Cautare avansata>> 

Candidatii eJobs pot alege daca CVul lor este: CONFIDENTIAL, PUBLIC sau daca este disponibil doar clientilor eJobs. CVul de pe acesta pagina este public (fara date de contact insa). CVul Public ii ofera candidatului mai multe oportunitati de a fi gasit si contactat de potentiali angajatori. CVurile disponibile doar clientilor eJobs au un format mai complex, contin mai multe informatii si sunt mult mai detaliate.
Candidatii eJobs isi pot schimba in orice moment disponibilitatea CVului.

Daca sunteti firma si doriti sa contactati candidatul de mai jos, trimiteti-ne aceasta cerere la Contact@eJobs.ro, alaturi de linkul catre aceasta pagina.

Unul din Relationship Managerii eJobs o sa va contacteze in maxim 24 de ore si o sa va ofere datele de contact DOAR dupa ce candidatul isi exprima acordul in acest sens.




Curriculum Vitae

informatii personale

 

M 30.07.1969

Permis conducere:  Cat.B, Data obtinerii:08.03.2002

Stagiu militar: da

obiectiv

 

Dorinta de a lucra cu oamenii si de a avea o cariera in ascensiune pe termen lung

Beneficii: Masina servici - full time Telefon Mobil - full time Deplasari decontate Cursuri (daca este cazul) Prime

Tip job: Full time

Departament: Sales/Vanzari/Comert

Oras de lucru: Craiova

Nivel Cariera: Mid-Level/Peste 3 Ani Exp

Disponibil: oricand

experienta profesionala

 

02.06.2010 - prezent

Departament: alte departamente/altele

Titlu Job: inspector recuperare creante

15.12.2009 - 15.10.2010

Departament: sales/vanzari/comert

Titlu Job: area sales manager - regiunea oltenia

Responsabilitati:

Recrutarea de noi clienti;
Intretinerea unor relatii bune cu clientii;
Coordonare tarnsporturi;
Cunoasterea pietei si a concurentei din zona;
Fidelizarea clintilor;
Livrari + incasari

Realizari:

Dezvoltarea zonei arondate - zona Oltenia;
Optimizare livrari;
Livrari si incasari optime in conformitate cu politica firmei

17.05.2007 - 15.12.2009

Departament: sales/vanzari/comert

Titlu Job: area sales manager - reg oltenia

Responsabilitati:

Recrutarea de noi clienti;
Intretinerea unor relatii bune cu clientii;
Coordonare tarnsporturi;
Cunoasterea pietei si a concurentei din zona;
Fidelizarea clintilor;
Livrari + incasari

Realizari:

Dezvoltarea zonei arondate - zona Oltenia;
Optimizare livrari;
Livrari si incasari optime

17.12.2005 - 15.04.2007

Departament: sales/vanzari/comert

Titlu Job: reprezentant zonal vanzari - reg oltenia

Responsabilitati:

Recrutarea de noi clienti;
Intretinerea unor relatii bune cu clientii;
Cunoasterea pietei si a concurentei;
Fidelizarea clintilor

Realizari:

Am creat zona (jud: Dolj, Gorj, Olt, Vilcea, Mehedinti, Teleorman, Arges) - la data la care am fost angajat la aceasta firma nu existau clienti pe zona;
Am coordonat livrarile, distributia si incasarle pe zona arondata;
Am ajuns la un nivel de vanzari de aproximativ 250 mii ron

16.04.2003 - 31.12.2006

Departament: sales/vanzari/comert

Titlu Job: sales representative

Responsabilitati:

Recrutarea de noi clienti;
Intretinerea unor relatii bune cu clientii;
Cunoasterea pietei si a concurentei

Realizari:

Am crescut vanzarile pe zona arondata;
Am creat si intretinut un potofoliu impotant de clienti.

15.03.2002 - 26.12.2002

Departament: constructii/instalatii/amenajari

Titlu Job: inginer

Responsabilitati:

Coordonarea oamenilor (100) aflati in subordine
Realizarea la termen si in bune conditii sa planului
Realizarea liniilor de gaz-lift si liniilor de transport a titeiului

15.09.1987 - 15.12.2002

Departament: constructii/instalatii/amenajari

Titlu Job: inginer

Responsabilitati:

Sef Satier, coordonarea echipelor din subordine, aprovizionarea cu materiale utilaje si unelte

Realizari:

Reabilitari retele de apa potabila in diferite zone ale orasului
Realizarea retelei pluviale la investitia BILLA
Realizarea calitativa si cantitativa a planului inaintea termenelor stabilite

studii

 

Facultati:

Facultatea de Electrotehnica - Universitatea din Craiova
Liceul Nicolae Balcescu - Craiova

aptitudini

 

Limbi straine(Scris,Vorbit,Citit):

mini interviu

 

1. Care este cea mai mare realizare personala de pana acum?

Castigarea de licitatii pe baza ofertelor realizate .
Coordonarea cu succes a unui numar mare de subordonati (~100).

2. Care este cel mai mare esec profesional de pana acum?

Desi am avut multe realizari pe plan profesional, de multe ori nu am fost apreciat la adevarata valoare

3. Unde va vedeti peste 5 ani?

Peste cinci ani imi doresc sa ocup un post de manager in cadrul unei companii multinationale si bineinteles cu o cariera in continua ascensiune.

4. Care este cel mai mare vis pe care-l aveti? Care este idealul dumneavoastra in cariera?

Cel mai mare vis este acela de a avea o casa frumoasa, o masina buna si de a colinda lumea impreuna cu sotia si cu copilul nostru.
Idealul in cariera este de a ajunge cat mai sus posibil in cadrul unei companii de renume intern sau international.

5. Care este jobul care credeti ca vi s-ar potrivi cel mai bine?

Jobul de manager mi s-ar potrivi cel mai bine.

6. Descrieti compania ideala in care ati dori sa lucrati?

O companie in care sa domneasca armonia intre angajati si manageri, o companie in care criteriile de apreciere si avansare sa fie cele bazate pe performantele profesionale.

7. Care este departamentul in care doriti sa lucrati ( aveti dreptul la o singura alegere )? Explicati de ce credeti ca sunteti potrivit si de ce ati facut aceasta alegere!

Conducere.

8. Detaliati personalitatea dumneavoastra ( hobbyuri, aspiratii, ce va motiveaza, stil de viata si lucru, etc ).

Am o personalitate puternica, caracter analitic, precum si abilitatea de a ma adapta la vremuri noi si de a invata rapid lucruri noi.



Pagini: 1  2  3  4  5  6  7  8  9  10  11  12  13  14  15  16  17  18  19  20