Cautare avansata>> 

Candidatii eJobs pot alege daca CVul lor este: CONFIDENTIAL, PUBLIC sau daca este disponibil doar clientilor eJobs. CVul de pe acesta pagina este public (fara date de contact insa). CVul Public ii ofera candidatului mai multe oportunitati de a fi gasit si contactat de potentiali angajatori. CVurile disponibile doar clientilor eJobs au un format mai complex, contin mai multe informatii si sunt mult mai detaliate.
Candidatii eJobs isi pot schimba in orice moment disponibilitatea CVului.

Daca sunteti firma si doriti sa contactati candidatul de mai jos, trimiteti-ne aceasta cerere la Contact@eJobs.ro, alaturi de linkul catre aceasta pagina.

Unul din Relationship Managerii eJobs o sa va contacteze in maxim 24 de ore si o sa va ofere datele de contact DOAR dupa ce candidatul isi exprima acordul in acest sens.




Curriculum Vitae

informatii personale

 

F 13.09.1973

Permis conducere:  Cat.B, Data obtinerii:30.11.1992

obiectiv

 

Director vanzari, comercial; Director agentie; Coordonarea unei echipe. Obiectivele pe termen lung au in vedere munca intr-o echipa de profesionisti, in care perfectionarea continua, dezvoltarea permanenta a abilitatilor personale sa fie apreciate si recompensate. Dezvoltarea aptitudinilor manageriale intr-un un post de conducere este desemenea un obiectiv de viitor.

Salariu: nespecificat

Beneficii: masina, telefon

Tip job: Full time

Departament: Asigurari/Intermedieri Financiare, Sales/Vanzari/Comert, Public Relations, Marketing/Cercetari Marketing/Sondaje, Productie, Operatiuni/Import-Export, Finante/Contabilitate, Banci

Oras de lucru: Arad

Nivel Cariera: Mid-Level/Peste 3 Ani Exp

Disponibil: oricand

experienta profesionala

 

05.04.2004 - prezent

Departament: banci

Titlu Job: relationship manager imm

Responsabilitati:

- Gestionarea realatiilor cu clientii IMM, prin oferirea produselor bancare in consordanta cu politicile si procedurile bancii
- Organizarea de intalniri si vizite la clientii IMM, identificarea potentialului de afaceri, intocmirea rapoartelor de intalniri
- Identificarea clientilor tinta in sectorul IMM, determinarea nevoilor de servicii bancare, pregatirea de oferte pe care le prezinta clientilor
- Sprijinirea directiilor de Agentie pentru dezvoltarea portofoliului de clienti IMM
- Preagatirea documentatiei, impreuna cu analistul cedite, pentru aprobarea cererilor de credit
- Participarea la intocmirea obiectivelor pentru urmatorul an

Realizari:

- Am creat o baza de date de potentiali clienti
- Am crescut numarul clientilor IMM creditati cu 20 %

07.02.2003 - 04.04.2004

Departament: sales/vanzari/comert

Titlu Job: director marketing vanzari

Responsabilitati:

- Coordonarea, urmarirea si analizarea activitatii de marketing-vanzari, avand ca principal obiectiv realizarea cifrelor de plan repartizate
- Analizarea permanenta a cererii si ofertei pietei interne si externe pentru serviciile oferite de firma
- Realizarea de studii de piata, studii de concurenta
- Monitorizarea fluxului de mărfuri şi servicii, a scadenţelor si modalitatilor de plata (clienti si furnizori)
- Negocierea şi stabilirea ofertelor de preţuri pentru servicii
- Identificarea potentialilor clienti şi furnizori, pietelor si produselor noi, negocierea termenilor contactuali în limitele legale
- Organizarea controlului costurilor si efectuarea de sinteze si analize pe centre de cost

Realizari:

- Am crescut vanzarile cu 40 %
-

17.01.2000 - 06.02.2003

Departament: sales/vanzari/comert

Titlu Job: project manager

Responsabilitati:

- intocmirea şi urmarirea executiei bugetului directiei, participarea la conceperea unui program informatic de urmărire a acestuia, ceea ce a permis o mai bună gestionare a grupelor de cheltuieli
- intocmirea de statistici, indicatori de eficientă
- gestionare baze de date vizitatori
- dezvoltare portofoliu clienti, pregătirea şi gestiunea bugetului targului, intocmirea si urmarirea planului de media, contactarea expozantilor, negociere si intocmire contracte clienti, contactarea impresarilor si negocierea contractelor pentru concerte.

Realizari:

Imbogatirea cu 20 % a bazei de date a potentialilor clienti, cresterea numarului de expozanti cu 24 %, iar a cifrei de afaceri cu 52 %.

studii

 

Facultati:

2005 - 2006: Master; Universitatea Aurel Vlaicu Arad; Specializare: Administrarea financiar-contabila a intreprinderii.
2001: Licenţă în ştiinţe economice - Universitatea de Vest Timişoara
1994 – 1999: Facultatea de Marketing, Management, Informatică Universitatea de Vest “Vasile Goldiş” Arad
Obs. Sef de promotie
1979 – 1991: Liceul Industrial Chisineu-Cris, Jud. Arad

Activitati extracurriculare

Sport, calatorii, psihologie.

Premii

Sef promotie Universitatea Vasile Goldis.
Certificat in Dezvoltare rurala si turism, emis de Cairngorms Partnership, Cairngorms, Scotia - 2001 (programul Ecos Ouverture finantat de Uniunea Europeana).

aptitudini

 

Limbi straine(Scris,Vorbit,Citit):

maghiara(mediu,mediu,mediu)

mini interviu

 

1. Care este cea mai mare realizare personala de pana acum?

Munca in echipa Raiffesen Bank.

2. Care este cel mai mare esec profesional de pana acum?

Imposibilitatea acordarii de credite unor societati comerciale ce nu s-au incadrat in politica de risc a bancii.

3. Unde va vedeti peste 5 ani?

Manager.

4. Care este cel mai mare vis pe care-l aveti? Care este idealul dumneavoastra in cariera?

Conducerea unei echipe de oameni profesionisti.

5. Care este jobul care credeti ca vi s-ar potrivi cel mai bine?

Un post de conducere intr-o companie in care activitatea se desfasoara dupa metode moderne.

6. Descrieti compania ideala in care ati dori sa lucrati?

O companie cu departamente in care sarcinile si responsabilitatile sa fie bine stabilite, iar aprecierea si evaluarea personalului sa fie realizata obiectiv, in functie de aptitudinile si realizarile fiecaruia.

7. Care este departamentul in care doriti sa lucrati ( aveti dreptul la o singura alegere )? Explicati de ce credeti ca sunteti potrivit si de ce ati facut aceasta alegere!

Vanzari; datorita experientei acumulate la locurile de munca anterioare.

8. Detaliati personalitatea dumneavoastra ( hobbyuri, aspiratii, ce va motiveaza, stil de viata si lucru, etc ).

Sunt un om activ; in tot ceea ce fac caut sa gasesc solutia cea mai buna. Munca intr-o echipa proactiva, care cauta sa se perfectioneze continuu, orientata inspre rezultate, ma motiveaza.
Muncesc intr-un mod organizat, cu termene stabilite.
In timpul liber prefer sportul, excursiile, consolidarea relatiilor de prietenie.



Pagini: 1  2  3  4  5  6  7  8  9  10  11  12  13  14  15  16  17  18  19  20