Charisma : 1 .Import din Charisma a adreselor corecte conform nomenclatorului (strada ,oras ,judet) si corectarea adreselor incomplete existente in Carisma . 2.In situatia in care strada nu exista in nomenclator sa fie adaugate amanunte care sa permita amplasarea corecta pe harta a locatiei clientului. 3.Stabilirea si respectarea zilelor de livrare pentru rutele exterioare (zone geografice de livrare). 4.Stabilirea zonei de livrare zilnica (oras+zona limitrofa) si implicit a clientilor aferenti acesteia. 5.Echipa de rutare stabileste zonele de restrictie in livrare (zone interdictie tonaj ,ore livrare, centru etc; definire granite prin numele strazilor ,harti etc).

Roadnet : 1.Generare comenzi (opriri logistice)
2. Geocodare clienti pe harta(Roadnet) 3.Realizare rute si analiza lor inclusive export Carisma 4.Planificarea rutelor (costuri minime si eficienta maxima); Realizarea Costului pe Masini:List-Echipment-EchipmentType-Cost Fix -la nivel de zi(RCA, asigurari) si Cost variabil-cost pe KM (schimb de ulei).
Realizarea Costului pe Soferi-List-Employees-Drivers-Costul pe opriri, cost pe instalari.
Rutarea clientilor pe Bucuresti (1000) cat si a celor din Filiale si alte sesiuni in Roadnet cu igenizarile pe aparat(spalare la un anumit interval, reparatii, schimb) in fiecare zi. Folosind in primul rand masinile mari in zonele care au acess si apoi cei suplimentari, pastrand zonele cunoscute de soferi; Pastrarea unei stranse legaturi cu depozitul pentru a se asigura incarcarea la timp a camioanelor, respectarea termenelor; Monitorizarea fluxului de documente si rezultate administrative, asigurarea ca fiecare transport se face pe baza unei comenzi sau fisier de planificare si asigurarea pentru aceasta a tuturor documentelor necesare;

Realizari:

Am contribuit impreuna cu echipa de rutare din care fac parte, la directionarea soferilor la o locatie exacta si un drum scurt si cat mai eficient(consum, km), pentru a face o distributie a apei la timp, pentru a fi multumit clientul. Impreuna cu departamentu Logistica din care fac parte am dus la o crestere eficienta a distributiei apei, astfel fiind considerat un pion important al acestui departament. Toate comenzile fiind rutate de echipa de rutare din care fac parte pentru a doua zi.

05.11.2007 - 09.09.2008

Departament: it hardware

Titlu Job: programare

Responsabilitati:

Asistenta tehnica software.

01.06.2006 - 08.12.2006

Departament: tipografii/edituri

Titlu Job: opperator foto

Responsabilitati:

OPERATOR FOTO, DAR AVEAM IN RESPONSABILITATE TOT CE APARTINEA FIRMEI, DE LA LUAREA COMENZII DE LA CLIENTI, PREZENTAREA OFERTELOR FIECARUI CLIENT, PANA LA PRELUCRAREA SI REDAREA POZELOR SI MULTUMIND CLIENTULUI CA A ALES SERVICIILE FIRMEI

studii

 

Facultati:

Studii terminate :
2003 - 2007 Universitatea din Craiova Facultatea de Matematica - Informatica sectia Informatica.
1998 - 2002 Liceul General David Praporgescu din Turnu Magurele - specializarea Informatica
1994 - 1998 Scoala Generala Marin Preda din Turnu Magurele

Activitati extracurriculare

1. Carnet de conducere Categoria B 2002
2. Posibilitate si putere de lucru full time
3. Adaptabilitate la situatii neprevazute
4. Calitati bune de lucru in echipa
5. Usurinta in comunicare
6. Disponibilitate si dorinta de a invata lucruri noi

Pasiuni : Muzica, film, excursii, sport.

Premii

Diploma - Modul Pedagogic.

aptitudini

 

Limbi straine(Scris,Vorbit,Citit):

franceza(mediu,mediu,mediu)

mini interviu

 

1. Care este cea mai mare realizare personala de pana acum?

Inca nu am realizat nimic pe plan profesional.

2. Care este cel mai mare esec profesional de pana acum?

Nu am avut un esec profesional.

3. Unde va vedeti peste 5 ani?

Ma vad bine la casa mea , cu un servici pe masura .

4. Care este cel mai mare vis pe care-l aveti? Care este idealul dumneavoastra in cariera?

Idealul meu este sa am un servici, care sa ma multumesca din toate punctele de vedere.

5. Care este jobul care credeti ca vi s-ar potrivi cel mai bine?

Imi place sa folosesc calculatorul, la asta ma pricep .

6. Descrieti compania ideala in care ati dori sa lucrati?

Compania ideala! nu stiu, sunt multe astfel de companii, dar acolo unde o sa fie sa intru eu, vreau sa fie oameni de treaba si intelegatori, oameni care lucreaza in echipa.

7. Care este departamentul in care doriti sa lucrati ( aveti dreptul la o singura alegere )? Explicati de ce credeti ca sunteti potrivit si de ce ati facut aceasta alegere!

Tot ce tine de calculator.
De ce, pe asta am mers de mic, am invatat sa folosesc calculatorul; windowsul, si diferitele programe care mi-au trebuit la scoala, sau mie pt a modifica ceva sau a crea ceva.

8. Detaliati personalitatea dumneavoastra ( hobbyuri, aspiratii, ce va motiveaza, stil de viata si lucru, etc ).

Posibilitate si putere de lucru full time
Adaptabilitate la situatii neprevazute
Calitati bune de lucru in echipa
Usurinta in comunicare
Disponibilitate si dorinta de a invata lucruri noi

Pasiuni : Muzica, film, excursii, sport.



Pagini: 1  2  3  4  5  6  7  8  9  10  11  12  13  14  15  16  17  18  19  20