 |
Candidatii eJobs pot alege daca CVul lor este: CONFIDENTIAL, PUBLIC sau
daca este disponibil doar clientilor eJobs. CVul de pe acesta pagina
este public (fara date de contact insa). CVul Public ii ofera
candidatului mai multe oportunitati de a fi gasit si contactat de
potentiali angajatori. CVurile disponibile doar clientilor eJobs au un
format mai complex, contin mai multe informatii si sunt mult mai
detaliate.
Candidatii eJobs isi pot schimba in orice moment disponibilitatea CVului.
Daca sunteti firma si doriti sa contactati candidatul de
mai jos, trimiteti-ne aceasta cerere la Contact@eJobs.ro, alaturi de linkul
catre aceasta pagina.
Unul din Relationship Managerii eJobs o sa va contacteze in maxim 24 de
ore si o sa va ofere datele de contact DOAR dupa ce candidatul isi
exprima acordul in acest sens.
| Curriculum Vitae |
|
|
informatii personale
|
|
|
M 25.06.1967 Permis conducere: Cat.B, Data obtinerii:20.12.1996 Stagiu militar: da
|
|
obiectiv | |
|
Director economic
Tip job: Part time, Full time Departament: Finante/Contabilitate Oras de lucru: Barlad, Iasi, Vaslui Nivel Cariera: Manager/Executive Position Disponibil: oricand | experienta profesionala | |
|
01.07.2009 - 15.11.2010 Departament: agricultura/silvicultura/piscicultura Titlu Job: director societate comerciala Responsabilitati: Specifice functiei de director societate, cu responsabilitati si pe compartimentul financiar-contabil si resurse umane. |
|
01.07.2008 - 15.04.2009 Departament: finante/contabilitate Titlu Job: sef birou implementare-analiza-control Responsabilitati: - Stabilirea, revizuirea, distribuirea si urmarirea respectarii procedurilor privind activitatea financiar-contabila si a procedurilor privind activitatea comerciala si de productie;
- Conceperea si implementarea unui sistem coerent si semnificativ de codificare a articolelor de stoc si a comenzilor de productie;
- Implementarea in aplicatia MENTOR a modulului de productie;
- Stabilirea si organizarea fluxului informational pentru inregistrarea productiei;
- Urmarirea valorificarii rezultatelor inventarierii patrimoniului societatii;
- Analiza financiar-contabila;
- Intocmirea si revizuirea fisei postului pentru toti angajatii;
- Revizuirea Organigramei Societatii. |
|
01.12.2007 - 30.06.2008 Departament: finante/contabilitate Titlu Job: economist in gestiunea economica Responsabilitati: - Revizuirea Organigramei Societatii;
- Stabilirea, revizuirea, distribuirea si urmarirea respectarii procedurilor privind activitatea financiar-contabila;
- Revizuirea structurala si de continut a fisei postului pentru toti angajatii;
- Analiza financiar-contabila. |
|
01.03.2007 - 31.08.2007 Departament: finante/contabilitate Titlu Job: director ecomomic Responsabilitati: - Coordonarea activitatii financiar-contabile, analiza. |
|
25.04.2005 - 28.02.2007 Departament: finante/contabilitate Titlu Job: Şef birou financiar-contabil Responsabilitati: - Planificarea, coordonarea, şi controlul activităţilor specifice īn cadrul biroului financiar-contabil;
- Intocmire bilant;
- Stabilire proceduri privind organizarea si conducerea activitatii financiar-contabile;
- Control financiar preventiv;
- Gestionare cash-flow, bugete de venituri si cheltuieli;
- Contabilitate de gestiune;
- Analiza-postcalcul. |
|
01.09.2004 - 31.01.2005 Departament: finante/contabilitate Titlu Job: director economic Responsabilitati: - Coordonarea activităţii economico-financiare. |
|
01.03.2000 - 31.08.2004 Departament: finante/contabilitate Titlu Job: director economic Responsabilitati: - Coordonarea activităţii economico-financiare. |
| studii | |
|
Facultati: Liceul economic, Huşi, 1986
Universitatea A.I.Cuza Iaşi, Facultatea de Ştiinţe Economice - Finanţe-contabilitate, cu diplomă de licenţă 1993 Activitati extracurriculare - Responsabil economic de ferma - Economist īn cadrul S.C VIDISAMP S.A. Huşi (Fosta I.A.S. Huşi) - viticultură, pānă īn 03.2000.
Premii -Stagiu audit financiar - S.C. CONT AUDIT S.R.L., 2006 - 2008, Iasi;
-Curs instruire pe tema "Legislatia muncii" - S.C. CONSULTING SERV S.R.L. , 12.2002, Bacau;
-Program Pregatire pentru Aplicarea in Romania a Sistemului Contabil aliniat la Standardele Internationale de Contabilitate, conform OMFP 94/2001 - CNI OK Service S.R.L., 07/2001 - 09/2001, Sinaia - Neptun;
-Curs instruire in domeniul noului sistem de contabilitate - Colegiul Consultativ al Contabilitatii - Ministerul Finantelor, 02.1994 - 04.1994, Husi. |
| | aptitudini | |
|
Limbi straine(Scris,Vorbit,Citit): engleza(mediu,incepator,mediu) |
| mini interviu | |
|
1. Care este jobul care credeti ca vi s-ar potrivi cel mai bine? Un post care presupune activitatea de coordonare, control, analiză. 2. Descrieti compania ideala in care ati dori sa lucrati? O companie care funcţionează īntr-un sistem, īn care relaţiile de muncă şi umane sunt cele pe care le presupune o societate civilizată, īn care munca, respectul reciproc, seriozitatea sunt la loc de cinste. 3. Care este departamentul in care doriti sa lucrati ( aveti dreptul la o singura alegere )? Explicati de ce credeti ca sunteti potrivit si de ce ati facut aceasta alegere! Departamentul financiar-contabil;
Ce ma recomandă: pregătirea de specialitate, calităţile dobāndite şi cele native, capacitatea de planificare, coordonare şi evaluare, capabilitatea şi plăcerea de a forma şi coordona o echipă şi de a lucra īn echipă.
4. Detaliati personalitatea dumneavoastra ( hobbyuri, aspiratii, ce va motiveaza, stil de viata si lucru, etc ). Hobbyuri: sportul, designul ambiental;
Aspiratii: o viaţă echilibrată şi confortabilă pentru binele familiei şi al firmei;
Trasături: seriozitate, sinceritate, onestitate, obiectivitate, cumpătare, atenţie la detalii, capacitate de efort intelectual, fidelitate. |
|
Pagini: 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20
|
|
