Cautare avansata>> 

Candidatii eJobs pot alege daca CVul lor este: CONFIDENTIAL, PUBLIC sau daca este disponibil doar clientilor eJobs. CVul de pe acesta pagina este public (fara date de contact insa). CVul Public ii ofera candidatului mai multe oportunitati de a fi gasit si contactat de potentiali angajatori. CVurile disponibile doar clientilor eJobs au un format mai complex, contin mai multe informatii si sunt mult mai detaliate.
Candidatii eJobs isi pot schimba in orice moment disponibilitatea CVului.

Daca sunteti firma si doriti sa contactati candidatul de mai jos, trimiteti-ne aceasta cerere la Contact@eJobs.ro, alaturi de linkul catre aceasta pagina.

Unul din Relationship Managerii eJobs o sa va contacteze in maxim 24 de ore si o sa va ofere datele de contact DOAR dupa ce candidatul isi exprima acordul in acest sens.




Curriculum Vitae

informatii personale

 

F 07.08.1979

obiectiv

 

Dezvoltarea profesiei de analist financiar intr-un mediu de lucru competitiv.

Salariu: 350,00 USD / luna

Beneficii: - profesionalism

Tip job: Full time

Departament: Operatiuni/Import-Export, Finante/Contabilitate, Banci

Oras de lucru: Bucuresti

Nivel Cariera: Entry-Level/Primii 3 Ani Exp

Disponibil: oricand

experienta profesionala

 

24.03.2008 - prezent

Departament: alte departamente/altele

Titlu Job: administrator cont

Responsabilitati:

Administrator cont
 deschidere conturi de disponibilitati la vedere si conturi de depozite la termen pentru clientii bancii persoane fizice si juridice, analizand si aproband documentatia necesara conform cerintelor normelor interne
 operatiuni de incasari si plati cu numerar de la clienti, pe baza documentelor corespunzatoare, cu respectarea circuitului acestora si verificarea lor sub toate aspectele
 extrase de cont cu anexele, pentru operatiunile efectuate
 operatiuni de decontare in numerar sau prin virament pe baza documentelor acceptate la plata procedand la debitarea conturilor clientilor in limita disponibilului acestora, cu respectarea circuitului acestora si verificarea lor sub toate aspectele
 numararea, trierea si verificarea bancnotelor, precum si impachetarea acestora conform normelor
 popularizarea dobanzilor practicate de banca si informarea clientilor de avantajele utilizarii produselor si serviciilor bancare oferite
 operatiuni de depuneri, retrageri numerar din depozite, lichidare depozite etc., conform fiselor produselor de economisire
 inregistrarea depozitelor de tip broken
 corecta inregistrare a operatiunilor clientelei in cont, asigurand corelatia intre documente si extrasul de cont
 asigura si raspunde de aplicarea corecta a prevederilor legale privind incidentele de plata
 verificarea jurnalelor de casa cu documentele inregistrate, la sfarsitul zilei operative
 operatiuni de schimb valutar
 participa la rezolvarea in cel mai scurt timp si pe cale amiabila a eventualelor reclamatii din partea clientilor
 cunoasterea si aplicarea intocmai a prevederilor normelor si procedurilor de cunoastere a clientelei
 cunoasterea si promovarea produselor si serviciilor Bancii in scopul atragerii de clienti
 arhivarea documentelor ce tin de activitatea desfasurata
- Ofiter credite persoane fizice si juridice - 3 luni (temporar)
 intelegerea normelor, procedurilor si conceptelor procesului de creditare
 persoane fizice: abordare client, intocmirea dosarului de creditare, analiza dosarului clientului conform criteriilor de eligibilitate stabilite de reglementarile interne, intocmirea situatiilor, adreselor debitelor restante si inaintarea dosarelor de dauna;
 persoane juridice: verificare documente contabile, analiza financiara pe baza acestora, intocmire raport monitorizare, somatii, notificari; opisare documente;

Realizari:

01.05.2007 - 01.03.2008

Departament: alte departamente/altele

Titlu Job: economist

Responsabilitati:

