Cautare avansata>> 

Candidatii eJobs pot alege daca CVul lor este: CONFIDENTIAL, PUBLIC sau daca este disponibil doar clientilor eJobs. CVul de pe acesta pagina este public (fara date de contact insa). CVul Public ii ofera candidatului mai multe oportunitati de a fi gasit si contactat de potentiali angajatori. CVurile disponibile doar clientilor eJobs au un format mai complex, contin mai multe informatii si sunt mult mai detaliate.
Candidatii eJobs isi pot schimba in orice moment disponibilitatea CVului.

Daca sunteti firma si doriti sa contactati candidatul de mai jos, trimiteti-ne aceasta cerere la Contact@eJobs.ro, alaturi de linkul catre aceasta pagina.

Unul din Relationship Managerii eJobs o sa va contacteze in maxim 24 de ore si o sa va ofere datele de contact DOAR dupa ce candidatul isi exprima acordul in acest sens.




Curriculum Vitae

informatii personale

 

F 22.12.1984

Permis conducere:  Cat.B, Data obtinerii:09.09.2005

obiectiv

 

Beneficii: Asigurare sanatate, tichete de masa, decontare transport

Tip job: Full time

Departament: Financiar/Contabilitate/Banci, Alte departamente/Altele, Government/Policy Making/Think Tanks, Statistica/Matematica, Finante/Contabilitate, Banci, Industria Alimentara, Audit/Consultanta

Oras de lucru: Bucuresti, STRAINATATE

Nivel Cariera: Mid-Level/Peste 3 Ani Exp

Disponibil: oricand

experienta profesionala

 

01.09.2011 - prezent

Departament: banci

Titlu Job: m.i. s. officer

01.01.2011 - 31.08.2011

Departament: banci

Titlu Job: risk control officer

Responsabilitati:

Monitorizarea si raportarea provizioanelor RAS si IFRS aferente atat persoanelor fizice cat si persoanelor juridice catre managementul bancii si catre Banca Nationala a Romaniei
Simulari la nivel de provizioane RAS si la nivel de scoring in vederea imbunatatirii performantei portofoliului de credite

13.06.2010 - 01.01.2011

Departament: banci

Titlu Job: ofiter risc retail

Responsabilitati:

- Pregatirea rapoartelor lunare privind performanta portofoliului de credite retail
- Pregatirea si transmiterea de raspunsuri la chestionarele venite din partea Bancii Nationale a Romaniei privind activitatea diviziei Credite Retail
- Pregatirea bugetului anual aferent creditelor neperformante si cel aferent activitatii de colectare creante
- Verificarea prin sondaj a dosarelor de credit acordate in lunile anterioare in scopul imbunatatirii procesului de aprobare

18.03.2008 - 12.06.2010

Departament: banci

Titlu Job: m.i.s. officer

Responsabilitati:

Realizarea rapoartelor zilnice, saptamanale, lunare, trimestriale si anuale legate de creditele si depozitele din cadrul diviziei Corporate (companii mijlocii si mari). Oferirea de suport pentru Regional Managers prin intermediul acestor rapoarte.

13.08.2007 - 15.03.2008

Departament: marketing/cercetari marketing/sondaje

Titlu Job: project manager

Responsabilitati:

Coordonarea echipei formata din data analyst si programator, redactarea specificatiilor de chestionar, setarea timingului, verificarea chestionarului online, verificarea esantionului si a rezultatelor partiale, aranjarea in forma finala dorita de client si trimiterea rezultatelor catre acesta, mantinerea in permanena a relatiei si comunicarii cu clientul

01.03.2007 - 01.03.2008

Departament: traduceri

Titlu Job: traducator colaborator

studii

 

Facultati:

2003-2007 Academia de Studii Economice Bucuresti-Facultatea de Cibernetica, Statistica si Informatica Economica, specializarea Statistica si previziune economica

Activitati extracurriculare

Permis de conducere categoria B, din 09.2005

Premii

Atestat limba germana-nivel incepatori
Curs de Integrare Europeana in cadrul Fundatiei Lobby Art

aptitudini

 

Limbi straine(Scris,Vorbit,Citit):

engleza(avansat,avansat,avansat)

franceza(mediu,mediu,mediu)

germana(incepator,incepator,mediu)

mini interviu

 

1. Care este cea mai mare realizare personala de pana acum?

Cred ca fiecare pas important pe care il faci la un moment dat in cariera poate fi considerat ca fiind cea mai mare realizare profesionala.

2. Care este cel mai mare esec profesional de pana acum?

Nu consider ca am avut parte de asemenea esecuri

3. Unde va vedeti peste 5 ani?

Peste 5 ani ma vad angajata intr-un mediu de munca stabil si foarte motivant, in cadrul unei companii care sa imi permita avansarea din punct de vedere profesional.

4. Care este cel mai mare vis pe care-l aveti? Care este idealul dumneavoastra in cariera?

Obtinerea unui post motivant, in concordanta cu nivelul meu de pregatire.

5. Care este jobul care credeti ca vi s-ar potrivi cel mai bine?

Un job dinamic, care sa imi solicite creativitatea si care sa imi ofere noi provocari, in care monotinia si plafonarea nu au ce cauta.

6. Descrieti compania ideala in care ati dori sa lucrati?

Indiferent ca este o companie mare sau mica, nationala sau multinationala, copmpania ideala trebuie sa iti ofere un mediu stabil, in care sa iti poti dezvolta aptitudinile profesionale in primul rand insa in acelasi timp si cele personale.

7. Detaliati personalitatea dumneavoastra ( hobbyuri, aspiratii, ce va motiveaza, stil de viata si lucru, etc ).

Sunt o fire foarte dinamica, plina de viata. Imi place foarte mult sa fiu activa, sa ies in excursii, in drumetii, insa exista si momente in care prefer linistea casei combinata cu o carte buna. Sunt o fire sociabila, imi fac usor prieteni iar optimismul e una din calitatile mele definitorii.



Pagini: 1  2  3  4  5  6  7  8  9  10  11  12  13  14  15  16  17  18  19  20