 |
Candidatii eJobs pot alege daca CVul lor este: CONFIDENTIAL, PUBLIC sau
daca este disponibil doar clientilor eJobs. CVul de pe acesta pagina
este public (fara date de contact insa). CVul Public ii ofera
candidatului mai multe oportunitati de a fi gasit si contactat de
potentiali angajatori. CVurile disponibile doar clientilor eJobs au un
format mai complex, contin mai multe informatii si sunt mult mai
detaliate.
Candidatii eJobs isi pot schimba in orice moment disponibilitatea CVului.
Daca sunteti firma si doriti sa contactati candidatul de
mai jos, trimiteti-ne aceasta cerere la Contact@eJobs.ro, alaturi de linkul
catre aceasta pagina.
Unul din Relationship Managerii eJobs o sa va contacteze in maxim 24 de
ore si o sa va ofere datele de contact DOAR dupa ce candidatul isi
exprima acordul in acest sens.
| Curriculum Vitae |
|
|
informatii personale
|
|
|
|
obiectiv | |
|
realizarea unei cariere in domeniul resurselor umane
Beneficii: -renegocierea periodica a salariului
- prime,
- tichete de masa
Tip job: Full time Departament: Human Resources/Resurse Umane/Psihologie Oras de lucru: Bucuresti Nivel Cariera: Mid-Level/Peste 3 Ani Exp Disponibil: oricand | experienta profesionala | |
|
01.01.2009 - prezent Departament: human resources/resurse umane/psihologie Titlu Job: director departament resurse umane Responsabilitati: - recrutarea personalului
- publicarea anunturilor, identificarea surselor de selectie, intervievare, evaluarea si selectia candidatilor, precum si negocierea cu noii angajati
- participa la procesul de creare si implementare a politicilor si a procedurilor de resurse umane
- evaluarea profesionala a personalului
- intocmirea contractelor individuale de munca ale salariatilor,
- intocmirea actelor aditionale la contractelor individuale de munca ale salariatilor
- intocmirea de ordine de numire/ revocare in/din functii de conducere
- intocmirea de decizii, ordine de incetare a contractului individual de munca
- intocmiea, completarea si arhivarea dosarului profesional al salariatului Realizari: - realizarea Regulamentului de Organizare si Functionare al SC RSC SRL |
|
16.10.2008 - 01.01.2009 Departament: human resources/resurse umane/psihologie Titlu Job: specialist resurse umane Responsabilitati: - recrutarea personalului
- publicarea anunturilor, identificarea surselor de selectie, intervievare, evaluarea si selectia candidatilor, precum si negocierea cu noii angajati
- participa la procesul de creare si implementare a politicilor si a procedurilor de resurse umane
- evaluarea profesionala a personalului
- intocmirea contractelor individuale de munca ale salariatilor,
- intocmirea actelor aditionale la contractelor individuale de munca ale salariatilor
- intocmirea de ordine de numire/ revocare in/din functii de conducere
- intocmirea de decizii, ordine de incetare a contractului individual de munca
- intocmiea, completarea si arhivarea dosarului profesional al salariatului |
|
15.08.2007 - 15.10.2008 Departament: human resources/resurse umane/psihologie Titlu Job: ofiter bancar hr Responsabilitati: - recrutarea personalului
- publicarea anunturilor, identificarea surselor de selectie, intervievare, evaluarea si selectia candidatilor, precum si negocierea cu noii angajati
- participa la procesul de creare si implementare a politicilor si a procedurilor de resurse umane
- evaluarea profesionala a personalului
- intocmirea contractelor individuale de munca ale salariatilor,
- intocmirea actelor aditionale la contractelor individuale de munca ale salariatilor
- intocmirea de ordine de numire/ revocare in/din functii de conducere
- intocmirea de decizii, ordine de incetare a contractului individual de munca
- intocmiea, completarea si arhivarea dosarului profesional al salariatului
- introducerea datelor personalului angajat in programul TRue HR SI Payroll
- predarea/primirea tuturor documentelor la incetarea contractului individual de munca
- verificarea completarii carnetelor de munca ale salariatilor
- verificarea concediilor de odihna ale angajatilor
- verificarea situatiei privind tichetele de masa intocmite de catre prestator
|
|
01.04.2006 - 30.06.2007 Departament: human resources/resurse umane/psihologie Titlu Job: inspector resurse umane Responsabilitati: - intocmirea si gestionarea carnetelor de munca ale personalului angajat,
- intocmirea si gestionarea documentelor de evidenta a personalului,
- recrutarea si selectarea personalului,
- intocmirea dosarului de pensionare,
- intocmirea statului de plata pentru personalul angajat,
- oferirea informatiilor privind problemele de personal,
- evidenta concediilor de odihna, a concediilor de ingrijire copil si a concediilor medicale,
- completarea in Registrul de Evidenta al Salariatilor, in format electronic Realizari: implementarea programului CHARISMA |
|
15.12.2003 - 31.03.2006 Departament: human resources/resurse umane/psihologie Titlu Job: inspector resurse umane Responsabilitati: calcularea salariilor
intocmirea graficelor de activitate
intocmirea pontajului
intocmirea planificarii concediilor de odihna
evidenta concediilor de odihna si medicale
intocmire fise post
intocmire acte aditionale
evidenta si actualizarea condicii
alte atributii stabilite de seful de centru Realizari: realizarea regulamentului de ordine interioara |
| studii | |
|
Facultati: Facultatea de Stiinte din cadrul Universitatii "Lucian Blaga" Sibiu
Master Managementul Resurselor Umane- Facultatea de Sociologie si Asistenta Sociala din cadrul Universitatii Bucuresti
studenta anul I la Facultatea de Drept Activitati extracurriculare personalitate dinamica
adaptabilitate in conditii de stres
fire sociabila, comunicativa
coordonare, indrumare si control a personalului subordonat Premii Curs de cromatografie, Faculty of Food and Textile Technology, Germania
Curs de chimie generala, Faculty of Chemistry, University of Bielefeld, Germania
Atestat inspector resurse umane
Atestat de competenta lingvistica pentru limba franceza
|
| | aptitudini | |
|
Limbi straine(Scris,Vorbit,Citit): franceza(mediu,mediu,mediu) |
|
Pagini: 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20
|
|
