Cautare avansata>> 

Candidatii eJobs pot alege daca CVul lor este: CONFIDENTIAL, PUBLIC sau daca este disponibil doar clientilor eJobs. CVul de pe acesta pagina este public (fara date de contact insa). CVul Public ii ofera candidatului mai multe oportunitati de a fi gasit si contactat de potentiali angajatori. CVurile disponibile doar clientilor eJobs au un format mai complex, contin mai multe informatii si sunt mult mai detaliate.
Candidatii eJobs isi pot schimba in orice moment disponibilitatea CVului.

Daca sunteti firma si doriti sa contactati candidatul de mai jos, trimiteti-ne aceasta cerere la Contact@eJobs.ro, alaturi de linkul catre aceasta pagina.

Unul din Relationship Managerii eJobs o sa va contacteze in maxim 24 de ore si o sa va ofere datele de contact DOAR dupa ce candidatul isi exprima acordul in acest sens.




Curriculum Vitae

informatii personale

 

F 26.03.1984

Permis conducere:  Cat.B, Data obtinerii:06.03.2009

obiectiv

 

Dezvoltarea unei cariere de succes în domeniul achiziţiilor şi aprovizionării.

Salariu: 800,00 USD / luna

Beneficii: - bonuri de masa - cursuri de instruire gratuite

Tip job: Full time

Departament: Achizitii/Logistica/Aprovizionare, Customer/Client Service, Banci

Oras de lucru: Bucuresti

Nivel Cariera: Mid-Level/Peste 3 Ani Exp

Disponibil: 01.11.2009

experienta profesionala

 

03.03.2008 - prezent

Departament: achizitii/logistica/aprovizionare

Titlu Job: responsabil achizitii

Responsabilitati:

- menţinerea legăturii între furnizorii de materiale indirecte şi fabricile Kimberly Clark din Franţa;
- transmiterea de comenzi către furnizori şi urmărirea acestora;
- negocierea de contracte (preţuri, cantităţi, termene de livrare);
- întocmirea de rapoarte despre activitatea de achiziţie din România;
- rezolvarea neconcordanţelor existente între facturi şi comenzi;
- actualizarea caracteristicilor materialelor aflate în stoc;
- propunerea de idei de îmbunătăţire a activităţii.

Realizari:

In ultimele 10 luni, am reusit sa negociez cu furnizorii Kimberly Clark din Franta discount-uri in valoare totala de peste 80.000 EUR.

13.06.2007 - 28.02.2008

Departament: public relations

Titlu Job: responsabil vanzari si import

Responsabilitati:

- preluarea de comenzi şi transmiterea acestora către furnizori;
- verificarea stocului de marfă;
- acordarea de asistenţă comercială;
- promovarea imaginii companiei în faţa clienţilor;
- tratarea reclamaţiilor clienţilor;
- menţinerea legăturii cu firmele de transport;
- întocmirea de rapoarte de vânzări;
- efectuarea de cercetări în rândul clienţilor externi;
- participarea la târguri de profil (Bucuresti şi Kőln).

Realizari:

- cresterea numarului de clienti cu 20%;
- cresterea vanzarilor cu 30%.

02.12.2006 - 04.05.2007

Departament: customer/client service

Titlu Job: specialist relatii cu clientii

Responsabilitati:

- acordarea de asistenţă tehnică clienţilor Mio (companie ce produce sisteme GPS)

Realizari:

-atingerea targetului propus de supervizori.

02.12.2005 - 02.09.2006

Departament: customer/client service

Titlu Job: asistent internet pe limba franceza

Responsabilitati:

- promovarea imaginii in fata clientilor;
- rezolvarea solicitarii clientilor rapid si eficient;
- insusirea procedurior de lucru actualizate;
- recomandarea de solutii de ameliorare a relatiilor cu clientii si si implementarea acestora in mod corect (dupa consultarea prealabila cu supervizorul.

