 |
Candidatii eJobs pot alege daca CVul lor este: CONFIDENTIAL, PUBLIC sau
daca este disponibil doar clientilor eJobs. CVul de pe acesta pagina
este public (fara date de contact insa). CVul Public ii ofera
candidatului mai multe oportunitati de a fi gasit si contactat de
potentiali angajatori. CVurile disponibile doar clientilor eJobs au un
format mai complex, contin mai multe informatii si sunt mult mai
detaliate.
Candidatii eJobs isi pot schimba in orice moment disponibilitatea CVului.
Daca sunteti firma si doriti sa contactati candidatul de
mai jos, trimiteti-ne aceasta cerere la Contact@eJobs.ro, alaturi de linkul
catre aceasta pagina.
Unul din Relationship Managerii eJobs o sa va contacteze in maxim 24 de
ore si o sa va ofere datele de contact DOAR dupa ce candidatul isi
exprima acordul in acest sens.
| Curriculum Vitae |
|
|
informatii personale
|
|
|
M 19.02.1958 Permis conducere: Cat.B, Data obtinerii:03.05.1992 Stagiu militar: da
|
|
obiectiv | |
|
1. Cercetare - proiectare : Documentare si elaborare de solutii tehnice ; elaborare in “INVENTOR“ a proiectelor de executie si a documentatiilor de executie a masinilor unelte , a dispozitivelor , a constructiilor metalice ; elaborarea documentatiilor tehnice pentru omologarea prototipurilor ; asigurarea asistentei tehnice in procesul de executie a masinilor unelte , a dispozitivelor , a constructiilor metalice ; asigurarea calitatii.
2. Productie - montaj : Punerea in functiune si repararea urmatoarelor tipuri de masini unelte : strunguri si centre de prelucrare verticale cu sau fara comanda numerica ; freze , masini de frezat si alezat , masini de gaurit , masini de rectificat , masini pentru prelucrarea lemnului ; asigurarea calitatii productiei ; organizarea si instruirea personalului muncitor
3. Manager de proiect
Salariu: 1.200,00 USD / luna Beneficii: asigurare Tip job: Full time Oras de lucru: STRAINATATE Nivel Cariera: Mid-Level/Peste 3 Ani Exp Disponibil: oricand | experienta profesionala | |
|
05.09.1984 - prezent Departament: cercetare/research/studii cantitative si calitative Titlu Job: productie / vinzari / proiectare Responsabilitati: A. Postul ocupat :
1984-1985 , inginer tehnolog prototipuri ; 1985-1989 , inginer proiectant ; 1989 – 1998 , sef atelier prelucrari mecanice prin aschiere ;2000 – 2001 , coordonator comenzi terti ; 2001 – 2005 , coordonator departament cercetare-proiectare ; 2005- prezent , inginer proiectant.
B. Principalele activitati si responsabilitati :
1. Asistenta tehnica in procesul de executie a masinilor unelte si a dispozitivelor in faza de prototip ; asigurarea conditiilor tehnice necesare probelor si incercarilor pentru omologarea masinilor unelte si a dispozitivelor in faza de prototip.
2. Coordonarea activitatilor pentru prelucrare prin aschiere a pieselor metalice ; organizarea muncii in atelierul pentru prelucrari prin aschiere a pieselor metalice; asigurarea incadrarii in normele de consum de materiale , energie , manopera ; asigurarea protectiei si igienii muncii ; asigurarea parametrilor de productivitate a muncii ; asigurarea calitatii produselor; organizarea si instruirea periodica a personalului subordonat.
3. Activitati menite a satisface cerintele clientilor terţi : preluarea comenzilor de executie de la clientii terţi ; elaborarea sau prelucrarea documentatiei de executie ; elaborarea documentatiei necesare intocmirii pretului ; negocieri de preturi ; informari ale clientilor terţi.
4. Documentare si elaborare de solutii tehnice ; elaborare in “INVENTOR“ a proiectelor de executie si a documentatiilor de executie a masinilor unelte , a dispozitivelor , a constructiilor metalice ; elaborarea documentatiilor tehnice pentru omologarea prototipurilor ; asigurarea asistentei tehnice in procesul de executie a masinilor unelte , a dispozitivelor , a constructiilor metalice ; asigurarea calitatii.
Realizari: 1. In calitate de inginer tehnolog prototipuri , am coordonat activitatea a 5 oameni.
2. In calitate de sef atelier productie an condus un atelier cu 100 de oameni organizati in 3 echipe , fiecare echipa fiind condusa de un masitru.
