 |
Candidatii eJobs pot alege daca CVul lor este: CONFIDENTIAL, PUBLIC sau
daca este disponibil doar clientilor eJobs. CVul de pe acesta pagina
este public (fara date de contact insa). CVul Public ii ofera
candidatului mai multe oportunitati de a fi gasit si contactat de
potentiali angajatori. CVurile disponibile doar clientilor eJobs au un
format mai complex, contin mai multe informatii si sunt mult mai
detaliate.
Candidatii eJobs isi pot schimba in orice moment disponibilitatea CVului.
Daca sunteti firma si doriti sa contactati candidatul de
mai jos, trimiteti-ne aceasta cerere la Contact@eJobs.ro, alaturi de linkul
catre aceasta pagina.
Unul din Relationship Managerii eJobs o sa va contacteze in maxim 24 de
ore si o sa va ofere datele de contact DOAR dupa ce candidatul isi
exprima acordul in acest sens.
| Curriculum Vitae |
|
|
informatii personale
|
|
 |
M 19.09.1975 Permis conducere: Cat.B, Data obtinerii:30.11.1994 Stagiu militar: da
|
|
obiectiv | |
|
Manager de proiecte noi si de mare anvergura.
Salariu: nespecificat Tip job: Full time Departament: Human Resources/Resurse Umane/Psihologie, Alte departamente/Altele, Educatie/Training/Cultura/Arta, Administratie, Government/Policy Making/Think Tanks, Productie, Cercetare/Research/Studii Cantitative si Calitative, Chimie/Biochimie, Petrochimie/Petrol si Gaze, Banci Oras de lucru: Bucuresti, Craiova, Pitesti, Ploiesti Nivel Cariera: Manager/Executive Position Disponibil: oricand | experienta profesionala | |
|
01.09.2008 - prezent Departament: human resources/resurse umane/psihologie Titlu Job: director executiv Responsabilitati: Proiectarea,bugetarea si implementarea activitatilor specifice firmei, specializata in: analiza Pietei Fortei de Munca ,informare,selectie,consiliere profesionala si plasare forta de munca. Realizarea de parteneriate cu organizatii implicate in Managementul Pietei Fortei de Munca si rol de interfata intre firma si parteneri.
Coordonarea si controlul activitatii angajatilor firmei implicati in executia si/sau monitorizarea activitatilor firmei.
Expert Coordonator National analiza piata muncii, evaluare, consiliere si orientare profesionala, in proiect cofinantat din fonduri FSE "Resursa umana investitie valoroasa in turismul rural romanesc",
Expert Coordonator National analiza piata muncii, evaluare,consiliere si orientare profesionala, in proiect cofinantat din fonduri FSE "Dezvoltarea Resurselor Umane in Comunitati Rurale – PSCR”
Expert Coordonator National analiza piata muncii, evaluare,consiliere si orientare profesionala, in proiect cofinantat din fonduri FSE "Dezvoltare Durabila a Resurselor Umane pentru Turismul Rural din Romania!” Realizari: Derularea si finalizarea mai multor proiecte FSE, PHARE sau ANOFM. |
|
03.09.2006 - 01.09.2008 Departament: human resources/resurse umane/psihologie Titlu Job: manager de proiect Responsabilitati: Propunerea,proiectarea si implementarea unor proiecte regionale FSE (Sud Muntenia) si ANOFM ( Arges,Olt si Dambovita), pentru dezvoltarea resurselor umane. |
|
01.03.2006 - prezent Departament: human resources/resurse umane/psihologie Titlu Job: manager centrul de tranzitie petrom pitesti Responsabilitati: Formarea si coordonarea unei echipe de consilieri de cariera pentru promovarea si implementarea regionala a celui mai amplu program national de outplacement.
Mentinerea echilibrului social la nivel de institutie prin caracterul de mediator, intre administratie ,sindicate si salariati, al proiectului de outplacement.
Rol de interfata intre factorii implicati in proiect si partenerii externi din mediului economic si administrativ al judetelor Arges, OLt si Valcea.
Administrarea day-to-day a centrului.
Expert Coordonator Regional analiza piata muncii, evaluare, consiliere si orientare profesionala, in proiect cofinantat din fonduri FSE "Centre de Consiliere si Informare in Cariera" |
|
01.04.2002 - 01.03.2006 Departament: petrochimie/petrol si gaze Titlu Job: sef laborator cromatografie Responsabilitati: Coordonarea si administrarea laboratorului de analize cromatografice din sucursala ARPECHIM Pitesti, CTC Rafinarie. (32 de ingineri si tehnicieni cu inalta specializare );
Membru in Comisia de Siguranta si Sanatate in Munca constituita la nivel de inteprindere;
Participarea la conferinte de specialitate in tara si strainatate. |
|
01.09.1998 - 30.03.2002 Departament: educatie/training/cultura/arta Titlu Job: profesor |
| studii | |
|
Facultati: 1990-1994 Liceul nr 2 Pitesti- sectia Informatica, obtinand titlul de bacalaureat si atestat profesional in meseria analist-programator informatica
1994-1998 Fac de Stiinte-sectia Chimie-Fizica obtinand titlul de licentiat in chimie-fizica .
