Cautare avansata>> 

Candidatii eJobs pot alege daca CVul lor este: CONFIDENTIAL, PUBLIC sau daca este disponibil doar clientilor eJobs. CVul de pe acesta pagina este public (fara date de contact insa). CVul Public ii ofera candidatului mai multe oportunitati de a fi gasit si contactat de potentiali angajatori. CVurile disponibile doar clientilor eJobs au un format mai complex, contin mai multe informatii si sunt mult mai detaliate.
Candidatii eJobs isi pot schimba in orice moment disponibilitatea CVului.

Daca sunteti firma si doriti sa contactati candidatul de mai jos, trimiteti-ne aceasta cerere la Contact@eJobs.ro, alaturi de linkul catre aceasta pagina.

Unul din Relationship Managerii eJobs o sa va contacteze in maxim 24 de ore si o sa va ofere datele de contact DOAR dupa ce candidatul isi exprima acordul in acest sens.




Curriculum Vitae

informatii personale

 

M 24.10.1959

Permis conducere:  Cat.B, Data obtinerii:30.11.1991

Stagiu militar: da

obiectiv

 

-

Salariu: nespecificat

Beneficii: -

Tip job: Project Based

Departament: Internet/eCommerce/New Media, Customer/Client Service, IT Software, IT Hardware, Reparatii/Intretinere/Service

Oras de lucru: Bucuresti

Nivel Cariera: Mid-Level/Peste 3 Ani Exp

Disponibil: oricand

experienta profesionala

 

01.04.2009 - prezent

Departament: it hardware

Titlu Job: manager

Responsabilitati:

- Eu conduc afacerea.

12.11.2007 - 31.03.2009

Departament: it software

Titlu Job: administrator retea

Responsabilitati:

- administrarea retelelor firmei din locatiile Bucuresti si New-York, in sistem multienvironment Microsoft, Linux si NetWare: administrare servere Novell NetWare 6.5, Novell NOES, Linux SLES 9 si 10, Microsoft Server 2000 si 2003;
- instalare, configurare si administrare sisteme de operare NetWare, Linux si Microsoft, servere si statii virtuale pe platforma VMware si Microsoft Virtual PC;
- instalare, configurare si administrare servere si clienti de mail GroupWise pe platforme NetWare, Linux is Microsoft;
- instalare, configurare si administrare Active Directory pe platforma Microsoft si eDirectory pe platformele NetWare, Linux si Microsoft;
- instalare si administrare aplicatii manageriale de contact si clienti gen ACT! by Sage;
- instalare, configurare si administrare servere Microsoft SQL si MySQL;
- instalare, configurare si administrare aplicatii antispam elaborate de compania noastra impreuna cu Intuit GWAVA;

08.05.2006 - 09.11.2007

Departament: it software

Titlu Job: network administrator

Responsabilitati:

- asigurarea functionarii retelei de calculatoare, atat pentru SC PrestigeMob SRL, cat si pentru SC BurakToys SRL si SC PatriaPlast SRL, societati aflate in proprietatea acelorasi actionari: gestionare Intranet (4 retele, in total 65 terminale), mentenanta, supravegherea programelor de retea, in sisteme Microsoft Windows XP, Windows Server 2003, Linux (kernel, networking, iptables, backup, servicii internet si altele), administrare retele Cisco (switch, router); administrare conexiuni internet;

- mentenanta baze de date in sistem MySQL ale programelor ERP folosite la aceste societati;

- asigurarea functionarii sistemului de monitorizare GPS - Track Explorer - al parcului auto pentru societatile susmentionate.

21.03.2001 - 31.03.2006

Departament: alte departamente/altele

Titlu Job: administrator

Responsabilitati:

- societate infiintata de mine, pentru a oferi servicii clientilor, conform domeniilor de mai sus, incepand din 1995, in paralel cu activitatea mea de Sef Serviciu Relatii de Munca la SC Automec SA Oradea
- mi-am creat in Oradea, un portofoliu de 20 - 25 clienti permanenti, societati comerciale mici si mijlocii, in domeniile de activitate prestari servicii, comert, constructii, alimentatie publica si productie (panificatie)
- am oferit servicii de programare şi gestionare baze de date şi unor unităţi publice, cum ar fi IPJ Bihor

Realizari:

-

01.01.1992 - 25.10.1998

Departament: transporturi/distributie/depozitare

Titlu Job: sef serviciu personal

Responsabilitati:

- membru fondator şi secretar al Consiliului de Administraţie;
- şef serviciu personal - administrativ – salarizare;
- angajări de personal, contracte de muncă, cărţi de muncă;
- salarizarea personalului;
- organizarea societăţii, stat de funcţiuni, organigramă;
- privatizarea societăţii în perioada 1996 – 1998;
- extinderea domeniului de activitate cuprinzând şi lucrări de construcţii, ofertare lucrări, decontări, devize şi situaţii de lucrări.