 Receptie si operare calculator

01.07.2005 - 01.05.2007

Departament: human resources/resurse umane/psihologie

Titlu Job: economist

Responsabilitati:

 intocmirea situatiilor lunare privind tichetele de masa si cadou, abonamentelor;
 facturarea sumelor incasate de medicii comisionari;
 evidenta sumelor de plata suportate de angajator pentru cursanti, indiferent de forma de perfectionare;
 state de plata pentru asistentii medicali;

01.06.2005 - 01.07.2005

Departament: human resources/resurse umane/psihologie

Titlu Job: referent resurse umane

Responsabilitati:

 pontaj; evidenta cursuri de perfectionare; adeverinte; contracte de colaborare sau parteneriat; contracte de munca;

24.11.2004 - 01.06.2005

Departament: alte departamente/altele

Titlu Job: operator calculator

Responsabilitati:

 munca in echipa si individuala, raspunzand de exactitatea si corectitudinea datelor inregistrate, in timp real, precum si autoverificarea acestora

studii

 

Facultati:

• Master, DAFI-Management financiar si Piete de capital, iulie 2007
Academia de Studii Economice, Facultatea de Finante Asigurari Banci si Burse de Valori (2005 -2007)
• Licenta, Management, septembrie 2004
Academia de Studii Economice (2000 -2004)
• Cursuri pedagogie (2000-2004)
A.S.E., absolvire diploma, lic ec. “Virgil Madgearu” Bucuresti
• Colegiul National Spiru Haret
• Curs Inspector Resurse Umane
Centrul de formare International Computer School (2005)
• Curs Asistent Manager
A.N.O.F.P, Agentia Municipala pentru Ocupare si Formare Profesionala Bucuresti (2000)

Activitati extracurriculare

 Invatare rapida, seriozitate, creativitate, spirit de echipa;
 Mod de lucru organizat, atentie la detalii, capacitate de analiza si sinteza;

aptitudini

 

Limbi straine(Scris,Vorbit,Citit):

engleza(mediu,mediu,mediu)

mini interviu

 

1. Care este cea mai mare realizare personala de pana acum?

In primul rand, trecerea de la un domeniu diferit in domeniul bancar si promovarea in aceste domeniu.Pe viitor, am convingerea ca se vor concretiza obiectele me le profesionale, care vor fi in concordanta cu obiectivele firmei angajatoare.

2. Care este cel mai mare esec profesional de pana acum?

Esecul profesional poate o fi o consecinta a mai multor factori,important este cum treci peste el si ce vei face mai departe.Nu am avut pana acum un esec profesional si nici nu imi doresc.

3. Unde va vedeti peste 5 ani?

Daca m as putea vedea in viitor, as fi foarte aproape de ceea ce imi doresc. Satisfactia ar fi combinarea cunostintelor economico- financiare teoretice cu cele practice si convingerea ca voi raspunde asteptarilor si voi face fata oricarei provocari.

4. Care este cel mai mare vis pe care-l aveti? Care este idealul dumneavoastra in cariera?

Analist Financiar.Aprofundarea domeniului financiar si stabilitate.

5. Care este jobul care credeti ca vi s-ar potrivi cel mai bine?

Jobul potivit este cel care iti ofera satisfactii, te pune in valoare si in acelasi timp aduce performanta.

6. Descrieti compania ideala in care ati dori sa lucrati?

Compania ideala nu exista, dar apropiata de ce mi-as dori inseamna relatii bazate pe respect si promovarea valorii.

7. Care este departamentul in care doriti sa lucrati ( aveti dreptul la o singura alegere )? Explicati de ce credeti ca sunteti potrivit si de ce ati facut aceasta alegere!

Departamentul financiar este cel care se potriveste aspiratiilor mele profesionale, se conformeaza pregatirii mele profesionale si planurilor de viitor.

8. Detaliati personalitatea dumneavoastra ( hobbyuri, aspiratii, ce va motiveaza, stil de viata si lucru, etc ).

Intotdeauna mi am dorit sa am realizari desebite, sa fac fata situatiilor dificile si sa fiu multumita de mine, dar si sa fiu potrivita postului, locului de munca si obiectivelor sale.Ambitioasa, perseverenta, dedicata studiului si motivata atat de calitatile personale, dar si de mediul de lucru si aprecierea la locul de munca.



Pagini: 1  2  3  4  5  6  7  8  9  10  11  12  13  14  15  16  17  18  19  20