1998-2002 Fac de Stiinte Economice-sectia Managementul Firmei, obtinand titlul de economist licentiat.
Activitati extracurriculare • Abilitatii de coordonare a unei echipe in vederea atigerii obiectivelor,foarte bune cunostinte si abilitatii de comunicare.
• Excelente cunostiinte de organizare;
• Abilitatii de rezolvare a problemelor,focusat pe obtinerea rezultatelor;
• Adaptabilitate ;capacitatea de a lucra sub presiune si de a media conflicte;
• Capacitatea de a creea legaturi cu diferiti stakeholder-i.
Premii 1999 Scoala de ofiteri in rezerva- pompieri "Pavel Zaganescu" Prahova
2002 Gradul de Definitivare in invatamant - Univ din Pitesti
2004-2006 curs bianual de Protectia Muncii FSLI PETROM
2005 curs de Inspector Protectia Muncii organizat de ITM Arges
2005 curs de Cromatografie analizorul PIONA-Reformulyzer organizat de HP-Agilent Technologies OLANDA
2005 atestat Administrare Imobile -Primaria Mun. Pitesti
2006 curs Consiliere in Cariera BERNARD BRUNHES
2006 curs Management de Proiect BERNARD BRUNHES
2006 curs Initierea si Administrarea Afacerii CDE Bucuresti
2007 curs MRU - Ministerul Muncii si Protectiei Sociale
2007 curs Time Management - Interact Romania
2008 curs Excelenta in relatiile cu clientii- ArchievalGlobal
2008 curs Manag. Proiectului FSE -Autoritatea de Management- FSE Romania
2008 certificare Auditor Intern pentru Sisteme de Management al Calitatii si Mediului(ISO 9001:2000 ; 19011 : 2002 ; 14001:2004 ) - DELONIX ROMCERT
2008 curs Gandire Strategica - Centrul de Dezvoltare Manageriala Romania
2008 curs perfectionare Consilier informare si orientare privind cariera - ASSD Dambovita
2009 curs perfectionare Recrutarea si Selectia Angajatilor - BPI Romania
2010 Curs Mediator - Centrul de Mediere Craiova
2010 Curs Formator de Formatori - Ergorom Bucuresti |
| | aptitudini | |
|
Limbi straine(Scris,Vorbit,Citit): |
| mini interviu | |
|
1. Care este cea mai mare realizare personala de pana acum? Presedintele Consiliului National al Studentilor din Romania 2. Care este cel mai mare esec profesional de pana acum? Consiliul National al Tineretului din Romania 3. Unde va vedeti peste 5 ani? Manager de proiecte noi si de mare anvergura.. 4. Care este cel mai mare vis pe care-l aveti? Care este idealul dumneavoastra in cariera? Proiectarea si implementarea unor proiecte transnationale. 5. Care este jobul care credeti ca vi s-ar potrivi cel mai bine? Project Manager 6. Descrieti compania ideala in care ati dori sa lucrati? Multinationala. 7. Care este departamentul in care doriti sa lucrati ( aveti dreptul la o singura alegere )? Explicati de ce credeti ca sunteti potrivit si de ce ati facut aceasta alegere! Strategii de dezvoltare
Placerea de analiza si schimbare .
Excelente abilitatii de adaptare si de comunicare 8. Detaliati personalitatea dumneavoastra ( hobbyuri, aspiratii, ce va motiveaza, stil de viata si lucru, etc ). Munca intr-un mediu in continua miscare,analiza permanenta a oamenilor-reactiile si adaptabilitatea acestora.
Imi place sa cunosc si sa incerc sa inteleg cultura altor popoare.
PUBLICATII
Carte
„ Managementul firmei si planul de afaceri ” Pitesti 2008
Articol - note pentru seminar
„ Constructia si managementul echipei ” AIESEC Universitatea Pitesti 2007
„ Introducere in Managementul de Proiect ” AIESEC Universitatea Pitesti 2008
„ Rolul voluntariatului in dezvoltarea personala ” AIESEC Universitatea Pitesti 2009
|
|
Pagini: 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20
|
|