Realizari:

- am iniţiat şi participat efectiv la înfiinţarea societăţii;
- am organizat şi participat efectiv la privatizarea societăţii;
- am condus departamentul de personal si am organizat funcţionarea efectivă a societăţii, inclusiv suportul legal al acestuia;
- am introdus sistemul informatizat de decontare a lucrărilor.

25.10.1989 - 01.01.1992

Departament: transporturi/distributie/depozitare

Titlu Job: analist programator

Responsabilitati:

- conducerea de aplicatii specifice pentru evidenta muncii si a salarizarii la o subunitate a firmei, cu 150 de angajati

Realizari:

- am participat la modernizarea sistemului informatic SIFORM, ca urmare a modificarilor legislative din acea perioada, negocierea contractelor de munca

15.09.1984 - 25.10.1989

Departament: constructii/instalatii/amenajari

Titlu Job: tehnician, apoi analist programator

Responsabilitati:

- tehnician constructor - verificare devize de lucrări, elaborare Note de Comandă Suplimentare, decontări cu beneficiarul investiţiei, situaţii de lucrări trimestriale şi anuale;
- tehnician salarizare - salarizarea personalului, norme de muncă, acord global;
- angajări personal;
- coordonarea unor puncte de lucru, situaţii de lucrări;
- analist programator, participând la introducerea sistemului informaţional pentru personal şi salarizare, SIFORM.

Realizari:

- am condus evidenţa decontărilor unei subunităţi a trustului în relaţia cu beneficiarul Uzina Electrică Remeti;
- am introdus modificări în salarizarea în acord a personalului muncitor;
- am participat la prima aplicaţie de evidenţă informatizată a personalului şi a salarizării acestuia.

studii

 

Facultati:

- Liceul Industrial de Constructii Oradea, promotia 1978, specializarea arhitectura si sistematizare
- Institutul Politehnic Cluj-Napoca, Facultatea de Electrotehnică, Secţia de Automatizări şi Calculatoare (diplomă de inginer de calculatoare) promotia 1984.

Premii

- curs de specializare in salarizarea si normarea informatizata a muncii, MCInd, Centrul de Organizare si Cibernetica in Constructii Bucuresti, 1985
- curs de specializare in contabilitate informatizata, SC Informatica SA Oradea, 1995

aptitudini

 

Limbi straine(Scris,Vorbit,Citit):

engleza(avansat,avansat,avansat)

germana(mediu,mediu,mediu)

maghiara(avansat,avansat,avansat)

mini interviu

 

1. Care este cea mai mare realizare personala de pana acum?

- infiintarea unei societati comerciale de consultanta in domeniul IT;

2. Care este cel mai mare esec profesional de pana acum?

- nu am avut esecuri profesionale;

3. Unde va vedeti peste 5 ani?

- intr-o pozitie apreciata in cadrul unei companii de succes;

4. Care este cel mai mare vis pe care-l aveti? Care este idealul dumneavoastra in cariera?

- realizarea de noi programe in limbaje moderne;

5. Care este jobul care credeti ca vi s-ar potrivi cel mai bine?

- orice job legat de IT, in domeniile specifice enumerate, programare, gestionare baze de date, depanare hard, soft, etc.

6. Descrieti compania ideala in care ati dori sa lucrati?

- o firma cu look si gandire moderna, intr-un oras mare;

7. Care este departamentul in care doriti sa lucrati ( aveti dreptul la o singura alegere )? Explicati de ce credeti ca sunteti potrivit si de ce ati facut aceasta alegere!

- orice post in domeniul IT (experienta de peste 20 de ani in domeniu);

8. Detaliati personalitatea dumneavoastra ( hobbyuri, aspiratii, ce va motiveaza, stil de viata si lucru, etc ).

- hobbyuri ar fi: presa, politica, televiziunea;
- sunt la un inceput de viata noua, intr-un mediu diferit de cel vechi, in Bucuresti, doresc sa imi gasesc "rostul" aici;
- ma motiveaza placerea de a munci, familia, domeniile interesante de activitate;
- am stil de viata si de lucru tipic "citadin", care se va implini mai bine in Bucuresti decat in provincie.



Pagini: 1  2  3  4  5  6  7  8  9  10  11  12  13  14  15  16  17  18  19  20