3. In calitate de inginer vinzari comenzi terţi , am coordonat activitatea a 8 oameni si am contribuit la cresterea vinzarilor catre terti de la 900 milione lunar la 2100 milioane lunar
4. In calitate de coordonator departament cercetare-proiectare si in calitate de inginer proiectant , am fost manager de proiect pentru masinile la tema exportate de companie . Pentru aceste masini la tema sint autor a 7 (sapte) brevete de inventii si a 14 certificate de inovator , inglobate in produsele companiei UMARO SA Roman. |
| studii | |
|
Facultati: 1. INSTITUTUL POLITEHNIC “GH. ASACHI” IASI ,
Facultatea de Tehnologia Constructiilor de Masini Activitati extracurriculare 1. Abilitati de comunicare si de lucru in echipa ; adept al climatului de munca neconflictual ; relatii de munca foarte bune cu colegii ; gindire pozitiva ; orientare spre rezultate ; capabil sa gaseasc solutii ; capacitate de analiza si sinteza ; tinuta morala impecabila.
2. Capacitate si experienta in organizarea a muncii ; perseverenta si obiectivitate ; preocupare continua pentru executia lucrarilor conform standardelor de calitate ; aptitudini de planificare , organizare , implementare si control ; capacitate si experienta in organizarea si instruirea periodica a personalului muncitor ; bun manager de proiect ;cunostinte de managementul resurselor umane ; atent la detalii ; rezistent la stres .
3. Abilitati in utilizarea calculatorului . Elaborare in “INVENTOR“ a proiectelor de executie si a documentatiilor de executie a masinilor unelte , a dispozitivelor , a constructiilor metalice. Abilitati si experienta practica in domeniul montarii , punerii in functiune si a repararii urmatoarelor tipuri de masini unelte : strunguri si centre de prelucrare verticale cu sau fara comanda numerica ; freze , masini de frezat si alezat , masini de gaurit , masini de rectificat , masini pentru prelucrarea lemnului ;
4. Spirit creator si inventiv dezvoltat : 7 (sapte) brevete de inventii ; 14 certificate de inovator ; 2 lucrari tehnice publicate.
5. Disponibilitate mare la sarcini de seviciu si program flexibil ; disciplina profesionala ; simtul datoriei ; competenta profesionala si eficienta in munca ; preocupare continua pentru indeplinirea corecta a sarcinilor de serviciu ;
6. Starea civila : casatorit ; 1 copil ; Starea sanatatii : impecabila ; Fara cazier juridic , fara condamnari pentru infractiuni prevazute de lege ; fara conflicte cu fostii angajatori.
Premii 1. Inginer in Tehnologia Constructiilor de Masini
2. Absolvent Curs " memoria aliajelor metalice"
3. Absolvent Curs " lagaruiri moderne cu rulmenti INA-FAG" |
| | aptitudini | |
|
Limbi straine(Scris,Vorbit,Citit): engleza(mediu,mediu,mediu) |
| mini interviu | |
|
1. Care este cea mai mare realizare personala de pana acum? Coordonarea proiectarii , proiectarea efectiva , coordonarea executiei , coordonarea montajului , punerea in functiune si omologarea strungului carusel cu comanda numerica de ultima generatie , magazie automata de scule si suport de lucru cu deplasare pe ghidaje hidrostatice 2. Care este cel mai mare esec profesional de pana acum? Lipsa fodurilor necesare executiei si omologarii a doua inventii 3. Unde va vedeti peste 5 ani? In activitate 4. Care este cel mai mare vis pe care-l aveti? Care este idealul dumneavoastra in cariera? Contributia la proiectarea si punerea in functiune a unor masini unelte si linii flexibile de ultima generatie. 5. Care este jobul care credeti ca vi s-ar potrivi cel mai bine? Inginer mecanic 6. Descrieti compania ideala in care ati dori sa lucrati? Viabila , dinamica , cu politica de personal , cu mentalitatea si capabilitatea de a aprecia si plati munca salariatilor in cuatumul cuvenit. 7. Care este departamentul in care doriti sa lucrati ( aveti dreptul la o singura alegere )? Explicati de ce credeti ca sunteti potrivit si de ce ati facut aceasta alegere! Conceptia si productia prototipurilor asigura satisfactii profesionale. 8. Detaliati personalitatea dumneavoastra ( hobbyuri, aspiratii, ce va motiveaza, stil de viata si lucru, etc ). 1. Pasionat de tehnica
2. Disponibilitate mare la sarcini de seviciu si program flexibil ; disciplina profesionala ; simtul datoriei ; competenta profesionala si eficienta in munca ; preocupare continua pentru indeplinirea corecta a sarcinilor de serviciu ;
3. Starea sanatatii : impecabila ; Fara cazier juridic , fara condamnari pentru infractiuni prevazute de lege ; fara conflicte cu fostii angajatori.
|
|
Pagini: 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20
|
|