Realizari:

Indeplinirea cu succes a 100% din atributiile postului.

studii

 

Facultati:

2003-2007
Academia de Studii Economice, Facultatea de Marketing, specializarea Politici de Marketing

1999-2003
Colegiul National de Informatica "Tudor Vianu"

Activitati extracurriculare

Activitaţi extra-curriculare:

* Aprilie - iunie 2005: practicǎ de specialitate la compania TAROM, Departamentul Cargo, Biroul de Marketing şi Vânzǎri
* Aprilie 2005: sesiunea de comunicǎri ştiinţifice a studenţilor – secţiunea „Statisticǎ economicǎ”, cu lucrarea „Studiul statistic al cererii şi ofertei pe piaţa detergenţilor din Bucureşti” (în colaborare);

Premii

1. Septembrie 2008 - februarie 2009: Cursuri de Excel si Word; Interpersonal Skills, Time Management, Enhancing Team Fitness, Customer Service Excellence (in cadrul Genpact).

2. Octombrie 2005 - februarie 2006 : Cursuri de limba germana la Casa de Cultura "Friedrich Schiller"

aptitudini

 

Limbi straine(Scris,Vorbit,Citit):

engleza(avansat,avansat,avansat)

franceza(avansat,avansat,avansat)

germana(mediu,incepator,mediu)

mini interviu

 

1. Care este cea mai mare realizare personala de pana acum?

In ultimele 10 luni, am reusit sa negociez cu furnizorii Kimberly Clark din Franta discount-uri in valoare totala de peste 80.000 EUR.

2. Care este cel mai mare esec profesional de pana acum?

Consider ca fiecare nereusita, asumata asa cum trebuie, este un pas inainte. Nu am avut esecuri majore, dar indiferent de natura lor, am invatat ca in viata trebuie sa muncesti din greu pentru a ajunge ceea ce-ti doresti.

3. Unde va vedeti peste 5 ani?

Intr-un post de conducere din departamentul de achizitii si aprovizionare al unei companii multinationale.

4. Care este cel mai mare vis pe care-l aveti? Care este idealul dumneavoastra in cariera?

Sa lucrez cu oamenii, sa tin cont de nevoile si dorintele lor si sa incerc sa le satisfac cat mai bine, pentru ca un client multumit inseamna atat profit pentru firma, cat si satisfactia personala a lucrului bine facut.

5. Care este jobul care credeti ca vi s-ar potrivi cel mai bine?

Un job in domeniul achizitiilor si aprovizionarii, care sa-mi ofere apropiere fata de client si fata de necesitatile sale.

6. Descrieti compania ideala in care ati dori sa lucrati?

O companie in care valorile morale sa primeze. O companie in care respectul fata de angajati si fata de clienti sa stea la loc de cinste. Oamenii trebuie sa-si cunoasca drepturile si trebuie sa stie cum sa se foloseasca de ele, trebuie sa stie ca pot sa traiasca intr-o lume mai buna. Si nu in ultimul rand, o companie in care sa ma pot forma profesional si in care pot sa cresc, o companie care sa-mi ofere sansa de a-mi realiza obiectivele propuse, prin prisma valorlor acesteia.

7. Care este departamentul in care doriti sa lucrati ( aveti dreptul la o singura alegere )? Explicati de ce credeti ca sunteti potrivit si de ce ati facut aceasta alegere!

Departamentul de achizitii este cel care consider ca ma avantajeaza cel mai bine. Este un departament in care trebuie sa cunosti foarte bine cerintele clientului si ale pietei, pentru a putea obtine cele mai bune oferte din partea furnizorilor.

8. Detaliati personalitatea dumneavoastra ( hobbyuri, aspiratii, ce va motiveaza, stil de viata si lucru, etc ).

Pasiuni: limbi straine, beletristica, sport, filme europene, drumeţii montane.

Calitati: Ambitie, perseverenta, dinamism, comunicativitate, capacitate de munca in conditii de stress



Pagini: 1  2  3  4  5  6  7  8  9  10  11  12  13  14  15  16  17  18  19  20